科研总结 科研总结报告怎么写

科研总结 科研总结报告怎么写

科研总结1

回顾本学期的工作,本人能踏实工作,根据期初制定的教科研工作计划,以新课程改革为契机,以新课程标准的基本理念为指导,转变教学观念,从规范入手,有目的,有计划,有步骤地进行课程改革实验,加强课堂教学改革研究,以提升自身教学水平及数学教学质量。

1、用敏锐的眼光审视自身教学

任何伟大的研究都源于实践,都基于对大量事实的研究。教科研也不例外,对教育教学实际,进行多角度、多层面的研究,这是开展教科研工作的重要基础。往往很多人缺少的是发现。在实际的教学过程中,我们都遇到各种各样的问题,如学校与家庭社会、学校管理、教与学、新课程改革、现代教育技术应用等等。这些都是教科研的对象,我们不可视而不见,听而不闻,因此,我时刻用研究的眼光去观察、发现、解决问题,用提高教育教学质量的目的’去思考、分析问题,这样就避免了想搞教科研而找不到切入点的尴尬。

2、乐做有心人,随时收集丰富的素材

在注意或研究众多教育现象时,面对纷繁复杂的素材和瞬息万变的教育信息,灵感会不断闪现,这些都可能是教科研的闪光点或独特之处,我会在第一时间记录下稍纵即逝的瞬间,来充实和丰富自己的素材宝库,使自己在撰写论文时不再为没有翔实的事例而烦恼,而更具说服力、针对性和实效性。

3、确定个人专题,加强个案研究

在进行专题研究时,要充分发挥自己的特长和爱好。平时,我注重教育管理和小学数学教学。因此,我总是从教育理论和教学理念的高度着眼,从身边的教育教学实际入手,选定适当的研究范围或方向。本学期我注重让学生学习数学时,加强阅读能力的培养,我进行有目的地教育,注重解题方法、步骤的具体指导,在日常作业指导时,强调认真写字、认真读题、认真列竖式、认真检查,确保正确率。加强对典型个案的剖析,进而提高教科研成果的深度、广度和理论层次。结合爱生行动,悉心做好后进生的辅导工作。另外,尝试对研究成果进行个性化和科学化的表达。科研成果主要通过论文、教育故事、课后反思等形式来呈现,这就需要教师勇于尝试系统地整理、收集相关素材和提出自己的独到见解。同时主动大胆创作,相信发现就是进步,总结就是提高。为了形成高质量、个性化的成果,我经常阅读相关杂志刊物和教育理论书籍,了解所研究内容的前沿动态和已有的理论成果,同时还进一步改善自我的知识结构和能力结构。我积极参与教育教学研讨活动,在与别人交流和讨论的过程中更新观念,撞击思维,将自己发现的新、奇、特,效果好的做法和想法科学地、准确地表达出来。本学期,认真写好每周的教学随笔,能保质保量地完成教科室布置的任务,积极做好“六个一”工作。

在当今全力推进素质教育的进程中,许多崭新的教育思想在闪烁,全新的教育理念在涌现,多元的教育模式在碰撞。在的教育改革大潮中,我作为一名小学教师,必须朝着专业化方向发展,在专业精神、专业知识、专业能力、专业理论及自我专业意识等方面不断完善,用自己的热情、毅力和智慧全身心地投入教育科研,因为一切“为了学生的发展,为了教师的发展,为了学校的发展,为了社会的发展”。

科研总结2

这学期,我校科研工作认真贯彻“科研兴教、科研兴校、科研兴师”的战略决策,进一步确立科研为“发展教师、发展学生、发展学校”服务的工作方向,紧紧围绕“课题研究和课程改革同行,科研工作与教师发展共进”这一总体思路,进一步加强学校课题的过程管理,丰富课题研究方式,积极开展科研活动,努力开创学校科研工作新局面,一学期来,取得较为明显的成效。

一、调整研究人员配置,使科研团队更合理化。

结合本校实际情况,调整原有课题的人员配置,重新进行课题人员认定工作,每位教师只承担一个课题的研究任务。新增两个课题,分别申报了中国教育学会“十一五”A类重点课题《诵读经典诗文提高学生人文素养和语文素养》(由黄冲担任课题负责人,22位语文教师为实验教师)和《探索网际协作共享优质资源,提高学科教学效果的研究》课题(刘文艺为课题负责人,信息技术、综合实践学科的老师为实验教师)。这些都是比较切合当前实际的课题,具有较高的现实意义。

二、加强科研制度建设,加强真实研究。

学校把科研作为重中之重,提出学校发展以科研为先导的发展目标,进一步完善了课题研究相关的制度,明确从事研究的第一要义就是各类制度的框架下尊崇真实研究,让研究切实与日常教学、班级管理、日常办公发生关联,从而实现理论与实践互相转化、渗透、交融。课题研究切实做到了有课题实验计划,期中有过程性资料,期末有科研总结;课题组教师严格按照课题实施计划进行课题实验;课题组组长及时汇报课题研究和进展情况,针对课题实施过程中遇到的问题及时沟通并采取必要的措施加以完善和解决;课题实验过程中,认真记录,及时上交过程性材料,实行电子档案和文本档案管理;课题领导小组定期检查或不定期抽查课题研究的开展情况,做到查观念,查实际工作、查效果、查材料;严格执行科研例会制度,每月学校都组织召开科研研讨会、专题讲座,进行科研的集中学习和分组活动。

三、科研活动形式丰富,亮点闪耀。

1、校本培训方式独具匠心

通过各种宣传营造了良好的科研氛围,“培训是教师永远的福利”的思想深入人心,这学期,通过各种形式的学习、研讨、交流活动,引导教师明确树立“科研兴教、科研兴校、科研兴师”的观念,并组织教师广泛参与科研活动,让教师了解科研,接近科研,进而走进科研。

(1)走出去:学校在资金紧缺的情况下,为提高教师的研究水平,为老师们争取外出

学习的机会,派青年教师、课题骨干外出学习培训,并及时进行传达汇报。具不完全统计,有369人次参加柳州市组织的各种教材培训和听课改、班主任工作的相关讲座;66人次参加自治区组织的各项教学观摩活动;选派21人次分别到广州、福州、成都、云南、武汉、太原、宁波、南京等地参加全国级的各种教育教学活动或科研考察交流活动。提供平台让外出学习的教师把学到的经验和体会及时在全校传递,达到一人学习,全校教师受益的效果。如黄冲主任参加柳州市科研管理培训班后,在每月的科研学习中,作了“走进科研”系列讲座,对科研的含义、先进学校科研的成功做法和科研常用的研究方法进行了阐述;对教师如何做课题研究进行了具体的指导,使全校教师对科研有了更进一步的认识,对科研课题的研究方向有了明确的思路。黄主任到江浙一带考察后给全校传达了江浙一带教育先进地区的所见所闻,一句:“谁主动发展,学校就发展谁。”的学校管理和教师培训理念,令所有教师的内心震动不小。陈意曼校长在参加弯塘路小学的调研工作后给全校教师作了《观弯塘小学发展性评估有感》的报告,对学校管理、教师队伍建设、学生发展、家庭教育等方面作了深刻的剖析,提高教师们主人翁精神,树立了危机感和紧迫感。在这个平台上,语文组的张艳、李华飞两位老师还分别传达了全国阅读教学观摩活动的收获;英语组的何茜琳老师在参加英语教师教学技能培训暨研讨会后,做了“展示、体验、交流、提高”的学习汇报;黄滟、谢华老师向课题组成员详细汇报总课题组《诵读经典诗文,提高学生人文素养和语文素养》启动大会的情况,提高了老师们对这一新课题的认识。

(2)请进来:语文有效性课题组依托课题中期评估工作,让到会专家的点评促进学校课题研究的深化;英语组特别邀请了教科所的专家张惠老师到校实地进行新标准英语课堂教学活动设计的指导,通过专家的专业引领,使全组教师收益匪浅,对英语课堂教设计学艺术有了新的认识。数学组利用科研课题结题之机,邀请了教研部的周日南主任和朱小锦老师、市教科所陈进老师分别做了如何进行科研课题结题工作的指导,促进管理者和老师们对课题如何总结、提升有了进一步的认识。

(3)研修团队:运用研修团队的`力量,在科研实施过程中有针对性地加大课堂教学指导、交流、合作的力度,促进科研的有效实施,较好地满足了教师专业化发展的需要。

(4)课题骨干轮流主持课题活动:课题组组长、实验教师成为主持人,走上讲台作“小讲座”,或主持科研活动,成为教师专业成长的又一个新的突破。

(5)网络科研平台:我们的科研平台是依托于教师博客展开活动的一个科研组活动空间。在这个空间里,课题组成员可以用文字、多媒体等方式,就自己对课题研究的新见解、感受、收获等进行交流,这种交流超越了传统时空的局限(课堂、班级、学校和家庭),促进课题组成员隐性知识显性化,并让所有的成员可以共享知识和思想,得以充分彰显自我的个性和无障碍交流,还可以起到异地参与群落式学习、与同事、家长、学生进行全面的交流,从而最大地优化了课题组成员的学习过程和学习资源。随着我校科研平台的进一步完善,将在传统的“课堂式学习模式”之外,催生出真正开放的“集市式课题组研究模式”,促进教师学习方式的根本性改变。学校在研的五个课题全部都在网上注册了组名,设置有课题动态报道、学习资料交流、阶段研究成果、课题论文汇编、典型教案汇编、阶段小结汇编等基本栏目。学校科研室还开设科研沙龙,使得老师们积极发表见解,参与科研的热情高涨,学习效果突出。所有的科研活动情况都及时反馈在网上,期末根据各课题实施情况进行评比,极大地激起了老师们的科研热情,各个课题组都不甘示弱,想尽各种办法打造科研强队。因为科研平台信息量大、研究方法新、管理有效吸引了很多同行的关注,点击率不断攀升,据不完全统计,每天都有近千人次登陆我们的校园网查阅各种有用的信息。

2、活动形式推陈出新,精彩无限。

在各课题负责人的带领下,科研活动形式越来越令人耳目一新,也越来越吸引了老师们的参与,如本学期“语文有效阅读组”科研会全体老师进行了一场别开生面的读书沙龙活动,在这里,老师们以读书碰撞思想,以读书展现科研,以读书促进交流,为学习策略的研究提供了一条思路。中期评估会上智慧火花闪耀全场,吴老师执教的《大作家的小老师》、胡萍老师执教的《北大荒的秋天》一课都不约而同地体现了该校一年来研究出的阅读教学中“抓双基训练点,通过提纲挈领的训练点辐射全课教学”之一精髓;课题汇报形式新颖别致,引人注目。再如“诵读经典诗文”课题组举行了启动大会汇报会,让老师们深刻感受到“腹有诗书气自华,最是书香能致远”;组织了实验教师、学生的测试活动,并将测试情况进行反馈,让每位老师对自己的文学功底有了一个理性的认识;“书香教室”的评比和参观活动进一步推动了校园文化建设,各班教室经过师生们的精心布置,营造出浓郁的班级文化氛围,真正做到了“书香班级”飘书香;师生共同参与的经典诗文诵读活动营造了书声琅琅的校园文化;课例展示会上张艳、唐红鲲老师执教的《登鹳雀楼》和《江雪》,为低年段、中年段如何开展诵读经典诗文教学提供了令人耳目一新的精彩课例。评价课题组围绕“课堂即时评价”专题展开案例式研究,教师们展开实验,在课堂上关注学生发展,以导学、激励、幽默、睿智的语言挖掘学生潜能,提高了课堂实效性;采用“理论引领+个人研修+相互交流”的形式,以学校网站教师博客为平台,每月进行案例交流,大家相互借鉴,各有收获。此外,学校的科研沙龙引领老师们参与焦点问题的讨论,使得老师们畅所欲言,交流感受,提高了科研的实效,甚至吸引了家长和社会大众的参与。课题组的活动记录上传校园网,便于家长和社会了解、监督。加大科研活动的宣传报道力度,相关稿件层出不穷,本学期就有《浸润在浓厚的书香氛围之中》《千呼万唤始出来,犹抱琵琶传佳音记科研六组课例展示会》等近20篇宣传报道稿件发在校园网、城区网、都乐网,让家长和社会都来关注我校科研工作的进展情况,极大地提高了学校科研工作的知名度。

四、辛勤耕耘喜结硕果,科研成果再上一层楼。

由于管理得力,教师们积极努力完成各项工作,取得可喜成绩:

1、科研获奖面广。

(1)课题评估、结题反响大。10月份,我校作为柳州市“语文有效阅读教学”科研课题组中期评估的试评单位,率先接受检查,由于策划和准备工作比较到位,通过了市课题组评估,得到教科所高度评价,柳州市教科所胡丽萍评价我校语文有效性阅读教学研究组“研究手段先进、有效,管理有序、到位。”课题组荣获先进集体称号,班向红、张莉荣获先进个人称号,黎荣获优秀论文一等奖并入选成果集,班向红、吴荣获优秀案例一二等奖,班向红案例入选成果集,黎、刘文艺、凌敏、叶润林荣获优秀课件设计奖,学校中期评估报告荣获优秀奖并入选成果集,各网站均报道了此次中期评估的情况。12月27日我校“小学数学新课程与教师专业成长的实践研究”课题组接受了来自自治区专家广西教育学院教研部周日南主任、朱小锦主任和市教科所陈进老师的结题审核。会上,课题组的所有成员向与会专家展示了三年的研究成果。其中,罗静主任精彩的总结,胡佳慧、马晓明老师真切的成长经历,利莉老师精妙的课堂教学获得了专家们的一致好评。周日南主任对课题组进行了高度的评价。认为我校的课题组是一支具有强劲实力的课题组,高度评价出我校课题组研究的“八大亮点”:制度建设有序;网络科研新颖;成长方法创新;实践机会及平台丰富;课堂教学富于前沿化;名校辐射影响广泛;教科研物化成果品味高;带动了一批年青的教师成长。

(2)我校获“首批北师大小学数学教材实验优秀学校”称号;胡佳慧获“首批北师大小学数学教材实验优秀教师”称号;罗静、胡佳慧获小数年会“先进个人”称号;周柳娥老师指导学生周倩宇撰写的数学日记获市一等奖。

(3)谢华老师在广西小学课改A类课题《新理念下的小学语文教学策略、模式及方法的研究》第四届课堂教学观摩会上执教的《大江保卫战》引起听课老师强烈的情感共鸣,受到人们的高度赞誉。自治区小语专家黄亢美老师在大会上给予高度评价,认为该课为情感型课文如何上出语文味作出示范,对本课课件制作和教学中体现出来的艺术性也倍加赞赏。

(4)几十篇案例、论文在自治区、柳州市比赛获奖。班向红、黄冲、利莉等人的分层递进课题方案、论文、教学设计共5篇登载在柳州市“十一五研究课题成果丛书《为了每一位学生的发展》中。

(5)信息处研发的智能网络教学环境1.0荣获中国教育部、关工委、中国发明家协会联名颁发的“全国第四届特色主题网站一等奖”奖牌,流量从原来的不到50万,在一个学期里激增到111万,超过了前面三年网站流量的总和,从而实现了普通校园网向这新兴媒体的角色晋升。信息处研发的公小学生博客荣获全国特色主题网站二等奖;网络型课件《拉萨的天空》荣获全国二等奖;学校荣获了由中国教育部、关工委、中国发明家协会联名颁发的本年度“全国信息技术运用示范学校”奖牌,这一奖牌是全广西内的唯一。

2、讲学活动反响热烈。黄冲主任在全市第四届科研年会上进行了科研考察活动的汇报,激起了与会老师的强烈兴趣,受到教科所领导的高度评价。胡佳慧老师在广西教育学院教研部李启明教研员的带领下,作为自治区课改专家,参加了由广西教育厅课改办组织的课改巡回指导活动,执教示范课并组织当地教师进行互动交流,既充分体现出我校科研“让每一位青年教师也成为小专家”的培养目标,又展现了科研在指导青年教师提高专业素质方面的突出成效。

3、教师研究水平提高快,课题组长受锻炼。本学期,各课题组的课题活动均有不俗表现,充分体现了群策群力的智慧,特别是一些教龄不到五年的教师走上课题活动主持的平台,看出这些教师的勇气和潜力。

五、我们的思考与展望

1、课题在充分发挥中青年教师的不同作用,提高执研人员的积极性上走对了路子,今后要进一步探索更为有效的管理、评价办法,使得科研组成为每一位执研人员的精神家园,让更多的实验教师通过课题崭露头角。

2、在本学期研究的基础上,要继续加大集体科研备课上课的力度,进一步探索相关的教学策略,推动学校课堂教学的改革。

3、各科研组的研究水平还不够均衡,有的课题缺少专家的理论指导,有的课题组活动虽然丰富,但科研含金量还要提高,今后要创造机会使各课题能得到总课题组更多的指导,邀请专家前来进行专业引领。有的组活动形式不够丰富,研究力度不够,下学期要加强课题负责人和组长的培训、交流,促进相互间的学习提高。

4、专业引领不可能时时刻刻都在我们身边,所以要积极探索常态下不断实现自身专业成长的有效方式。

5、个别科研组人员多,涉及的学科多,办公地点分散,组内老师聚少离多,难找到合适的时间进行集体科研活动,要想办法解决这一问题。

科研总结3

20xx-20xx第二学期教科研工作总结转眼之间,一学年将要过去,展望过去的一年,我们幼儿园的教科研工作取得了喜人的成绩,但也有不足之处。现在总结如下:

一、教科研工作的情况分析:

优势:

1、上学期全体教师都积极投入环境创设、教育教学等各项工作,为迎接省优质园的检查做出了尽心的准备,特别是在过程中体现出互助互励的精神,使教师们在实践中对我园课程有了更进一步的认识和理解,也使教师间的合作关系更为融洽和谐。

2、通过开展形式多样的教研活动拓展了教研新思路,教师们可以摆脱传统教研学习时“面对面,难开口”的困境,使学习变得轻松和自由,教师能畅所欲言的发表个人的想法和观点,也能使教研组更好的了解教师实践过程中的真实想法,有针对性地开展研究。

3、教师的工作质量不断提高,特别是在争创活动的实施过程中,教师们凸现出极强的责任心,力求通过创设整体环境、设计出能让幼儿自主活动、发展的教学方案。

4、教师们正逐渐将所理解的课改理念转化为自身的教育行为,实施过程中有了初步的整合意识,注重做好活动前的各项准备工作(幼儿认知经验、生活经验、多媒体课件、环境创设等)。

不足:

1、对“主题环境的创设”可以进行更为深入的研究,可结合本班实际情况使环境在主题活动中能更好的突显其隐含的教育价值,让幼儿在互动的过程中获得更多能力的提升。

2、教师们在组织教学活动时忽视“教具投放的使用价值”“幼儿座位安排”等细节问题,缺乏对幼儿进行全面素质的培养;忽视对幼儿即时地回应和点拨过于强调预设内容。

3、“听课-说课-评课-议课”的活动形式,促进教师的自我反思,评课时教师们更多的是罗列现象或问题,对具体情况的分析还不够深入。

二、积极搞活科研,促进教学的发展

作为地处农村的幼儿园,我们充分认识到自身的差异:一是师资的差距:二是教学观念的差距:三是校园文化底蕴的差距。如何缩

小这些差距,我们认为唯一的办法就是走“科研兴教,科研兴园之路”,为此,本学年我园在认真分析本园现状和教师的教学实际,在原有实践经验的基础上,经过反复研究和设计,我们确定了《节奏乐活动与幼儿创新能力培养》为我园的主攻课题,因为以前教师很少上节奏乐活动,对它也感到较为头疼,因此我们选定了这个内容作为教学改革的突破口。在我园,节奏乐相对于其他课程来说基础比较薄弱,可以说搞科研前平时也很少上这类活动,现在作为科研活动全园教师感到了较大的压力,但是我们不再畏缩,我们认真查找资料,学习相关的教育教学理论和先进的教育教学经验,认真进行试验、探索,经常在园内展示课题研究课(每学期课题组成员人人进行说课、人人展示一堂研究课),肯定老师的成绩,激励教师将课题研究引向深入,积极探究节奏乐活动的教学方法,使幼儿主动地学习,而不是让幼儿一遍一遍地机械化练习。研究之初,老师感到问题很多,一是对音乐的欣赏和理解,二是怎样来教学才能发挥幼儿的主动能动性与创造性,而不是老师编排好节奏让幼儿进行练习?刚开始时,我们对上述2个问题较难把握,例如对音乐的欣赏,一是教师不怎么会上音乐欣赏课,二是由于教师的原因幼儿不会欣赏音乐。曾经有一次,一位教师让幼儿欣赏一首音乐,问:你觉得这首音乐怎么样?幼儿说:很好听,连问了几个人都是一样的回答,老师接着问:这首音乐是优美的还是雄壮的?有幼儿回答是优美的,也有幼儿说是雄壮的,好,接着听第二遍,再提问幼儿,还是众说纷纭,教师那个是心里急哪!这可怎么办?在科研活动中,教师提出了这个苦恼的问题,大家纷纷出谋划策,有位教师提议说:我们就来选择优美的和雄壮的2种对比明显的音乐,让幼儿听着音乐进行表演,看他是否能理解?后经过验证,这种方法行之有效,就这样,我们一人有难大家帮。

我现在真切地感受到,在实践中注意积累问题也是促进教学发展的一条有效途径。因此,在科研实践活动中,我要求老师们把实际遇到的问题记录下来,在学习中大家一起商量、解决,这与现在的反思教学有点相似吧!那么在节奏乐活动中如何培养幼儿的创编能力呢?经过大家不断地实践、研究、再实践,现在我们现在终于摸索出了几条有效的途径。

科研总结4

本学年,我校教育科研工作依据学校工作计划为指导,以全面实施素质教育为目标,以推进课程改革为重点,从我校实际出发,实施“科研兴校”战略,走内涵发展之路,更新教育观念,加大培训力度,凸现课改亮点,推动我校教育可持续发展,使教育教学质量向优质化发展。下面将校科研工作开展做一下全面总结。

一、常规工作实在有效

1、加大科研培训力度

本学期我校采取自学与集中培训相结合的理论学习形式,通过专题培训、相互研修、自我提升、网上培训等方式把有关生态教育的最新动态提供给教师,为课题研究输入活水;同时组织各学年开展形式多样的交流会,为教师提供相互学习的机会。

科研培训工作注重三个层次的引领,一是全体教师关于主导课题教学理念的培训,二是课题组成员对教学方法和研究策略方面的培训,三是主导课题课堂教学实践的培训。通过理论联系实践的方式,广大教师掌握了“生态教育研究”课题研究的相关知识和操作方法,提高课题研究的能力和教学水平。

2、加强监督指导职能

学校领导重视科研工作,将其纳入学校整体工作之中,统筹落实。科研工作思路清晰、目标明确,讲求实效。学校定时检查督促教育科研实施情况,定期跟踪了解实验教师的科研进展情况,及时与各位领导通报科研落实情况,以及存在的问题,指导帮助教育科研课题教师改进方法,加强过程管理。

在科研实践中,鼓励教师加强学习,不断总结,提高理论水平。

3、课题管理

抓好课题管理,做到分级分类分层管理,重视了科研工作的过程管理,重视研究过程资料积累,做到一题一盒一册,使科研管理信息化、网络化、示范化。

二、科研活动丰富多彩

1、认真做好“四个一”的学习活动

建设一支高素质的教师队伍是兴校之本。针对学校开展教科研工作的实际情况,结合学校主导课题“生态教育研究”我们认真做好“四个一”的学习活动:每天读一点,每周摘一点,每月写一点,每学期写一篇。(即:每天读一条苏霍姆林斯基教育理念;每周摘一段优秀教育经验;每月写一篇教育叙事;每学期写一篇科研论文。)期初我们给每位老师配发了专门的“教师日记”本,每月月底由科研主任统一查阅,从中选出优秀的组织教师学习。从检查情况看,每位老师都能做到“四个一”,很多老师超额完成“四个一”的任务,按时上交率达100%。

2、坚持校本研修,努力提高教育教学质量

我校以“生态教育研究”课题思想为指导,以课堂教学为突破口,组织各种形式的教育科研活动。本学期根据实际需求,对教师采取以学段、学科为主的学年组合作研讨式教学研讨活动和青年教师课堂教学大奖赛,充分发挥教研组长、骨干教师的辐射示范作用,学校领导参与到课堂教学之中,听取、思考、指导教学中存在的问题,不断提高学校各层次教师教学整体水平。

三、课题研究井然有序

⒈做好课题申报工作。本学期结合上级科研部门的工作要求我校申请了生态教育课题研究工作。

2.抓好各课题研究,使研究更好地为课堂教学服务。

⑴本学期,语文、数学、英语、综合活动、德育活动等结合课题研究积极开展工作,分别结合实践课、研究课、公开课等探索实践的规律。

⑵围绕课题,我校积极开展了各项教育教学活动。

进行了迎龙小学“生命课堂因生态教育而精彩”教学研讨活动。活动中,教导处负责各学科工作的教导主任组织教师们做了深刻细致评课和总结。学校校长对这次活动给予了肯定,同时也指出了存在的问题。并提出课堂教学中教师应该如何把握生命资源焕发师生的生命活力以及和谐的师生关系是高效课堂的保证等一系列行之有效的策略。最后一句话对大家触动很大,那就是“爱”是课堂生命力的催化剂。使老师们进一步明确了今后奋斗目标。在评课的过程中,气氛活跃,教师们能够畅所欲言,提出很多独特的见解。真正落实了研讨活动的实效性。此次活动推动了教学工作,也使教师们增强了自信心和进取心。20XX年11月6日下午,“迎龙小学语文中年段研讨课”由学校教导处组织在我校如期举行。本次活动共分为两部分,首先由迎龙小学的张元蜜老师作了一节研讨课《登鹳雀楼》和我校的张静老师研讨课《老海龟的悲剧》。随后两名老师分别就自己的课进行说课。接着由参会的骨干教师进行互动研讨和评课。老师们充分肯定了这两节课在教学思路上起到了示范引导的作用,教学方法灵活多样,符合中年级孩子的认知规律,受到了与会教师的一致好评。最后,由蔺习荣主任进行了总结。相信此次教学活动将使中年级教师进一步明确目标,夯实基础,必将推动迎龙小学教学工作迈上新的台阶。

3、有计划地开展课题研究活动。每位教师都按照自己写的计划,有步骤有计划的开展实验研究,在研究过程中,每位教师都做到了认真研究、认真记录、认真反思、定期总结、定期交流、定期考查。

4、以反思为保障,促进课题研究活动深入

作为教育研究者,只有通过反思,才能使我们清晰地认识自己研究中的个人观念和个人理论,因此,我校教师十分注重反思的过程。本学期我校对教师的反思情况加大了检查指导力度。通过反思材料检查,可以看出全体教师都能根据教学实际进行深刻的剖析。无论是对于自己的教学观念、教学过程,还是对于教育的主客体地位,大到教育理论,小到教育者的情感态度,都做了全面细致深刻的剖析。有的教师结合教学实际对教学目标、突发事件处理进行深刻的反思,她们能针对学生学习需要,捕捉教育契机,冲破所备教案的框框,再现了一幕幕“有创意的教学细节”。充分体现了各位教师的教育机智。还有的教师从别开生面的导入、由浅入深的科学提问、承上启下的过渡、画龙点睛的小结、别出心裁的电教手段、标新立异的板书进行反思,记录课堂教学成功的关键,作为同类教学的借鉴。更多的教师则对教学活动中的教学细节,认真总结,虚心听取别人建议,包括学生的意见,从主观上深刻剖析,寻找原因,找准症结所在,确定弥补的有效途径。为了让自己的反思有据可依。很多教师都能成功地运用教育学理论,把教育学家的著名论断作为自己反思的理论依据。通过捕捉有价值的教学片段,进行深刻的反思,广大教师在反思中探索出教学规律,使教学水平得到提升。

5、注重科研成果的推广、应用,加大科研的辐射面。近几年来我校所取得的成绩,始终是以课题研究为依托的。怎样让我们的课题研究有持久的生命力,这是我们一直思考的问题。本学期我们根据上级部门及学校的工作安排,组织广大教师(特别是课题组老师、青年教师)认真撰写教育教学研究论文、教学设计、教学案例等,积极参加各级各类评比。本学年在各类论文评比中,我校有10多位教师分获一、二、三等奖;这些虽然只是重多成果中的一点,但是足以能够充分展示我们的科研成果,从而充分体现我们课题研究的价值。

6、继续推进其他课题的研究。

本学期我校组织教师外出培训学习,参加各项课题的研讨活动,我们相继参加了《小学生心理健康教育》《德育整体构建课题研究》《整体构建学校德育体系深化研究与推广实验》暨子课题“以写字教育为基础继承民族传统文化责任研究”《创新课堂教学策略的研究》等课题实验研究及结题工作。

四、问题与不足

1、以科研促我校教育个性的形成,除了我们必须脚踏实地做好每一项工作,还应该增强宣传意识、加大宣传力度,使我校教育的理念和特色在市级等更大的范围产生影响。

2、科研评价(尤其是课堂教学评价)既不同于一般的常规教学评价,但必须与教学紧密结合,与新课程的评价融合。针对不同的年级、课型,应该进一步细化评价量标,使科研评价对平时的课堂产生更有力、更有效地促进作用。

回顾本学期的教科研工作,虽取得了一些成绩,但还有很多地方需要改进、充实。在今后的工作中,我们要进一步营造全员参与的氛围,搭建展示才华的舞台,提供信息交流的场所,使教科研工作稳步前进。

科研总结5

近三年来,我校以开放教育试点为契机,以教育科研为先导,落实远程教育理念为目标积极开展教科研活动。总结如下:

一、加强教科研工作组织领导,确保教科研工作顺利进行。

班子成员在扎扎实实开展各项教育教学工作的同时,带头搞好教科研工作。张农樵副校长二次《建构学习理论和现代远程教育》专题讲座启动了我校教科研工作的新航程,对开放教育试点项目教科研工作开展了多方位的研究。本学期借总结性评估之东风,对开放教育进行了全面回顾,学校以《现实疗法提高自主学习效果的行动研究》为课题进行了校本培训,以引导教职工更全面的了解现代远程教育理念。学校要求干部每学期读一本教育理论论著,完成一篇读书心得,指导或评价教科研课题为已任,积极走在教育科研的第一线上。

为保证学校教科研工作落实,我校在原教科研领导组织结构上进行了充实和调整,形成了由校长任组长,主管副校长任副组长,下放教科室的管理机构,对学校教科研工作进行宏观管理、指导、调控。并出台了《教科研工作奖励办法》及《教科研发展规划》,对开放教育试点项目制定了有层次的教科研计划,引导学校教职工开展教学、管理、学习模式的有益探索和实践。

二、抓好三个重点,把教科研意识落实到学校工作的各方面。

1、抓队伍建设,形成一支稳定的教科研的骨干队伍学校依托教科室和专业责任教师形成了一支教科研的骨干队伍,根据学校教科研发展规划,具体计划本专业应重点开展的教科研活动,努力探索个别自主学习,小组协作学习,研究性学习的模式,积极开展各种类型的新的教学模式探索实践,如《会计案例教学法的探索与实践》,《课堂教学素质化的有效调控》等。

2、2、渗透,把教育科研渗透到教育工作的.各方面。开放教育模式是学习形式、管理形式、教学形式、实践形式全方位的改革过程,教科研活动全方位的渗透也是开放教育理念的一种体现。《网上答疑的有效性分析》,《注重非智力因素,切实提高学生英语学习效率》,《我校开放教育专科学生基本特征分析》,《余杭电大学校网站使用情况调查与分析》,《实践教学环节落实的有效管理》等课题涉及开放教育各个方面。

3、抓活动,开展形式多样的科研活动。

为熟悉和适应开放教育试点项目,我校特邀请专家开展有关讲座。浙大博士生导师杨建刚教授讲授《网络与媒体技术》,省教科研所郑纪蛟教授讲授《杭州宽带网与远程教育》。我校自行举办了《计算机网页制作》讲座。与杭州电大联合举办的《计算机教务管理》培训等。同时,我校全体教师参加了余杭区教科所举办的《教师教科研知识、方法合格培训》考试。学校组织教师开展课件制作比赛,小组协作学习等主题研讨等,以提高自主学习效果为中心,在各专业开展综合性研究,学校内开设交流课20节,外出教研活动21批次,加强横向联系和不同学科间交流。向专家借脑袋,向资料借思路,向兄弟学校借经验。

三、建立三项制度

①理论学习制度:教师专业成长,教科研是先导,理论学习是基础,学校建立了每位教职工开展读一本教育理论书籍,弄懂一个教学原理,写一个优秀教案,上一节课题研究示范课,写一篇学术论文或学习心得的制度。

②同伴互助制度:通过教师之间对话、合作、互动,防止教师各自为战和孤立无援,使教师群体得到发展。我校为调整师资结构,近年新招收了一批新教师,目前,青年教师比例占25%,为使他们迅速成长,学校启动了“老带青,青帮新的结对子”工程,在校内认师傅,对青年教师实行专人指导,尽快提高青年教师教学能力和科研能力。

③自我反思制度:教师教育能力的提升,建立一支具有教科研意识的师资队伍,自我反思是促进个体快速成长的一个有效途径,学校定期组织以专业为基础的教研活动,以教法为专题的讨论活动,在反思中提高,在反思中成长。

近几年来,我校教师参加区教学综合能力比赛一人获全区第一;参加青年教师技能比赛一人获一等奖;发表学术论文3篇,参加杭州市教科研论文评比获三等奖以上6篇,区教科研论文评比三等奖以上4篇,系统内教科研成果交流11篇,2位教师经审核后获副高职称任职资格。我们深深体会到,只要坚持走教科研之路,才能促进教师队伍建设,推进教学改革向纵深发展,提高教育教学质量。

科研总结6

一、指导思想

本学期,我以新课程标准精神为指针,仍把“创新”作为教科研的主旋律,把“致力于学生语文素养的全面形成和发展”作为推进素质教育的落脚点,把“更新教学观念”作为转变教学方式的主要策略。

在观念上,打破以往“以教材为中心”“以课堂为中心”“以教师为中心”的传统教学观念,树立“超越教材”“超越课堂”“超越教师”的新课程理念,突现学生的主体精神,张扬学生的个性特色,发掘学生的创新潜能,使课堂教学焕发出生命活力。

在教学方式上,注重传承与创新。创设一种能激活学生思维的问题情境,引导学生主动探究,大胆质疑,把教学过程变成一种师生平等交流,共同研究的互动互促过程,达到“知识与能力”“过程与方法”“情感、态度与价值观”三个维度的有机统一,为学生一生的可持续发展奠定坚实基础。

二、教研重点

树立大语文教育观,加强语文和社会沟通,和生活联系,和学科融合,重整合,重实践,重积累,重感悟。对此,我在“以读为本”研究的基础上,又培植新的教科研亮点:一是加强学生自主作文的个性化研究;二是加强学生自主语文实践活动的研究,使学生在广阔的时空背景下学语文,用语文,以全面提高学生的语文综合素养。

三、教科研措施

1、加强对《课程标准》的学习。为了形成与新课程发展相适应的崭新的课程理念,我通过多种方式加强对新课程标准的学习研讨,重点研究教师角色转换、教学方式转变、课程整合及新教材等方面的内容,使自己真正能与新课程一起成长。

2、加强实验研究。我平时注重研究,把实践与科研结合起来,以研究者的身份把教育教学实践过程变为教育科研过程,做教育科研的有心人。总之,通过教育科研,我要不断发现新问题,总结新经验,逐步走专家型、学者型的教改之路。

3、积极参加集体备课。

(1)突现备课实效,端正备课态度,备课是为教而备,不是为查而备;

(2)突现个性特色,通过独立钻研,练就理解教材、处理教材的过硬基本功,设计出能体现新课程理念的、富有个性特色的教案来。

4、坚持业务活动。学校规定的业务活动,我必然积极参加,随时研究,并做好记录。

5、加强信息技术的学习应用。制作了许多教学课件。

“山重水复疑无路,柳暗花明又一村。”在以后的教育教学科学研究和探讨上,我一定会站在教育理念革新和“学生主体”的高度上,查漏补缺,更好的将教研工作开展下去,并严格要求自己,切实将学生和教育放在首位,摒弃“形式化”、“低效化”、“非语文化”,努力实现“高效课堂”。

科研总结7

20xx年,是我院的“科研工作推进年”。在学院党委和行政部门的正确领导下,经过全院教师的努力,初等教育学院科研工作取得了较好成绩,为今后科研工作的发展、学科建设和人才培养打下了坚实的基础。现将xx年科研工作总结如下:

一、指导思想

科研工作是教育教学工作的重要组成部分,抓好科研工作,有利于教学工作的开展和教育事业的可持续发展,有利于提高教师的整体素质。为此,在xx年,学院以“立足教学搞科研,以科研促教学”作为科研工作的指导思想,以科研为导向,依靠科研提高教师素质,依靠科研提高教学质量,紧紧围绕学院的学科建设五年规划的任务目标,采取了多项旨在调动教师的科研积极性,加强科研工作的手段和措施;开展了各项科研活动,进一步增强了学院的科研气氛;制定了鼓励和奖励措施,鼓励教师积极申报课题、撰写论文、出版专著、编著和教材,取得了良好的效果,使学院科研水平不断提高。

二、xx年的科研工作情况

1、营造积极的学术科研氛围,准确定位学术科研研究方向

xx年,学院的`科研工作得到了前所未有的重视。首先,学院领导高度重视科研工作,在各种会议上多次强调科研工作的重要性,要求教师更新观念,提高对科研工作的认识。与此同时,学院对科研工作定位准确。一方面要求全体教师紧紧围绕小学教育专业建设开展学术研究,提高专业学术水平。另一方面积极支持鼓励广大教师注重自身学科与小学教育专业相结合,丰富教学内容和扩大对社会的服务。同时,实现自身学科专业水平和小学教育专业水平的“双提高”。

2、组织教师外出进修和学习,支持教师参加学术活动

今年,学院在组织学习学校有关科研管理文件的基础上,进一步制定了教师进修学习管理办法及相应的奖励措施。此项办法一出台,迅速引起了全院教师的学习积极性。如xx年学院有一名教师(车林花老师)到北京进修学习。通过进修,她学习并了解了当今的前言理论和知识,拓展了视野,为今后的发展奠定了很好的基础。另外,认真组织教师参加学术交流活动,如xx年12月,李斌院长率学院教务科、团委负责同志参加了在海南省海口市举行的全国教师教育学会小学教师教育委员会年会。教师通过参加一系列全国性学术会议和学术活动,提高了对科研工作的认识,增强了科研意识。

科研总结8

教科研是学校发展的必要条件之一,一个学校的教育要发展,教科研必须先行,教科研与学校的教改和发展,有着密切的关系。本学期,我校紧紧围绕“三课(课程、课堂、课题)管理,做真做实教科研”这个目标开展工作,以课堂教学为主阵地,以课题研究为主线,坚持走内涵发展之路,取得了一定的工作成绩。现总结如下:

一、工作成效

1.业务学习促发展

学校通过每周例会时间和教研时间集中培训学习,为教师搭建学习的平台,积极学习新课标,不断转变、更新教育理念,每位教师都认真做好记录,及时反馈小结,交流心得感受。组织全体教师交流了《36天,我的美国教育之旅》《在与众不同的教室里》的读书心得,进行了“时间都去哪儿了”“真教育”的大讨论活动,并择优在学校的“七彩讲坛”进行交流,本学期,“七彩讲坛”共开设12次,共有二十多名老师上台交流,其中,李美珊的班主任故事交流还受到教委办王俊锋主任的好评。通过七彩讲坛的交流活动,不断促进教师专业素质的发展。

2.外出学习促提高

为了做好教育科研工作,促进教师专业水平的提高,学校经常组织教师外出学习、听课、培训,学习别人先进的教学方法和手段,并于听后撰写一份听后心得。本学期,我校多次安排教师参加晋江市级以上的培训:3月15日,陈金禀、颜珊珊老师参加第xx届“相约名师聚焦课堂”小学语文课堂教学观摩研讨活动;3月22日,许君赢、郑玮蓉老师参加第xx届“相约名师聚焦课堂”小学数学课堂教学观摩研讨活动;4月2日,颜春红老师参加福建省首届中小学心理健康教育教学研讨;4月9日,颜春红参加晋江市小学心理健康教育教学研讨暨《小学生注意力专项训练的实践研究》;4月11日,王丽娅老师参加晋江市小学艺术学科“有效欣赏教学”主题系列研讨活动(农民画欣赏);4月17日,王丽娅老师参加晋江市小学艺术教师“教材整合与教学策略优化”专题培训;5月9日,王丽娅老师参加泉州市小学艺术现场课比赛观摩活动;6月5日,王丽娅老师参加晋江市小学艺术教师“教材整合与教学策略优化”专题培训等等。通过各种途径的学习、培训、研究、交流,从中吸取科研的营养,逐步建立一支师德高、业务精、功底深的优秀教科研教师队伍。

3.课堂研讨促提升

本学期,我校课堂研讨以“预约听课、随机听课、研讨课”相结合的模式、围绕各自的课题进行研究。每个老师都能提前准备、积极备课、勇于参与,运用现代教学设备来设计课型。为了使教学理念与教学实践更好融合,以评促教,教学相长,听课完毕后,还安排了互动式评课活动,全体老师畅所欲言,既肯定了执教老师的亮点,又诚恳地提出了不足之处,使听课、评课活动达到了预期效果。通过这样的互相听课、评课,取长补短,不断提升每个老师的教科研能力。同时,我校老师积极参加各级各类课堂研讨活动,郑玮蓉老师参加“二实小等十六校联动教研”,上了一节数学课《字母表示数》;颜仰望老师的体育公开课《篮球》参加桥头教学点开放日活动等,

4.活动比赛显成效

“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”在全体教师的努力下,学校教师的课堂教学能力、教改能力和教育科研能力等业务素养得到了锤炼和提高。教师们驾驭实践以及提升理论的能力不断增强。在本学期镇教委办举办的学科技能比赛中,我校教师积极参加,取得了不错的成绩。其中,黄世达老师、许君赢老师、陈丹妮老师、颜春红老师分别获得语文、数学、英语、心理健康学科技能比赛二等奖;沈燕老师、王丽娅老师获得音乐、美术技能比赛一等奖。同时,老师们积极撰写教育教学工作论文,多篇论文获得省、市级一、二、三等奖,并汇编成册,黄贤贤老师撰写的“小荷论坛”征文还在镇“小荷论坛”主题经验交流会上作交流。

二、不足之处

在总结教科研工作取得进步的同时,我们也清醒地认识到自己工作的不足。

1.教师的教育随笔写作,还存在不平衡的现象。从读书交流、讨论心得来看,尽管很大一批教师已行动起来,并在行动中有所发展。但同样有相当一部分教师,思想不够重视,随便上网下载一篇,存在一定的应付倾向。

2.我们的理论水平、工作水平存在着明显的不平衡性。学校缺乏骨干教师作专业引领,理论高度不够,实践经验不足。

3.课题研究工作的进展和成果不明显,课题研究的思路还有待清晰明确,管理制度还不够完善,研究过程还有待于进一步落实。

三、努力方向

问题的存在正是我们努力的方向,回顾我校的教育科研工作,任重而道远。在今后工作中,我们要做好以下工作:

1.加强政治学习,与教师们交流谈心,转变教师思想,提高教师觉悟。

2.进一步加强理论学习,充分利用业务学习时间,结合本校实际,多开展与教科研有关的活动。主要负责人应该沉下心真正理清思路,主动探究,多学习,多充电,尽快提升自己,进一步注重教科研工作的指导性、实效性,以带动全体教师。

3.继续做好“约定听课、随机听课”的教学研讨活动,研讨活动应与课题研究紧密联系起来,使业务学习和课堂教学,经验交流,反思提高更上一个新台阶。继续发挥集体智慧,以加强科研成果的推广和应用。

4.点面结合,分层分类培养教师。由于客观存在的教师水平不平衡,所以对每位教师的具体要求可有所区别:对于一般老师,重在抓好学习,掌握一些教科研的方法,而后根据自己的实际和需要参加教学研究,在科研骨干教师的带领下,一起学习,一起讨论,一起实践,这是“面”;对于骨干教师,则给任务,压担子,大力支持骨干教师参加各级各类教科研方面的培训,使之能成为产生辐射效应的科研核心群体,依靠他们去聚合一批人,培养一批人,这是教科研工作的“点”。以点面结合形成一个锁链来抓教科研,既保证了重点,又达到了全面练兵之目的,较好地处理了普及与提高的关系。

5.抓好名师工程建设,名师是学校教科研的主力军,充分发挥了在教科研工作中的辐射、示范作用,在学校管理、学科教学研究中有自己的特色,能带动群众性科研活动的开展。

在今后的工作中,我们将不懈努力,大胆创新,进一步将我校的教科研工作抓实、抓细,以期不断地取得新的成绩。争取在提高自身能力的同时,带动全校教师的成长,促进我校教科研水平的提高。

科研总结9

我院是三级综合医院。医院占地面积XX平方米,建筑面积6多平方米,绿化面积21平方米。注册床位6张。现有职工7人,其中卫生专业技术人员5人,高级职称1人,中级职称1人,研究生0余人。近年来,我院十分重视科研工作,也取得了一些成绩。现将科研工作开展情况汇报如下:

一、领导重视,组织健全,科研工作倍受关注

院领导班子把加强科研工作作为加快医院发展建设的重要抓手,列入重要议事日程,确定了“科技兴院”的发展方针。院成立了由院长任组长的科技领导小组,指定一名副院长具体分管。医院的科研管理形成了院长主管、业务副院长主抓、科教科负责具体布置、各临床科室具体实施的较为规范的模式。

为促进科研工作开展,医院引入竞争机制,设立了科研基金,坚持“公平、公正、公开”的原则,通过公开竞标的形式现场答辩,择优资助。医院建立了科研奖励机制,对科研工作积极、成效明显的技术骨干,在技术职称的晋升及住房安排方面,给予优先考虑,调动了科技人员的积极性。医院设立了科研主攻方向,确定了以科研促进临床,以临床带动科研的科研思路,在全院范围营造了良好的科研氛围。

二、完善制度,强化管理,科研工作有序开展

为使科研工作走规范化、制度化之路,20xx年5月,医院从实际出发,编订了《科研教学管理制度》,对科研管理及人员职责等作出了详实规定,做到了有章可依,有规可循。

我们完善了包括科研课题立项、科技开发、学科建设、实验室建设、新技术、新项目等科技管理体系。特别是科研工作,又严格的规定程序,每一项科研都必须按照程序进行,有效预防了无用功和重复劳动。如:选题关系到科研的方向、目标、内容,直接影响科研的途径和方法,决定着课题申报成果的水平和价值等,我们规定可以从以下两方面选材,一是在日常医疗工作中所遇到的一些自己感兴趣和值得深入探讨的问题;二是把学习、引进、消化、吸收国内外科学技术成就用于我们的实际工作,达到防病、治病、保护人民健康的目的。在立题前,必须充分查阅文献资料,熟悉本研究领域的国内外最新进展。进而论述问题,提出假说,结合自身特点,提出具体可行的研究目标。

三、搭建平台,抢抓机遇,科研工作硕果累累

需要填补的科研、新技术项目空白还有很多。医院积极申报省部级和市厅级科研项目,培育重大科技项目和成果奖励项目,引进新技术项目和新成果。在省厅领导的大力支持下,医院增加投入,狠抓人才培养和技术引进,巩固学科和学科的重点学科地位,发展新的重点学科,形成以重点科室为龙头,带动其他学科的全面发展的新局面,为科研工作创造了有利条件。院科研人员锐意创新,积极进取,使科研工作保持了良好发展态势,科研实力跃上一个新的台阶。我院先后完成省级立项重点课题项,一般课题项;市级重点经费课题项,市级科研成果;省级科研成果项。获得市科技进步一等奖,二、三等奖,厅级科技二等奖奖,三等奖项,核心期刊发表论文。省继续医学教育项目项,市级项项。完成了医疗法律法规、专业技术培训和学术讲座1余场次。这些成果的取得,增强了我院科技整体实力,提高了学术水平,推动了医疗和技术创新,实现医学整体发展。

四、成果转化,用于实践,科研工作效果显著

科研的目的在于指导实践。为此我们把科研工作与临床实践和社会需要紧密结合起来,将科研成果是否能指导临床工作作为成果奖励的重要指标,有效防止了为科研而科研问题的发生。如科技进步一等奖的科研项目,是针对地处高发区的特点,在县一市做了大量统计,进行了详细的对照,真正把疾病普查、防治与科研紧密结合起来,加强与有关科研院所合作,创新疾病诊治新方法,造福于患者。在临床实践中,对患者普遍出现的病症,找出行之有效地治疗和预防办法,通过不断地实践和积累,形成科研,再将科研成果推广应用,为百姓疾病防治工作做出贡献。

五、勇于进取,再接再厉,科研工作又有新打算。

今年是“十二五”开局之年,我们的科研工作取得了较好成绩。在整个“十二五”期间,我们的科研工作要继续实行“一个坚持,两个面向,三个加强”,即坚持全面、协调、可持续发展的科学发展观;面向保障群众健康需求,面向医疗科技发展前沿;加强医疗技术自主创新,加强多学科联合攻关,加强科研成果转化。一是要抓人才培养,增加科研骨干数量,提高人员质量。有计划地派出技术骨干外出进修学习,引进新技术项目和科研成果,培养2名在国内主要学科领域有影响的学科带头人。二是要培植一批重点学科,扩建科研发展平台。在巩固和发展现有的重点学科基础上,再建设2~3个省级重点学科,争取3个学科的关键技术达到国内领先水平。三是增加资金投入,调动科研积极性。医院计划加大科研投资,实行新的激励机制,政策倾向科研工作,充分调动科研人员的工作积极性。近年拟组织实施3~5项重大科技攻关项目,力争完成国家级、省级奖励3~5项,增强科技能力。提高科技对医疗发展的贡献,提高医院综合实力。

科研总结10

一、抓好集体备课,减负增效

通过集体备课来优化教学目标和教学内容,组织教师深入研读教材、研究学生,依据课程标准和学生学业基础正确把握教学目标与教学内容,切实加强各项教学活动的针对性。准确把握教学目标;优化设计教学过程与教学方法。引领教师确立过程思想,以优质高效为目标,对课前预习、课堂学习、课后作业练习等进行系统思考,整体设计。使教学过程各个环节相互衔接、有机结合,使教学过程各项活动都成为学生有意义的学习活动。

1、自主备课。在有准备的情况下参加集体备课。形成统一教案,在一人主备课的情况下,同年级老师讨论交流形成统一教案,格式统一。

2、课堂实施。同年级组教师按教案实施课堂教学,并保证同年级至少一位教师听课,教师根据课堂实施情况,对教案进行反思,记录精彩的课堂生成,对某些不太理想的环节进行二次备课。并对近期遇到的问题进行讨论交流,互相学习。

二、加强校本教研,明确科研方向。

本学期围绕主题为《在新课程理念下的.高效课堂》开展了一系列教研组活动,在活动中锻炼了教研组长的能力,有效提高了教研组长自身的发展。能根据学科特点和本校师资状况,制定有针对性和实效性的教研活动,真正起到促进教师专业发展的作用。如,为新任教师搭建平台,采取师徒结对、跟踪听课等形式,使新任教师一年入轨,两年成型,三年出成绩;对青年教师给锻炼机会,施展自己的才华;通过集体备课、典型案例分析、评课等活动,提高课堂教学效率。此外还有有理论学习、听课评课、课题研究、专家讲座、经验交流等,内容丰厚多样,效果显著。每周安排四至五节公开教学研究活动,共有46节,通过说、上、评课一系列活动,加强过程管理,理论联系实践,转变了老师们的教学理念,更有效地参与高效课堂模式的探讨,全面提高教学质量。

三、注重反思养成,推广科研成果。

推广科研成果是教科室的工作职责。我本着服务教师、服务教学的要求,及时把县级以上有关征文、论文竞赛等信息传达到每个教师。年内组织教师参加教海探航优秀论文评选,教师教学三项大比武等活动。参加竞赛投稿的老师人数是我校史无前例的,学校本着自愿原则组织,参加的老师共60人左右,占全校在职教师的92%,并已取得三个一等奖,二等奖、三等奖若干,获奖率70%。为促进教师专业化发展,开展了一些活动:校专题论文评比交流、中青年教师赛课、中青年教师基本功竞赛、打造特色课堂研讨活动展示,为教师的专业发展搭建平台。近两年来,我校教师对教科研的重视、参与教科研的热情、参加论文、案例评比、参加赛课获奖的数量、质量呈逐年上升趋势,

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