体检业务员的工作总结 体检业务员的工作总结怎么写

以下是有关于体检业务员的工作总结的相关内容,欢迎大家阅读!体检业务员的工作总结

体检业务员的工作总结1

  健康是工作的根本,只有好的身体素质才能支撑员工在繁忙的工作中取得更高的成就。2016年度职工体检,我院无论在体检模式、环境布局、检查报告、查询跟踪等诸多方面,都是一次新的变革尝试,给大家一次新的体验,虽然还有不尽人意的地方,但绝大多数的职工给予了较好的评价。

  健康连着你我他,做好体检福大家。体检每两年一次,要把这项与每一个职工利益息息相关的工作扎扎实实地做出特色,做成精品,还真不是一件轻而易举就能办到的事件,需要各级领导的高度重视,需要多部门的协作支持,需要参检人员的自身重视和密切配合,等等因素的综合,才能使这项福大家的工作圆满完成。今年的这次体检,各方倾注的热情和干劲,汇成了近(###)余人的总体满意。

  年度体检,我院领导高度重视,各部门密切配合,这是我院近年来的一个良好传统。唐院长多次要求我院对广大职工身体健康的关心真正落到实处,要求把好事切实办好,把各个重要环节做细做实,并亲临现场检查指导。

  此次体检我院引入了电脑管理,并建立了每个参检人员的健康档案数据库,方便快速准确登记,并进行健康档案,认真安排了整个体检流程,并顺利完成整个流程,没有意外情况发生。

  体检过后的全面分析结果如下:在3月8日至4月30日期间,我院共有(###)名职工参加了健康体检。其中的项目有:内、外、妇、五官科检测、心电、B超、胸透、血尿常规、肝功、肾功、血脂、血糖、HPV等。检验项目相对比较齐全,基本能够满足体检的需要。根据汇总分析,此次检测无重要病情病人,只有一些轻微状况不良的人员需要注意自己的身体健康,加强锻炼或者注意饮食均衡。

  今年的健康体检工作虽然圆满结束,但职工的健康保健工作依然任重道远。为使体检更有意义,我们将组织召开本院职工座谈会,广泛听取大家对体检工作的意见和建议,不断改进工作和作风。

体检业务员的工作总结2

  根据卫生局的管理要求,为全面了解幼儿园儿童生长发育和健康状况,我院于20xx年5月7日——20xx年5月31日,抽调17名医护人员用了15天时间对我街道辖区所属15所幼儿园的3927名儿童进行体检。体检项目包括身高、体重、五官、视力、口腔、内外科及血常规等。体检结果总结如下:

  1、15所幼儿园包括特级1所,甲级6所,乙级4所,丙级2所,丁级2所。应检4023人,实检3927人,受检率97.6%,符合教育局和卫生局的管理要求。

  2、15所幼儿园中公办幼儿园7所,民办幼儿园8所,营养性疾病及传染性疾病检出率在公办和民办幼儿园之间无明显差异(P<0.5),在以下文中不再分别统计。

  3、托、小班未检查视力,中、大班检查视力2429人,其中左眼视力≥1.01446人,右眼视力≥1.01460人,其余部分需要观察保护视力或进一步检查,注意用眼卫生,避免过度疲劳,勤洗毛巾,不揉眼睛。

  4、本年度体检共检出龋齿978人(除去已经做过修补),阳性率24.9%,牙齿的清洁和口腔日常护理应当引起家长和老师重视,做到少吃甜品,早晚刷牙,坚持进食后漱口。

  5、此次受检的3927名儿童全部进行血常规化验,共检出Hb≤110g/l904人,其中轻度贫血872人(90≤HB<110),中度贫血32人(60≤HB<90)、重度贫血0人,贫血率23.0%,略高于20xx年我国关于居民贫血状况的调查结果20.1%。如今,儿童缺铁性贫血成为除肥胖、近视之外的又一儿童富贵病。如果不及时补铁,可出现体力、记忆力及细胞免疫水平下降等症状,易诱发感冒、气管炎等上呼吸道感染。托幼机构应当重视贫血对学龄前儿童的不利影响,在菜谱和点心中着重添加富含铁元素的食物,比如瘦肉、动物肝脏、蛋黄、红枣等,以预防和纠正贫血。

  6、共发现营养不良37人,其中体重低下(同性别同月龄体重值≤2SD)16人,生长迟缓(同性别同月龄身高值≤2SD)21人,消瘦10人,占总人群0.94%。此类孩子需要针对个体差异配置特殊营养餐,保证热量及各种营养素的摄入,各幼儿园保健老师已做专案管理,我们也会定期追访这些孩子的干预结果。

  7、检出肥胖类疾病435人,其中超重239人,轻度肥胖112人,中度肥胖70人,重度肥胖14人,检出率11.08%,提示以后孩子的膳食结构及运动强度和数量需要做出适当调整。巴德年院士建议,应该让孩子们多吃蔬菜、水果和薯类,常吃奶类、豆类及其制品,鱼、禽、蛋、肉类的食用要适量,少吃肥肉,均衡营养,合理搭配,粗细结合,让孩子们有健康强壮的身体,为其以后人生事业的成功打下基础。

  8、受检的3927人体重项目M+(根据WHO1995年儿童发育评价标准,立位)2717人,占总人数69.19%,身高项目M+(根据WHO1995年儿童发育评价标准,立位)2703人,占总人数68.83%。体格发育水平明显高于WHO公布的世界总体儿童生长发育水平中值M。该数据与我街道往年同类体检项目统计数字相比也略有提高

  9、本次体检也发现其他疾病,沙眼7例,鼻炎24例,单纯性扁桃体肥大82例,先天性心脏病5例(已手术),结膜炎15例,余未见其它明显疾患。

  关注儿童健康,是每个家庭、学校乃至整个社会的一件大事,一年一度的学龄前儿童(3岁——6岁11月)体检活动,可以让家长及时了解孩子的生长发育状况,老师和医务人员也可以根据体检结果制定干预措施,以更好地促进儿童健康成长。

体检业务员的工作总结3

  20xx年我校参加高考学生为1281人,并于20xx年3月27-28日分两天体检完成。本次体检是在总结以往体检工作成功的基础上,又进一步对整体体检工作安排做了完善,学生体检秩序井然,深得教育局体检站领导的认可。总结本次体检,体会如下:

  一、领导重视,组织有力

  每年的高考体检,看似简单,实质繁琐,从局开会进行调度,到学校领导组织专门负责人员进行协调安排,到核对学生数据,打印体检表,召开年级部班主任会,重点强调场外等候纪律等各个环节都做了提前布置,尤其是对学生的提前教育,都做了相应的工作,对于特殊考生体检数据的真实性,学生不得有“投机”心理。

  在体检过程中给每一位学生制定了《高考体检注意事项及要求》对于医生给出的数据,如有疑问,可向学校带队人员提出个人申请,有学校出面负责协调,不得与体检医师发生当面冲突。同时学校专门成立“高考考生体检领导小组”,由学校校长担任小组组长,下设教务处、年级部具体负责人员。

  二、提前培训,责任到班

  1、按照体检站上站体检时间要求,前一天召开年级班主任会,提出要求,按要求班级完成分组,指定组长,承担任务。带领本组同学完成体检。

  2、制作体检流程“导游”图,便于同学方便、省时、快捷完成体检。

  3、设置年级纪律监督员,监督维护班级同学体检秩序,保证体检有序进行,负责解答同学疑问,负责班主任与年级部主任的联系,负责突发事件的应急上报等。

  三、严明纪律,诚信做人

  每年的高考体检,个别考生的身体会有各种不同的问题,为此,考生及家长就会寻求一切办法,托关系、找门路,已达到自己所有结果。为此,学校专门召开体检动员会,严肃体检纪律,告诫考生决不允许私自修改体检信息,对自己的体检结果要负责任,要对今后的人生和工作负责,对体检要求诚实上报的身体状况,要真实上报,不能隐瞒不报,对于体检结果有异议的,学生可以提出申请复检,对于私自修改体检结果的,学校将依据相关纪律规定,作出相应的处分。

  总之,20xx年高考体检是在有序、安全、和谐中完成的,在上级领导学校领导的直接关注下,在教务处和年级部、班主任的通力合作下,邯郸二中20xx高考考生体检得到了上级肯定,即便如此,我们也感到美中有些不足,比如,由于体检时间长短不好掌握,班与班之间的衔接,就有可能断档或有时会出现学生长时间等待问题,为此,我们将再做体检后总结,总结经验,查找可行性办法,力争在20xx年的高考考生体检中尽力完善,把高考考生体检工作做到尽善尽美。

体检业务员的工作总结4

  关注儿童健康,是每个家庭、学校及社会上的一件大事,一年一度的幼儿健康体检活动,可以让家长及时了解孩子生长情况,受到众多家长的欢迎和支持,幼儿园卫生保健工作的科学管理,确保了孩子们的健康成长,为幼儿园正常有序的工作奠定了基础。为了促进儿童的身体健康,根据《托儿所、幼儿园卫生保健管理办法》要求,托幼机构的幼儿每年必须进行一次全面的健康检查,我园于20xx年1月16—17日组织了全园幼儿一年一次的健康检查。

  1月16日上午7:30分,昌邑区妇幼保健站的医生们在金城站长的带领下来到我园,认真、细致的给每个孩子进行了本年度体格检查。

  一、体检内容及项目

  基础内科、耳鼻喉科、身高、体重、口腔科、肝功能检测等项目。

  二、体检结果

  本园今年9月共招新生25人。25名幼儿全部持有市妇幼保健院“儿童入园体检表”,新入园体检率达100%。

  本次体检共应检幼儿339人,实检339人,受检率100%。在体检过程中未发现严重疾病及肝功能异常的幼儿。

  体检结果如下:

  全部参检幼儿的身高、体重都在发育中等以上,无营养不良、配胖、贫血等疾病。其中:

  体重评价在上的有10人,占2.88%。

  体重评价在中上的有88人,占25.4%。

  身高评价在上的有4人,占1.23%。

  身高评价在中上的有81人,占23.3%。

  乙肝无抗体的97人,占28%。

  查视力全部正常。

  体检没有发现传染病患儿。

  幼儿还检查了体内微量元素的含量,我园参检的339名幼儿的微量元素的含量全部在正常值范围内,但是其中锌、钙的含量都在正常值的偏下。

  体检完毕,保健教师根据每位孩子的检测结果对其进行分析、评价。幼儿园将每位孩子的体质状况及时告知家长。

  三、今后措施

  1、应加强对幼儿卫生保健工作的落实,认真抓好每年一次幼儿健康体检工作,体检中发现患病学生及时通知家长,防止疾病加重。教幼儿积极参加体育锻炼,上好健康教育课,培养良好的个人卫生习惯和饮食习惯,坚持“五要”、“六不”和防治近视“三要三不要”原则。

  2、对体检出来有问题的幼儿,幼儿园还将采取措施,与老师、家长沟通、交流,制定合理的有针对性的解决方案并加以实施,详细记录,保存档案,以便下一次体检进行比对,看这部分幼儿的体质是否得到改善。体检活动的开展,让家长得以及时了解孩子生长情况,受到众多家长的欢迎和支持。

  3、乙肝无抗体的幼儿要督促其尽快去社区服务站接种乙肝疫苗。

  4、针对幼儿体内微量元素锌、钙的的含量都在正常值偏下这个问题,教育孩子要多吃苹果、各种豆类、肉类,、蔬菜、牛乳和各种鱼类食品。

  5、要加强相关防治知识宣传。同时,请家长朋友们在家也要督促孩子早晚刷牙、饭后漱口、少吃糖果、睡前不吃零食。教育贫血的孩子不要挑食,要多增加瘦肉、动物肝脏、深色蔬菜等含铁类食物的摄入量。保健医生和各班生活老师多关照那些体弱的孩子,希望他们能和其他的孩子共同健康成长。

体检业务员的工作总结5

  为确保返乡农民健康体检工作的顺利进行,我院20xx年1月底,对个科室下达了返乡民健康体检的工作目标和当年度的工作任务,要求各科室结合实际,继续以顽强的作风,重视和抓好此项工作,确保高质量地完成目标任务。之后,我院于2月份起掀起了返乡农民健康体检的新高潮,整个体检工作始终严格按照“六个统一”要求展开。

  一、基本情况

  通过各村以及我院的共同努力,目前,我乡农民健康体检已基本结束,截止20xx年2月底,为我镇60名返乡农民工进立了健康建档,为45岁以上返乡农民38人免费体检,为19人的0-36个月儿童免费体检,累计体检率达70%以上。完成返乡农民工免费补服叶酸孕妇人数5人,落实产妇分娩国家补偿项目1人。并为参加返乡农民工的妇女建立了健康档案。同时,为所有的参检者建立了纸质健康

  档案和电子档案,返乡农民健康体检任务的顺利完成,取得了良好的社会效益。受到了广大群众的认可,也深得上级政府肯定。从受检群众的健康状况看,全镇45岁以上总计查出患病人数有7人,总患病率为16%,发现高血压3例,胆囊炎2例,糖尿病1例,慢性阻塞性肺疾病0例,心脑血管1例。

  二、主要做法

  在具体工作中,我院着重抓住三个环节。

  一是抓住宣传发动环节。为把返乡农民健康体检这件好事办好,实事做实,造福于返乡农民,积极发挥职能管理作用。我镇召开村分管领导、村卫生室负责人的返乡农民健康工作会议,提出具体工作目标任务,统一思想认识。积极努力,迅速行动,广泛开展宣传教育和深入细致的思想工作,确保了体检人数。

  二是抓住体检质量环节。返乡农民健康体检工作,往往是时间紧、任务重、要求高,医院的医务人员力量有限。为提高参检率,我院体检组成员不畏艰辛,主动放弃休息时间加班加点开展体检,在比较大的或比较偏僻的村设点体检。广大村干部和卫生室负责人积极努力、全程参与,保证了健康体检工作的顺利推进。

  三、存在困难

  虽然镇政府及我院领导高度重视此项工作,并投入大量的人力、物力、财力,体检中取了很好的成效,但在实际操作中,一村为单位集中统一体检,势必需要在短期内投入巨大的精力和财力,打乱了村干部的正常工作节奏与安排,影响了卫生部门正常医疗业务的开展,更使许多村干部和医务人员感到疲惫不堪。经过一段时间的运行,虽然大部份村都能较好地完成体检目标任务,难度与辛苦具体反映在以下几个方面:

  一是每天的业务量是平时的数倍,医疗设备大强度、高负荷、超常规运转,造成设备加速老化,影响使用寿命,增加维修支出。而且,每天下村体检,医务人员的车费、餐费、补贴费等也是一笔很大的开支,用于体检的医用材料成本较高,体检的收费难以抵消体检的各类支出,从而增加了我院的经济负担。

  二是医疗力量有待加强。为了健康体检,一般我院抽出6多名医务人员,他们是单位的业务骨干,所以不同程度地影响了卫生院的正常业务开展,使单位的业务收入有所下降。

  三是体检质量有待提高。虽然抽调了一部分业务骨干参加体检,也为体检组配备了B超、心电图机、血糖仪等医疗设备。但是,由于短时间内有大量人员需要体检,体检组人手显得紧张,为了能抓紧时间体检,可能影响体检质量。而且由于多方面原因参加体检人员可能并非临床业务人员,接受医疗咨询水平,业务水平不够。

  四是返乡农民工健康意识增强,现有体检项目难以适应。随着改革开放的春风,群众收入日益提高,生活水平逐年提高,健康意识越来越强,许多返乡农民工平时都自行到外地大型医院进行健康体检,对本次统一组织的农民健康体检他们觉得不信任,难以接受,从而影响体检率。

  五是根据上级部门要求,需要增加一些体检项目,目前尚存在诸多困难。增加一个体检项目势必对仪器设备、人员安排、经费落实等方面进行配套安排,但就目前来看,尚存在许许多多的困难,首先就是财政经费较为紧缺,其次就是专业人员安排困难,卫生院目前有些检验项目尚未开展如需要开展新的项目必须送上级医院,存在标本采集、运送、结果反馈等多个环节,容易出现误差。四、下一步打算

  继续抓好我镇的农民健康体检工作,要切实采取有效措施,加强农民健康体检工作的领导和管理,认真总结前一阶段的工作经验,结合本次本地实际,研究和探索返乡农民健康体检的新方法,新措施,新路子,为提高返乡农民健康保障水平,完成目标任务,并尽可能超额完成,力争达到更高的受检率。

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