工作检查检讨书500字 工作检查检讨书

工作检查检讨书500字  工作检查检讨书

工作检查检讨书500字1

县、市两级各位主管领导:

在x年6月17日中考专项治理噪音超音巡查过程中,我项目部未全部停工噪音超标被查出,作为项目负责人,对此深感震惊、愧疚和不安,近日来本人认真反思,深刻自剖,现检讨如下:

一、对问题严重性的认识不够

我项目发生如此严重违反噪音管理规定的问题,作为卓越明郡主要负责人,我负有全部领导责任,我将认真配合上级相关部门的调查,诚恳接受上级领导的一切处理意见,并就相关问题进行反思。

二、问题发生的根源

1、思想认识不到位。本人担任项目负责人以来,由于多方面的原因,对项目噪音管理工作重要性的认识不足,没有意识到问题的严重性,在全国上下全面整治中考期间噪音超标形势下,在思想认识上没有引起高度重视,在管理和运行上抱有十分可怕的侥幸心理的想法。同时,由于自身对工地管理知识缺乏,造成现在的违规行为。

2、工作衔接不到位。作为项目一把手,对工作及管理人员疏于严格管理,没有亲自过问检查做的到不到位,没有按照有关规定经常性组织督查、检查。监督职能没有充分发挥,致使工地有无人开工心里没数;致使管理人员一盘散沙,造成现在的结果。

3、制度执行不到位。一项新任务下来,项目虽然制定了制度,但在执行上严重存在软肋,有时由于工作紧迫,在工作运行、管理上没有严格按章办事,存在管理脱节、程序错位、制度形如同虚设,造成今日的局面。

三、落实的措施

1、提高认识,全面认真抓好以后上级部门下达的任务。对上级查出

的问题,我们完全认可,完全接受上级的处理意见,对上级领导做出的处理结果逐项全面落实。避免类似问题再次发生。

2、统一思想。我将正视存在的问题,在全面抓好纪律整治的同时,认真组织抓好当前各项中心工作。并以此为契机,认真组织管理人员思想教育,提高管理人员综合素质。

3、强化措施,积极建立健全管理机制。通过上级部门检查,及时发

现问题,对我来说是一次发现自身问题和不足以及改正错误的机会,我将认真吸取教训,认真弥补自己的过错。并以此为契机,创新思路,强化措施,完善各项规章制度,积极探索建立健全管理的长效工作机制,以努力争创一流工作业绩来回报上级领导对我的信任。

总之,我的行为已经给沾益县带来了不好的影响,我的心情非常沉重和羞愧。相信上级领导给我和项目一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,在今后的工作中,我会更加严格要求自己,加强学习,认真履行岗位职责,以加倍努力的工作来证明自己,恳请上级领导考验。

检讨人:

x年xx月xx日

工作检查检讨书500字2

尊敬的领导:

2xxx年x月xx日,由于我工作中的疏忽,误将我行客户xx女士的贷记卡还款来帐退票,给客户造成了经济损失和信用污点。事发后我尽全力弥补对客户造成的损失,但由此产生的负面影响是无法估量的,对客户而言,信用污点的影响在生活中是很广泛的。其次,在客户心中农行的形象也会受到质疑,从而导致客户的流失,损害的是我们每名员工的利益。这是一个无法挽回的教训,在深刻反省本身的同时,感到很惭愧,这并不是一个技术含量高的失误,只是本身工作时的疏忽大意造成的,这是令人不可原谅的。

几天里我深刻反思,认识到本身所犯失误的严重性。我一定要在以后的工作中改进,改掉本身的各种毛病。首先我要改的就是我的态度问题,细节决定成败,工作时一定要细心,不能忽视任何一件小事,办理任何业务时,一定要知晓本身在做什么,能不能这么做,是不是该这么做。保证做一笔业务对一笔业务;不断练习本身的基本业务技能。其次就是要改变本身的认识,从一个银行职员的角度出发去考虑事情,当我处理业务的时候代表的就不再只是本身而是银行的形象。要想做一名好银行柜员,做的’是多动脑筋,多想问题,避免问题,解决问题,只有这样才能强化风险防范意识,从细节把服务做到最优。

然而,此时此刻面对已经造成的失误,我心中充满了悔过与愧疚之意,真切的希望行领导能给我一个改过自新的机会,在今后的日子里,我一定会做好本职工作,提高防范意识,克服麻痹大意思想,时刻坚持高度警惕性,时时刻刻学习《银行服务规范与紧急情况处理》等规定,并严格依照规定操作业务。为我行的发展贡献本身全部的光和热。

以上就是我对此次工作失误的深刻检讨,请领导相信我,我保证,这样类似的失误将不会再发生。

工作检查检讨书500字3

尊敬的领导:

您好!

这次我工作做的不好,在工作的时候违反了公司规定,触犯公司纪律,我是新员工,来到公司没有多久时间,对公司的很多规定并不是非常清楚了解。

来到公司的时候公司就强调了公司的规定,只是简单德介绍了一番没有进行详细的解说,我也就没有太在意,来到公司后我还是一直按照以前的工作习惯工作,不没有意识到自己这样工作会带来什么后果,知道我被告知了我工作违纪了,我才知道我这样做是多么的愚蠢,我现在知道了,明白了公司的规章制度,才发现我无意间犯了错,这都是我疏忽照成的,工作疏忽给我带来的不只是麻烦,还有领导们的失望,我得到了教训后就专门把公司的一些规章制度熟悉了一遍,认真思考了以后工作的思路。

我作为一个新员工一开始犯错给领导留下了不好的印象,但也因此让我发现了自己的问题,可谓有失有得,我的这次事情是一次预警,提前发现问题这样可以让我可以提前做准备,可以提前办好事情,把自己一些不良的工作喜欢,趁早改正,只有趁早改正了才能够做好一切,才能够更快速的融入到公司。

我知道第一印象非常重要,我也明白一旦留下坏印象想要改正就难了,我只有通过努力工作才能够扭转领导对我的印象,在以后的工作中,我会留意工作的细节,注意工作的时候那些事情需要做好,那些事情需要我防备,工作应注意那些问题,这些我都会在以后工作是做好,不会在像这次一样犯下这样的错误,一次错误已经让我后悔了,也够我承担的了,我不会让相同的错误多次发生,也不会因此就放弃了对自己的严格要求,新的工作环境需要我用新的工作态度去对待,用细心,用认真去努力工作,不断的去完胜自己不断的去补足自己的不住,让自己不再犯错,不再违纪。

领导对我的批评,我一直牢记在心,不敢有丝毫的望却,我会按照领导要求的去做好,把工作做到让领导您满意为止,我知道我现在想要做到这样的程度还差了很多,需要去学习,去努力才行,只有这样我才能够有所收获,领导的批评也都是为我着想,不像我就此迷失下去,希望我能够早点觉悟,早点投入到工作中,我会的,以后会加倍努力,不去触犯公司的规定,不做违纪事情认真工作。

此致

敬礼!

检讨书:®20xx年xx月xx日

工作检查检讨书500字4

尊敬的领导:

您好!

真的很惭愧,造成了这次的工作失误,我实在是难辞其咎。回想自己在当时的情况,实在是后悔自己的不做为。要是自己能更及时,更准确的完成自己的任务,那么也就不会出现这样严重的错误了!至少,也不会像现在这样的严重!但是,作为xxx岗位的负责人,作为xxx的一名员工!我还是让这不该出现的错误给工作造成了严重的影响!这都是我个人在工作中的不认真、不负责所导致的。为此,我真的感到非常的愧疚。

犯下了这样的错误,实在是我的不应该。尽管在之后我有及时的做好补救措施,但是最终还是造成了损失。对此,我深感抱歉。在结束了对工作后,我仔细的回忆了这次的事件。当时在出现这样的错误的时候,我本身就在旁边,作为岗位的负责人,我本该及时的发现这样的问题的。但是!因为在之前确实没有遇上过这样的问题,导致我在工作中一时居然没有发现这是一个不该出现的错误!这实在是一个严重的问题,作为负责人,在工作中我应该的保持严谨的态度,对这种不应该的变化,保持严谨的态度。遇上不清楚的情况,也应该及时的上报给领导,而不是说毫无作为的等待着!

通过这次的问题,我认识到自己在工作中有着非常严重的问题!首先,最为严重的问题,就是我不应该在工作中带着这样散漫的态度!这是一份严谨的工作,要我们每位工作者都做好自己的工作,在工作中严格的要求自己,对工作带有责任感,才能顺利的完成!

可是,在这次的工作中,我不仅没有带着对工作的责任感,在检查工作的时候更是不够严谨,导致这样明显的问题都能被轻易的放过去,导致了之后的’工作无法正常的运行!

我明白,我们的工作一环扣一环,我的工作出了问题,后面的同事又该怎么做呢?看着被我影响的大家,我感到非常的对不起!但同样也是因为大家,这次的错误才能及时的被发现,才能及时的制止,谢谢大家。

在反思了自己的问题后,我明白了自己工作的重要性,也明白了责任感的重要性!在今后,我会严格的要求自己,正确的发展自己的责任感,并改正自己工作散漫的问题。希望领导能原谅我这次的错误,我一定会通过自己的改变来证明自己!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作检查检讨书500字5

尊敬的各位领导:

对于此次错误,我知道引起了您的注意,造成了不良影响,为此我特此检讨。当天我们在采购部车间是进行过精确的货款核对的,其余货款等到xx月xx日进行结清。具体的货款发放情况就是这样,到最后货款总核对的时候发现多发了xx-xx元货款。

分析这次错误,虽然目前这多发xx-xx元具体错在哪里没有查清楚。可是我作为采购出纳,自身存在一定程度的错误责任。经过一番反省,我觉得问题可能出现这些方面:

第一,单位没有按时准时发放货款,导致供货商不满,引发了货款发放的慌张局面。

第二,货款单的表格是由理货文员做的,我没有及时得整理出货款单,在没有核对货款单上名单、金额的情况下就发放了货款。

第三,没有按规定足额准确得发放货款,而是先每个供货商发放xx-xxx元,这在无形当中加大了算账难度,导致了问题的出现。

在此,我向领导对我的错误进行一番反省,这次错误说明我当时没有仔细清点账目,对于突发事件应急处理能力不足等问题,急需我认真面对。

我一定要正视这些问题,在今后的工作当中,一定要按时间按规定发放货款,尤其要特别注意在货款发放之前与经理仔细核对货款单明细,仔细核对清楚名单、金额、确保每一笔货款准确无误得发放到供货商手里,并且做好供货商收款确认工作。

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

工作检查检讨书500字6

尊敬的单位领导:

您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在电信机房管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将0df机架的位置安装错误。

首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。

在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人的机架安装工作。但电缆线已安装好了,0df机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。

出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。

但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

1,针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

2,今后我要像公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

检讨人:

20xx年xx月xx日

工作检查检讨书500字7

尊敬的单位领导:

本人因平时工作踏实认真,在岗时间长积累了一定的工作经验,所以近3个月来部门领导让我代理着领班的工作。但在这期间我觉得自己的工作表现和成绩不尽人意,特别是期间产生的一些基本的关于卫生质量的投诉及其它低级失误造成的错误,令我不能不做一次深刻的思考和思想上的检讨。

10月17日,hskp收到一封1002房间的客人的宾客意见书,其中有这样几句话:“窗台有厚的积灰,用纸巾一擦黑黑的,希望将此处清理干净,以方便客人欣赏滨河大道的美景”。看客人是颇负闲情逸致的几句话,却是将我们卫生死角存在的问题展现出来了,也将我在基层督导工作中的失职体现出来了。虽然说十楼是属于资深服务员自查自放房,我抽查。但也说明我没有掌握员工的心理动态,平时没有提高他们的自觉性。我没有理解透自身的工作性质,没掌握方法,不是查房而查房,检查卫生不是唯一的事情。

在思想上,曾经总是站在服务员的立场上考虑问题,觉得他们,每日很辛苦而放低了自己的验收标准,以致该做的卫生没做彻底,有的甚至没做。起初也碍于情面,不好意思去指出员工工作问题,对于员工工作中出现的问题,没有让他们自己来及时地跟进和改正,而是一手包揽,善后了。其实这种工作方式既害了自己也害了员工。害自己:没有更多的时间来做好自己的本职督导工作,害员工:因为他们不知自己哪里做得不足而得不到改进。在这一点我要学会放手,对自己放手也是对员工放手,我放手做好自己的督导工作,让员工放手去改进自己的错误。

对于客人的投诉我没怨言,因为是我错在先而导致的结果,相反地我要感谢他的提醒,也让我警觉起来,让我更尽心的工作。退后想一下,如果他把他对我们酒店的这种印象写到网上,要是别人读到会是怎样的反响,当见闻说给身边的朋友听,那对我们酒店的声誉是多大的影响,那将对酒店的生意造成多大的损失?我真的不敢想象,也深为我工作失职给酒店带来的不利而难过。因为这是我一手造成的,以我微薄之力,这责任和后果我怎承担得起?!我深感到此时后果的严重性。也感谢领导的从轻处罚。

以后的工作我要加倍努力,绝不在同一地方摔倒,让这件事警醒了我的心:做事要有始有终,千万不能半途而费。这也让我想起部门领导经常对我们说的:100—1=0,做事一定要做足百分之百,不要完成百分九十九就松懈、放弃,而因为最后的百分之一满盘皆输。所以,我也感谢这份宾客意见书,感谢客人给我的提示,也给了我一种警醒。

在以后的工作中,我要努力做足百分之百。虽然能力和结果不能100%,但我的状态和思想要投入100%。还有一点保证,决不能写有生以来的第三份检讨书了。

检讨人:

20xx年xx月xx日

工作检查检讨书500字8

尊敬的公司领导:

您好!

我的工作错误,我深表检讨。我对错误原因的全面认识细则如下:

一、我的工作认识,思想觉悟上存在严重不足

作为一名机车乘务员,安全工作意识与素质观念对我来说是极其重要的一方面,我的职位所在是确保机车正常运行,这涉及到一个非常重要的安全问题。此外,我对单位安全工作规则规章也存在认识不到位的问题,这暴露出我工作缺乏工作规范性,工作正确意识急需培养与加强。

二、我工作责任心不强

如我这样的班前饮酒,正如上述原因,在大多数情况下,我的工作牵涉很大的安全问题,我的工作是何等的重要。一名机车乘务员肩负着一辆机车安全行驶的重则,任何一个工作细节都不能马虎。而此次班前饮酒,我恰是说明了我缺乏极强的工作责任感。没有以非常认真、非常尽职的态度来面对工作。

三、我的工作生活习惯没有很好的调节

这完全能够认识我前段时间的工作中缺乏这种良好调节工作、生活的能力。比较中秋佳节回家团圆都是无可争议的事,然而我却对自身生活调节不好,过度饮酒,导致身体酒气未散,直接地影响到了次日工作。

此致

敬礼!

检讨书:®20xx年xx月xx日

工作检查检讨书500字9

尊敬的公司领导:

您好!

每次临近周末的时候都是我们最焦急的时候,因为周末到了就可以休息,我在周五就因为急躁想早点回去,犯了错。

周五的到来让我对自己放松了工作要求,没有了平常的工作耐心,只想尽快的回到自己的安乐我,做事的时候难免就不如周一到周四那段时间认真,这也是我犯下这样错的原因,有时候越想快速完成越容易出错,我也是因为这样在周五的时候犯了错,身为一个员工我必须要考虑到我的工作,不能像学生一样天天盼着放假,工作要保持一颗宁静的心,一颗不为外物所动的心,我做了错事犯了错让我感到我活回去了。

认真永远都是做好工作的前提,一次心急,一次不认真让我在自己的领域里面栽了跟头犯了错,让我感到的是不可置信,和无尽的懊恼,我不知一次的揪着自己的头发,居然这么的不小心,居然犯了错,哎说实话,我感到很不安,意思担心被惩罚,而是有负领导所托,没有把工作做好,我感到非常的心烦意乱,放假了虽然我们可以放松,但是我们还在公司的时候就不能放松,在上班的时候,时刻要保持自己的工作素养,保持自己的状态,犯了错也让我休息的得不安生,好好的周末也被打乱了。

我从来没有想过我会犯错还是最低级的,自己最有把握的工作,我一直对我的工作有信心,有把握做好,但没想到会在工作是犯错,我该反思,犯错了不应该只沉迷在懊悔中,我要改变这样的现状,我我盼望放假,明显是我的工作心态出了问题,最近对工作的态度也存在问,没有约束,没有目标,把工作置身于外,这样给我的永远是伤害,工作犯错带给我的,不会是好的结果,更不可能存在误打误撞,所以在工作的时候认真是必须的,明白自己的职责才是我们员工的本质。公司提供给我们岗位,应该感激,应该努力的把工作做到,好回报的公司的知遇之恩。

我在以后的工作中会吸取这次的教训,把它时刻牢记,不因为临近休息,就放松了对自己的要求。时刻有一颗认真负责的心,才是我该有的态度。

请领导相信我,这次的事情我改过,以后的我不会在犯这种错误,会做好工作,做好自己,让公司变得更好。

此致

敬礼!

检讨书:©20xx年xx月xx日

工作检查检讨书500字10

尊敬的领导:

我于20xx年5月25日,调来xxx中专学校,计算机学生11人,早晨8:30由本人带着A、B三人接到学生,分两个单位,C带9人去普丁数据留下6人,A带2人去工商局学生未留,下午带学生去汇智高科学生未留,学校带队老师要求退8人费用,在这件事情中是我个人严重失职,自己调来的人自己没有安排好,没有准备好单位,让学生连续面试几家单位。其次,没有布置好路线,把时间浪费在路上。

20xx年5月27日,组员A调来,xxxx理工学校,机电一体学生11人,早7:30由D、A接到学生,第一家单位xxx起重机面试上1名学生,第二家单位新利同创面试上5名学生,未留,费用只收取1人。在此事上,我真的很愧对我的组员,首先我应该在学生来之前了解这个学校的情况、学生的心态,我更应该亲自去接学生,其次,必须要对学生所去的单位有了解。

两件事情的.工作失误,我检讨个人工作不认真,没有把工作做好,总结失误如下:

1.做事没有滤清顺序

2.责任心欠缺

3.对单位不够熟悉

4.主导能力不足

我对我个人犯下的严重错误感到愧疚,辜负公司对我的培养和信任,此时,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的失职对公司造成很大的影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯得严重错误感到后悔莫及。所以我以领导做出检讨的同时,也向公司表示发自内心的歉意。

在今后的工作中,希望领导严格监督我、指正我,我会在领导身上的到更多的智慧。

xxx

20xx年xx月xx日

工作检查检讨书500字11

尊敬的领导:

您好!

对不起,我在工作完成之后检查的不仔细,有一个比较大的问题没有检查出来。因为这个问题,您批评了我,并让我写一份检讨书。虽然没有给公司造成损失,但错误已经犯了,我也应该为自己做的错事承担后果。

我来到公司工作已经快一年了,在刚刚进入公司的时候,您就说了,工作做的慢不要紧,但必须要在工作完成之后检查一遍,把自己可以发现的错误都改正,不要老是等着您来给我们纠正错误。一开始我确实保持得很好,没有出现过什么错误,但没想到,在我进入公司一年之后,居然犯了只有新员工才会犯的错。我自己也非常的惊讶,因为我已经有了算久的工作经历了,本来不应该出现这样的错误。

在发生这件事之后,我也仔细的反思了一下我最近的行为。我发现出现这个问题的原因就在于我最近的工作态度,我认为自己已经进入公司一年了,工作比较的有经验,能力也已经很不错了,不会再出现什么错误。所以在工作完成之后需要检查的时候,我并没有很仔细的对我的工作进行检查,只是粗略的扫了一眼,没有检查出什么错误,所以就交上去了。这并不是我第一次这样做了,我也已经有一段时间在工作完成之后没有检查了,一直以来都没有出现过错误,所以我认为没有必要认真的检查。

但我没想到的是,就是因为我的自以为是,觉得自己很有经验,不会出错了,结果就出现了错误,还是只有刚刚进公司的新员工才会犯的错。我在得知这个事情之后,也对自己感到很失望,所以领导对我的失望我能够理解,批评我也能够接受。之前我一直做得很好,但最近却对工作有所懈怠,没有仔细的检查,导致出现了错误,我自己也很后悔。作为一个比较有资历的员工,是不应该在这种地方出现问题的。

我想,之后我一定会认真检查我的工作,不会再出现错误。这次的事情给了我自己一个警醒,让我从骄傲自满的状态中走出来,继续认真努力的工作。我会在工作完成之后认真仔细的检查,确保工作不会出现错误之后,再把完成的工作交给您。我应该记住这一次的教训,时刻提醒自己,不要再犯同样的错误。我也会时刻监督自己,保持一个良好的工作作风,以饱满的热情对待工作。

此致

敬礼!

检讨书:®20xx年xx月xx日

工作检查检讨书500字12

尊敬的领导同志:

关于在杭州下沙物美超市的综合楼建设项目的监督工作中,因我个人的疏忽,我没有能够充分地对工程全部材料的样本可实品做样品检查。没有认真核查账本,也没有在检查之后向您如实汇报。

我可以说是犯了一个最低级,最原则性的错误。我有罪啊,连这么基础的工作都没有做好,没有根据您的要求,把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的`负面影响,也导致了一些损失,同时也愧疚陈总对我的信任和关照。

但此次我通过自我反省,必须找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的,这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。

针对我的错误,我反省了如下几点改正措施:

1、针对我的责任感不强,工作作风懒散,不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人,我对很多事情应该亲自过问,不论处理的好坏,都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度,认真工作之外,我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平,同时保持工作的细节。

2、我今后做事情必须严格要求自己,做一个认真负责,勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。

xxx

20xx年xx月xx日

工作检查检讨书500字13

尊敬的领导:

您好!

我是xx,作为一名人事专员我感到很抱歉,我放下了工作是指的错误,回想起来我自己都觉得自己实在是太差劲了,领导,真的对不起,让您失望了。

作为一名人事部的员工,我们的人物看齐轻松,实际上非常繁琐。在我看来并没有哪一个行业工作是简单的,只不过自己还没有尝试过那样的感觉,每个人的工作效率都不同,所以各行各业都有出众的人才。我从大学毕业出来就找到了我们,所学的专业是人力资源管理,所以我成功的`被录取了,现在的我进入已经有x个月了,刚刚过了试用期,对于的工作已经很熟悉了,当然还有一息工作我还不能做好需要继续努力,但是现在交代给我的人物都是我非常擅长的,但是我却因为自己的疏忽导致了这样的错误。

我性格开朗大方,很热情,刚进入的时候领导就夸我,看起来就能给人一种阳光向上的感觉,人事部正需要我这样的人。经过一段时间的工作,我被部长认可,情商很高,面对突发的事情也能够解决,很多时候都能够独当一面,虽然看起来大大咧咧但是工作还是很细致的,能够察言观色,所以我便开始接受担任hr的工作。一直以来我都认为hr是一个很好的工作,现在自己终于成为hr了不禁有些兴奋。

面对前来应聘的工作者,按照的要求我也制定了一套自己的面试问题。面对不同的人才问不同的话。一开始我的工作的确做到位了,但是就在这几天,因为自己一时的犹豫导致一个人才被竞争抢走了,为此十分惋惜。然而仅仅是这个错误就足够严重的了,不仅如此,昨天员工与员工之间又发生了激烈的争吵最后还动手了,那时候因为我没有及时注意到,所以给造成了很大的影响。

真的非常对不起,现在我正在为大家的两名员工进行调解,努力争取化解矛盾,对于失去的人才,我感到非常抱歉,同时这也是我的失职,如果我当面就讲这样的人才录取了,或许就不会导致这样的后果了,说到底还是自己经验不足,以为有足够的能力了,但其实远远不够。

这次的工作失职,也是对我的一个教训。真的对不起领导,我知道错了,愿意接受给我的惩罚,请领导原谅!

此致,

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作检查检讨书500字14

尊敬的领导:

您好!

我是xx岗位的xxx,也正是此次在工作中犯下xx错误的员工。对于自己导致的这个错误,我一直都十分自责,也感到很后悔和惭愧。同为xx岗位的一员,但我却偏偏没能仔细的做好自己负责的任务。这不仅仅会给我自己的工作带来影响,甚至会影响到我们整个队伍,影响我们整个公司!我对此,十分抱歉。

经过这段时间的反思,我已经改正,并在思想上深刻认识到了自己的问题。这次的问题虽算不上复杂,但却暴露了我在工作中对自我要求的不严格,以及检查不仔细等问题。这让我感到无比的惭愧,这是我在工作中的失职,是一个原则上不应该出现的事情!

虽说“人无圣贤”,但作为一名肩负了xx岗位工作的员工,我理应将自己的基本责任做好,认真检查工作无错误。最低,也应该在问题造成影响前排查出自己的问题,及时改进自己的问题才对!但我却没能做到。这并不是应为工作或是其他外物的影响,这是我个人能力和思想上松懈导致的结果!

在认识到这一点后,我深刻的反思了自己,并写下了这份检讨。如今,通过对自己问题的整合,我更加意识到了自己的责任和问题所。现将自己的分析如下:

一、思想的松懈

工作有工作的要求,为此在思想上必须正确、严谨的认识到这些目标才能完成好自己的职责。但我自xx年x月加入公司以来,虽然在工作能力上学习了不少经验技术,但在思想上却没有更好的完善自己,导致自己渐渐松懈了对自己的要求,在工作的细节上也越来越不重视。

这是我在思想上对工作的漏洞,也是我应该好好检讨的一大问题!思想是应该时刻保持和维护的核心,既然身处于xx岗位,我就不应该让自己因时间放松了对思想的要求、

二、耐心和心态

在工作中,以为思想的缘故,也进而引发了我在心态上的一些浮躁。反观自己的工作,尽管出现了错误,但我又怎么会没在检查中发现这个问题?这就是我在态度上的不端正!如果我能保持严谨的`态度,耐心仔细的去检查自己的工作,那么这样的问题想必也会大大减少。

如今,我已经深深的意识到思想和态度对工作的重要性。我会在今后的工作中认真改进自己,向优秀严谨的同事们看齐,并且也会继续提高自己的工作能力,争取取得更好的成绩,弥补自己的错误,还望领导能原谅。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作检查检讨书500字15

尊敬的领导:

于20xx年xx月xx日,我在整理呼叫系统数据时发生严重的操作失误,对公司造成一定的损失。这起工作事故有其发生的必然因素,由于我对呼叫系统认知不够,特向公司及领导作出深刻的检讨。

经过认真分析,深刻反省,感到事件发生有以下几个原因:

1、认识不够到位。数据清除是一项正规而严格的事情,要求我要以更认真的态度,进一步提高认识,将工作完成。

2、工作没能从更高的角度去认识和定位工作。在此次整理数据中,眼光局限于片面的工作管理,和佳和的沟通相互间的交流理解存在偏差。

3、工作措施落实不到位。尽管我确定了系统中“导出—清除—导入”功能可用,但没排除系统会出错机率,并和佳和技工提前做好全套数据备份处理,此后警惕我要在常态下做好备份的同时要常与佳和技工沟通,询问备份服务器的备份情况。

这起事故的.发生教训极为深刻,下一步我将引以为戒,对工作中的薄弱环节,进一步强化工作措施,确保不发生类似事件:

1、进一步提高工作重要性的认识。

2、整理好这次事件所出现的问题,这周提交给佳和方面的人员,并要做好详细的沟通和需求。

3、对系统不确定性的功能先询问清楚,确保有后续恢复的方案才可操作。

xxx

20xx年xx月xx日

工作检查检讨书500字16

尊敬的领导:

您好!

我没有遵守禁止在工作时间吸烟规定,并且被公司领导撞见,造成了极其恶劣的影响。经过领导耐心的批评教育和自己的深刻反省,在此我向领导作出深刻的检讨。

我面对办公环境的规章制度没有的严格要求自己,轻视了禁烟条例。任何违反制度的行为绝对是错误的。如果这种基本的规章制度都不能遵守,那其他更重要的业务规范更无从谈起。长此以往,将会给其他同时带来极其恶劣的影响。特别是我作为一名新员工,这种行为不仅自己感到愧疚,更重要的是对不起领导对于我的信任,愧对领导的关心。

我的这次行为,在同事间造成了极其不好的影响,破坏了公司的形象。同事之间本应该互相学习,互相促进,纪律良好,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

这种行为对公司的公众形象造成了一定损害,抹黑了xx公司人经过长期努力拼搏造就的光辉形象。是对于无数xx公司人辛苦劳动成果的不尊重。另一方面,这种行为也是对于自己的不负责任。公司的墙上就写着“态度决定一切”。如果连基本的办公环境制度都不能维持,那就更别谈工作的态度了。我们应该去维护这个形象而不是去破坏它。

非常感谢领导在事发之后,以长辈的姿态平心静气的与我们沟通,让我们在愧疚之余,深刻的认识并理解了错误的严重性,以及对于自我要求的欠缺。今天我怀着愧疚和懊悔的心情写下这份检讨书,以表达我对认识错误的和改正错误的决心!我会以这份检讨书作为一面镜子,严格要求自己。同时希望我这次的行为作为公司其他同事的反面教材,让他们不再犯与我同样的错误。

如果当时我就认识到此事的严重性,错误就不可能发生。这根小小的香烟在我的努力工作学习各项业务知识的路上设置了重重阻碍!而所有的问题都在于我对错误的认识水平有所欠缺,没有能对领导的充分信任作出回报。我越来越清晰的感觉到自己所犯的错误的严重性,并且坚决的于这种错误的行为和错误的思想作斗争,在未来工作的日子里,谨小慎微,更加严格的要求自己。

当然,我知道说再多的话都无法弥补我所犯下的错误。我怀着沉重复杂的心情写这篇检讨,敬请领导谅解。我能做到的是对于错误再进行更加深入的检讨。同时知耻而上进,更加全面而严格的要求自己,保证这种错误绝对不会再犯。恳请领导给予我一次机会,让我以实际行动来回报领导的信任!

此致

敬礼!

检讨书:©20xx年xx月xx日

工作检查检讨书500字17

尊敬的领导:

您好!

失误这件事情本身都是可以避免的,正是因为自己没有多去注意,所以才会出现失误这样的现象。这次反省了自己之后,猛然发觉,其实每一次失误并不是因为自己粗心大意,而是因为自己在工作当中对待一些事情的时候,没有用正确的态度。就好比这次事情一样,如果我以前多去注意一下,又怎么会在今天出现这样的情况呢?这并不和我们的粗细心有关,而是我的个人态度有关,所以在这里,我检讨了自己很多,也希望领导能够感受到我的这一份真诚,希望可以原谅我这一次。

今天上午的时候,一名客户突然来投诉,说自从购买产品之后,我们的服务工作就断掉了,他这几天一直发信息给我,我一直都没有回复。他担心是不是我们不包售后了。当时领导和我反馈的时候,我才发现自己在这个方面犯了错。我的确有这样的问题,客户在购买产品之后,我就很少去维护了,其实也没有像这名客户说的那样,一直没有回复他。我一般都会回复,但是是因为他的问题真的不太紧要,所以我才没有过多去解释,导致他认为我们不包售后了。

这件事情发生之后,我才发现有些事情上是不可以偷懒的。我的确很喜欢那种讲得通的客户,这位客户我沟通过很多次了,他一直觉得是我们在欺骗他,一直保持一个非常高的敌对心理。其实我也知道这样的情况应该及时解决的,也应该更认真的和他解释。但是我还是没有做好,草草的敷衍了他一下,导致出现了被投诉的问题。

这次还好是来说明了问题,如果因为我影响了的口碑,那我不知道自己会愧疚到什么地步去。所以通过这一件事情,我知道了很多事情上的失误都不是一时间造成的,而是日积月累不去处理造成的。这一次的失误给了我沉重的一棒,让我知道痛是什么样的感觉,也提醒着我今后不能再犯同样的错误了。

在这件事情当中,由于我工作上的失误给带来了麻烦,我很愧疚,非常自责。我知道我作为一名员工,自己应该做的工作应该完完整整的做好,而不是想着偷一些没有必要的懒。这次我会好好反省自己,也会立马把这个问题解决掉,改正好。希望您今后可以看到一个更好的我,请您谅解!

此致

敬礼!

检讨书:®20xx年xx月xx日

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