评估报告怎么写 教学评估报告怎么写 (9篇)

“评估报告怎么写”意味着需要了解如何撰写评估报告,即评估报告的写作过程和技巧。

具体来说,评估报告是用于评估特定事项的文件,通常涉及风险、财务状况、产品质量、人力资源、环境影响等各种主题。要写好评估报告,需要考虑以下几个方面:

1. 明确目的和主题:在开始写作之前,需要明确评估报告的目的是为了解决什么问题,或者对什么主题进行评估。这将有助于确定报告的结构和内容。
2. 收集数据和信息:根据目的和主题,收集相关数据和信息,包括但不限于财务报表、市场数据、调查问卷、访谈记录等。
3. 制定评估框架:根据收集的数据和信息,制定评估报告的框架,确定需要评估的关键要素和指标。
4. 编写报告:按照评估框架,逐一分析数据和信息,得出结论,并给出相应的建议。
5. 校对和修改:完成报告后,需要进行校对和修改,确保报告的准确性和清晰度。

总的来说,“评估报告怎么写”的意思就是掌握上述步骤和技巧,根据具体情况进行写作。这包括了解评估目的和主题,收集数据和信息,制定合适的评估框架,遵循写作规范并得出明确的结论和建议。以下是有关于评估报告怎么写的有关内容,欢迎大家阅读!

评估报告怎么写 教学评估报告怎么写 (9篇)

评估报告怎么写1

XX公司20xx年一月

目录

1评估目的………………………………………………………………..1

2评估原则………………………………………………………………..1

3评估组织………………………………………………………………..1

4评估过程………………………………………………………………..1

5风险评估范围……………………………………………………………..1

6危险源辨识……………………………………………………………….2

7评估结果…………………………………………………………………9

8预防控制措施……………………………………………………………..11

1评估目的

为规范公司风险管理工作,识别和分析生产安全作业中的危险有害因素,消除或减少事故危害,确保安全作业,由公司应急指挥部进行风险评估。

2评估原则

①坚持客观公正原则。在组织评估和撰写评估报告等各个环节,都要在思想和形式上做到实事求是,确保评估结果的可信、可用。

②坚持发展性原则。评估不是目的,促进应急管理工作的开展和完善才是目的。评估过程中,应始终以发现问题,解决问题为主要目标,建设性的开展工作。

3评估组织

4评估过程

①现场实际勘察。

②收集、分析资料。

③进行风险识别和评估。

5风险评估范围

评估围绕生产经营活动开展,主要包括公司日常生产经营过程中产生的和项目实施过程中产生的风险。

6危险源辨识

7评估结果

主要危险有害因素为:坍塌、高处坠落、物体打击、触电、火灾、起重吊装、机械伤害、车辆伤害、中毒等。

7.1坍塌事故风险分析

坍塌事故是建筑施工生产企业的多见事故,可能由于在基坑边坡堆料小于安全距离或堆料荷载过大,边坡排水不当,边坡水平及位移观测不及时,施工人员违章作业等原因造成。

事故发生后可能会造成人员伤亡,机械设备损坏,财产损失,拖延工期,危及周边及临边建筑物安全等。

7.2高处坠落事故风险分析

高处坠落事故是建筑施工生产企业的多见事故,可能由于临边、洞口防护不到位,铁塔高空作业人员违章作业等原因造成。

事故发生后可能会造成人员伤亡,从而造成一般及以上生产安全事故,风险较大,且在各个季节均有可能发生。

7.3物体打击事故风险分析

物体打击事故是建筑施工生产企业的常见事故,可能由于材料堆放不平稳,装运物品绑扎不规范,施工人员违章作业等原因造成。

事故发生后可能会造成人员伤亡,从而造成一般及以上生产安全事故,且在各个季节均有可能发生。

7.4触电事故风险分析触电事故是建筑施工生产企业的常见事故,可能由于电气设施(设备)故障或绝缘部位老化,施工人员违章作业等原因造成。

8预防控制措施

通过本次评估结果,要求公司各级领导、各部门要坚持“预防为主”的原则,收集生产安全方面的信息,及时做好预防工作。

要加强安全检查工作,特别是日常的安全检查工作,并做好安全查记录。

定期检查消防设施,发现问题及时处理,保证消防器材完好有效。加强劳防用品管理,进入重大危险源区域必须佩带劳防用品。

加强对人员的安全责任教育,使其熟悉管理制度和安全规程,掌握控制事故发生的方法、相应的急救措施和各种具体管理要求等。

建立健全信息反馈系统,各级领导和安全管理部门要定期召开安全例会,定期检查岗位监控防范和应急救援工作情况,分析可能出现的新情况、新问题,积极采取有效措施,加以改进。

评估报告怎么写2

本人接受AA县QQ有限公司的委托,根据国家有关资产评估的规定,本着独立、客观、公正的原则,按照公认的资产评估方法,为其公司自身的全部资产和负债进行了评估。本人按照必要的评估程序对委托评估的资产和负债实施了实地查勘、市场调查与询证,对委估资产和负债在评估基准日20xx年11月30日所表现的市场价值作出了公允反映。

现将资产评估情况及评估结果报告如下:

一、委托方简介

企业名称:AA县QQ有限公司(以下简称“AA维佳新能源”)

住所:AA县招商局

法定代表人:陈宏

注册资本:壹仟万元整

实收资本:壹仟万元整

企业类型:有限责任公司

营业执照注册号:470264000005730

发照机关:AA县工商行政管理局

成立日期:20xx年5月26日

经营范围:新能源的开发与管理,生物质能源林基地投资和建设,有机农业基地建设。

截至评估基准日20xx年11月30日,AA县QQ有限公司各股东出资金额及所占股本比例情况如下所示:

AA县QQ有限公司股东表

二、评估目的

根据需要,本次评估目的是量化AA县QQ有限公司全部资产和负债于评估基准日20xx年11月30日的市场价值,为企业自我资产清理提供价值参考依据。

三、评估对象和评估范围

(一)评估对象

本项目评估对象为20xx年11月30日AA县QQ有限公司拥有的全部资产和负债,具体包括公司的流动资产和负债等。

(二)评估范围

根据《资产评估业务约定书》和AA县QQ有限公司填报的资产清查评估明细表。本次评估的范围为AA县QQ有限公司于20xx年11月30日的全部资产和负债20xx资产评估报告案例20xx资产评估报告案例。

截止20xx年11月30日,纳入本次资产清查评估明细表的委估资产和负债具体情况如下:(2)非流动资产合计8,970,426.67元,其中:无形资产8,970,426.67元;

(3)资产总计17,193,777.63元;

(4)流动负债合计7,565,368.60元,其中:其他应付款7,565,368.60元;

(5)负债合计7,565,368.60元;

(6)所有者权益合计9,628,4XX.03元。

本次申报评估的资产范围与委托评估的资产范围一致。

四、价值类型及其定义

依据本次评估目的和评估对象,委估资产采用的价值类型为市场价值。

市场价值是指自愿买方和自愿卖方在各自理性行事且未受任何强迫的情况下,对在评估基准日进行正常公平交易中某项资产应当进行交易价值的估计数额。

五、评估基准日

为保证评估所需资料的真实性、完整性、公允性以及评估报告的时效性,经与委托方商定,以20xx年11月30日作为本次评估基准日。评估中所有取价标准均为评估基准日有效的价格标准。

六、评估报告的使用者

本评估报告的使用者为:委托方及与本次经济行为有关的主管部门。

七、评估原则

根据国家资产评估的有关规定,本次资产评估中主要遵循以下国家及行业规定的公认原则:

(一)遵循独立性原则。作为独立的社会公正性机构,评估工作始终坚持独立的第三者立场,不受外界干扰和委托者意图的影响;

(二)遵循客观性原则。评估人员从实际出发,通过现场调查,在掌握翔实可靠资料的基础上,以客观公正的态度,运用科学的方法,使得评估结果具备充分的事实依据;

(三)遵循科学性原则

20xx资产评估报告案例资产评估师

。评估人员根据各类资产的特点确定了科学的评估方法,使资产评估结果科学合理;

(四)遵循产权利益主体变动原则。即以委评资产的产权利益主体变动为假设前提,确定其在评估基准日的现行市场价值;

(五)遵循资产持续使用的原则。即被评估资产按目前的用途和使用的方式、规模、频度、环境等情况继续使用或者在有所改变的基础上使用,确定相应的评估方法、参数和依据;

(六)遵循替代性原则。评估作价时,如果同一资产或同种资产在评估基准日可能实现的或实际存在的价格或价格标准有多种,则选用以较低的价格为基准,不充分考虑由于特殊交易性为、交易背景对交易价格的影响;

(七)遵循公开市场原则。即评估的作价依据和评估结论在公开市场存在或成立;

(八)维护产权持有者及投资者合法权益的原则。

评估报告怎么写3

一、我们在执行本无形资产评估业务中,遵循相关法律法规,恪守独立、客观和公正的原则;根据我们在执业过程中收集的资料,评估报告陈述的内容是客观的,并对评估结论合理性承担相应的法律责任。

二、评估对象涉及的资产由被评估单位申报并经其签章确认;所提供资料的真实性、合法性、完整性,以及恰当地使用评估报告是委托方和相关当事方的责任。

三、我们与评估报告中的评估对象没有现存或者预期的利益关系;与相关当事方没有现存或者预期的利益关系,对相关当事方不存在偏见。

四、我们已对评估报告中的评估对象及其所涉及的资产进行了现场调查;我们已对评估对象及其所涉及资产的法律权属状况给予了必要的关注,对评估对象及其所涉及资产的法律权属资料进行了查验,并对已经发现的问题进行了如实披露。

五、我们出具的评估报告中的分析、判断和结论受评估报告中假设和限定条件的限制,评估报告使用者应当充分考虑评估报告中载明的假设、限定条件、特别事项说明及其对评估结论的影响。

评估有限公司接受***餐饮投资管理有限公司(以下简称***公司)的委托,根据有关法律、法规和资产评估准则、资产评估原则,采用收益评估方法,按照必要的评估程序,对***公司所拥有的商标在20xx年3月31日的市场价值进行了评估。现将资产评估情况报告如下:

一、委托方:

***餐饮投资管理有限公司

二、资产占有方:

***餐饮投资管理有限公司

三、报告使用者:

资产评估委托方、国家法律法规规定的其他使用者。

四、评估基准日:

20xx年3月31日。

五、评估目的:

商标的无形资产。

六、评估对象:

商标。

七、价值类型及其定义:

本次评估所采用的价值类型为市场价值。市场价值是指自愿买方与自愿卖方,在评估基准日进行正常的市场营销之后所达成的公平交易中,某项资产应当进行交易的价值估计数额,当事人双方应各自精明、谨慎行事,不受任何强迫压制。

八、评估方法:

采用收益法进行评估。

九、评估结论:

根据本次评估目的及价值类型,商标的无形资产在评估基准日的评估值为人民币***万元(壹亿贰仟零陆拾肆万贰仟伍佰元)。

十、评估结论使用有效期:

本次评估结论在评估基准日后一年内有效,即自20xx年*月*日至20*年*月*日止。超过一年,需重新进行资产评估。

十一、对评估结论产生影响的特别事项:

评估报告的使用者应注意本报告中的特别事项对评估结论所产生的影响。

评估报告怎么写4

一、做好保密风险评估的重要性

我公司是专门的秘密载体印制企业,所以,保密工作是重中之重。众所周知,国家秘密一旦泄露,后果不堪设想。为切实有效地保护国家秘密.必须事先做好保密风险评估报告,让保密工作有的放矢。

随着现代科学技术的发展,信息化程度越来越高,保密工作已成为企业的中心工作之一。在信息化条件下,保密工作既是一项复杂的系统工程,同时也是关系到企业的正常工作是否能够顺利进行的重要因素。

保密风险评估是保密工作的重要组成部分。保密风险评估要坚持实事求是的原则,深入调查研究,全面掌握保密风险因素及其影响,进而科学分析企业保密工作面临的形势、存在的问题,在此基础上提出切实可行的关于风险防范控制措施的建议方案。

保密风险一词包括了两方面的内涵。其一,风险意味着会对企业正常的工作带来不良影响;其二,这种影响的出现与否是一种不确定性随机现象,它可用概率表示出现的可能程度,但不能对出现与否做出确定性判断。从而可知,风险因素、风险事故和影响密切相关,它们构成了企业保密风险存在与否的基本条件。因此,要真正领悟企业保密风险的本质,就必须弄清这三个概念及其相互联系。

简单概括而言:风险因素引起风险事故,风险事故导致对企业带来不良影响。

二、首先肯定已有的优良保密措施,并提示要更加自觉地做实做细,发扬光大。

在我公司,秘密载体生产场所实行全封闭管理,设置特营原辅料仓库、生产工序、检验包装区、成品仓库、废残次品仓库,共五个独立的工作部门。成立专门的保密管理领导小组(简称保密组)。有关秘密载体的印制工作:包括排版、制版、印刷、检验、包装入库均在封闭的生产场所内进行,使用全国统一的票据防伪专用品,各工序均由保密管理领导小组指定专人负责。

1、公司专设保密印刷车间及保密室。涉及保密的印刷资料由保密印刷车间专门承印,并由保密组指定印刷人员专门负责,其他人员未经允许不得入内。

2、保密室具备防盗、防火、防潮、防鼠功能;配备防盗门、窗;配备双锁、密码锁铁柜,用于存放保密资料。

3、承接印刷国家秘密载体业务时应由专职业务人员按照规定统一编号登记。不准随便互相转手,不准随便抄录或翻印秘密以上文件。

4、凡秘密业务,实行数字化管理,生产部下达红票。秘密印刷业务的`原稿、样张、打样纸必须数字准确,不得乱放或遗失。如果在生产过程中发现数字缺少,要及时查找并查明原因,同时立即向公司保卫部门报告。在找到丢失品前,有关人员不得离开工作场地,若一时无法找到,须经领导批准后方可离开。

5、保密车间、库房在下班前,必须将门室关好锁好,下班后一般不准随便打开工房门。

6、工作在保密岗位上的人员是工作的需要、单位的重托,在一定时间一定范围内知悉的保密事项,只能用于生产,不能向外泄露,不得对外从事技术服务。必须妥善保管生产工艺、生产记录及其他各种保密资料,不得丢失泄密,不在报刊杂志上报道保密事项,不得把秘密资料传送到QQ空间、微信朋友圈或微博等。

7、职工调离工厂或调岗,应将自己保管的保密资料上交,不得带走或留存。公司可以对其U盘等存储介质进行检查。

8、为进一步贯彻落实涉密岗位责任制度,公司正在与涉密员工磋商签订《保密协议》。

9、公司已经召开保密工作会议,对进一步开展保密工作做出全面部署,已经形成《会议纪要》。

10、设计室是保密要害部门。计算机系统由专人管理,配备好防范设施,涉密文件的打印需用专用磁盘由专人负责。

11、特营原辅材料的采购,必须根据委托合同,由业务部门按采购计划,报总经理及保密组确认后,下达给采购、仓库、财务等部门执行,以便对特营原辅材料进行监管。

12、特营原辅材料存放于专用仓库,有专职仓管员进行日常管理,落实防盗、防火等安全措施,确保物资安全。

13、公司设立专门的成品仓库,配置专职保管员,要求成品仓库的账簿应记录完整,详细真实,并妥善保管。

14、建立健全秘密载体残次品的管理制度,由专职管理员对废残次品的品种、数量、质量、发生工序及原因等资料做好真实详细的记录,存档保管。

15、建立健全监控设施运行记录,对监控记录资料进行妥善保管和存档。

16、监控室由专人管理,其他任何人未经允许不得进入。

17、监控室专管人员不得擅离岗位,更不得使用监控设施进行游戏、娱乐等活动。

18、监控室专管人员要密切观察各布防区域的情况,如发现异常,必须及时汇报。

19、一切从事秘密载体印制的员工应无犯罪记录,品德作风正派,并必须如实向人事部门申报本人及家庭,并交验有关的合法证件。

三、存在的风险因素

(一)保密工作团队上的问题;

1、领导保密意识尚不够敏感;

2、保密教育不经常、保密知识缺乏;

3、保密组织的任务分工不明、对保密形势的估计不准确;

4、专项检查不到位、安全隐患排查不彻底;

5、保密员队伍建设还须加强;

6、工作思路缺乏创新、工作缺乏协同合作。

(二)保密工作环境上的问题:

1、可能在设备设施上泄密;

2、可能在计算机系统上泄密;

3、可能在生产及学习训练过程中泄密;

4、职工跳槽频繁;

5、在物流中泄密风险较大。

四、对主要泄密事故的分析评估

如果企业的核心资料外传,甚至落入竞争对手手中,则企业很可能在竞争中失败。所以,保证企业的核心资料不被泄露是保证企业在竞争激烈市场立足之本。

对于企业重要数据泄密的途径,可以归纳为七点:

(1)笔记本电脑等移动终端遗失或失窃;

(2)跨部门或跨计算机的数据转移以及外来计算机非法侵入;

(3)存储介质随意使用;

(4)网络外发程序,如发送电子邮件、QQ信息、微信等;

(5)打印、复印以及光盘刻录;

(6)数据非法二次转播;

(7)OA等移动办公终端对于办公系统的接入。

所以,要有的放矢地开展保密工作,堵塞泄密途径。

五、进一步加强保密工作的措施

近几年来,随着信息技术的飞速发展,现代办公设备逐渐走进了企业的日常工作,保密工作面临着一种全新环境;保密工作面临的形势日益严峻。

保密风险评估,作为企业开展保密工作的前提,能为单位领导准确把握本单位保密工作所面临的风险,进行重点防控提供科学依据。

评估报告怎么写5

一年来,我校在上级主管部门领导之下,全面贯彻执行党的教育方针,严格执行新的课程标准计划,开全课程,开足课时。在全体教师中转变教育教学观念,课堂教学渗透新理念,严格落实新课程标准,转变了教学方式与学习方式,在教育教学中取得了可喜成绩。现将我校一年来的教学常规管理工作自评如下:

我校共有六个教学班,七年级分54、55两个班,八年级分52、53两个班,九年级分50、51两个班,七年级人数103人,八年级107人,九年级90人,教师16人,职工3人。

(一)、能开全课程,开足课时,利用课堂教学和课外活动相结合的办法,开设综合实践活动课,并开设一门校本课程。

(二)、教师人人有成长规划,有发展性评价档案,每学期人人有一篇优质教学案例上交,每周依据各科教学情况,写出一篇教学反思。

年轻教师人人会用多媒体教学,且有记录。教师人人有一份与教学相关的报刊杂志。诸如中学生学习报、山西教育、晋城教育等。业务学习笔记坚持每周一次,且不少于5000字。

学校每学期要求教师听课不少于15节,且能按时参加省市组织的有关培训工作。教师人人能承担一项兴趣小组活动。每年按时参加校际教研活动,且有主题发言记录材料。每学期能按时制定教学计划、作出总结。

(三)、校长能以身作则,有个人发展规划,成长档案,小结。能逐周安排工作,且有工作日志,尤其注重骨干教师的培养。每周代课不少于4节,每学期听课不少于40节。

(四)、每周进行一次教研活动,且能真正解决教师在教学实践中的问题。每学期组织一次公开教学、示范教学、优质论文、教案、优质课的评选活动。我校教师原丽芳的论文《让学生批改作文实现教学双赢》、樊燕林的论文《在知识形成过程中,倡导自主学习》、钱俊红的论文《且谈数学教学中的创新教育》在山西《学习方法报》上发表。原丽芳的教案被评为学校优质教案,且受到检查组的好评。

(五)、学校,教师人人有德育工作计划、总结,有德育主题活动安排、记录,效果良好。

(六)、能结合我校实际,确立研究课题。课题有方案、有计划、有小结。同时注重加强对学生行为习惯的养成教育,且落实较好。

(七)、课堂教学,教师能体现新的教学理念,落实新的课程标准,年轻教师都能使用多媒体进行教学,特别是九年级语文教师原丽芳,课堂教学效果明显,设计巧妙,本次检查组听课给予了很高的评价。大多数教师在批改作业方面数量足、批改及时。

(八)、在教学常规管理方面。校园内坚持一天一打扫,保持清洁卫生,无安全隐患。校长、教导主任、教研组长能坚持每月对教师的教案、作业等进行检查,且有记录。坚持每年“五四”召开一次体育运动会,每年对学生进行一次体质健康测试,学生有评价方案,有成长记录袋。平时考查、其中、期末成绩记录齐全,且每次都有学科质量分析报告。教师的量化考核有依据,确实做到了奖优罚劣。

(九)、食堂干净卫生,有卫生许可证,炊事人员有健康体检证,厨房瓷砖贴面,地面硬化,账目清楚,有流动水洗碗池,粮食、蔬菜能分类储存。宿舍干净卫生,陈设整齐,有专职人员管理。

(十)、我校教师原丽芳曾在xx年荣获县级“教学骨干”称号。樊燕林、钱俊红、原丽芳的论文曾在省级报刊发表。

评估报告怎么写6

资产评估

专业实习报告

学院:

专业:资产评估

学生姓名:杜青道学号:14880121

指导教师:杜晓峰职称:教授

完成时间:20xx年5月10日

本范文适合所有资产评估专业实习报告,首页不显示页码,正文部分的标题更改之后,在目录上右键->更新域,就会自动更新目录。正文内容根据自己需要修改

目录

一、实习目的…………………………………………………………………..2

二、实习时间…………………………………………………………………..2

三、实习地点…………………………………………………………………..2

四、实习单位…………………………………………………………………..3

五、实习主要内容……………………………………………………………3

六、实习总结…………………………………………………………………..4

(1)实习体会…………………………………………………………….5

(2)实习反思…………………………………………………………….6

(3)实习心得…………………………………………………………….7

七、致谢…………………………………………………………………………..7

一、实习目的

随着时代发展和社会进步,用人单位对资产评估专业大学生的要求越来越高,对于即将毕业的资产评估专业在校生而言,为了能更好的适应资产评估专业严峻的就业形势,毕业后能够尽快的融入到社会,同时能够为自己步入社会打下坚实的基础,参加资产评估专业毕业实习是必不可少的阶段。

通过资产评估专业毕业实习,能够让我们学到了很多在资产评估专业课堂上根本就学不到的知识,提高调查研究、文献检索和搜集资料的能力,提高资产评估理论与实际相结合的能力,提高协同合作及组织工作的能力,同时也打开了视野,增长了见识。只有把从书本上学到的资产评估专业理论知识应用于实践中,才能真正掌握这门知识。

二、实习时间

201×年02月01日~201×年03月15日

(修改成自己资产评估专业实习时间)

三、实习地点

杭州市滨江经济开发区江南大道

(修改成自己资产评估专业实习地点)

四、实习单位

杭州市振石教育集团(修改成自己资产评估专业实习单位)

此处可以继续添加具体你资产评估专业实习单位的详细介绍

五、实习主要内容

我很荣幸进入杭州市振石教育集团(修改成自己资产评估专业实习单位)开展毕业实习。为了更好地适应从学生到一个具备完善职业技能的工作人员,实习单位主管领导首先给我们分发资产评估专业相关岗位从业相关知识材料进行一些基础知识的自主学习,并安排专门的老同事对岗位所涉及的相关知识进行专项培训。

在实习过程,单位安排的了杜老师作为技术指导,杜老师是位非常和蔼亲切的人,他也是资产评估专业毕业的,从事资产评估领域工作已经有十年。他先带领我们熟悉工作环境和资产评估专业岗位的相关业务,之后他亲切的和我们交谈关于实习工作性质以及资产评估专业课堂上知识在实际工作中应用容易遇到的问题。杜老师带领我们认识实习单位的其他工作人员,并让我们虚心地向这些辛勤地在资产评估专业工作岗位上的前辈学习,在遇到不懂得问题后要积极请教前辈。

在单位实习期间,我从事的资产评估专业相关的工作之外,还负责协助人事部部的日常工作,包括制定计划,利用资产评估知识处理相关文书。具体实习内容过程如下:

第一、招聘。协助人资部处理首先,要熟悉招聘流程。其次,与用人部门保持密切的联系,了解用人部门的需求状况。

第二、录用并建立员工档案。给员工办好入职手续,包括签订协议、劳动合同、办工作证等等;在合同方面遇到问题时,才发现在大学里学资产评估专业理论知识之外,更应该学习合同相关实践法律知识。

第三、单位考勤管理,完成每月考勤记录,并根据考勤情况进行薪资计算。虽然只是简单的计算,但也需要Excel相关知识。在大学里学习资产评估专业知识之外,我利用课余时间考取电脑应用二级证书终于在这里发挥了作用。

短暂的实习生活除了掌握资产评估专业相关工作经验,最大的收获莫过于学习到了很多在资产评估课堂上无法学到的知识,还有人生角色的变换——从校园思维模式到职场思维模式的转变,为今后尽快适应融入资产评估专业岗位职场生涯奠定了基础。

六、实习总结

当我们从母校——××大学(修改成自己资产评估专业所在的大学)毕业,就意味着要踏上职业生涯的道路,对于资产评估专业的应届生的我来说,还没有足够的社会经验。经过了这两个月资产评估专业相关岗位实习,我学到了很多,感悟了很多。特别是在领导和资产评估专业岗位相关同事的关心和指导下,认真完成领导交付的工作,

评估报告怎么写7

风险评估报告格式

文档要求:

(1)封面:

x公司x项目公共安全风险评估报告(上空8行居中,宋体二号加黑)

编制:(部门或人员,楷体三号加黑)

审核:(部门或人员,楷体三号加黑)

批准:(部门或人员,楷体三号加黑)

上报单位名称(楷体三号加黑,并加盖公章)

编制时间(楷体三号加黑)

正文内容:

一、项目基本情况(一层标题为黑体三号加黑)

1.业主和甲方情况(二层标题为楷体三号加黑)

(正文内容为仿宋三号加黑)

大概样式:

信息技术风险评估年度风险评估文档记录

风险评估每年做一次,评估日期及评估人员填在下表:

目录

1前言…………………………………………..

2.IT系统描述………………………………………

3风险识别…………………………………………

4.控制分析………………………………………..

5.风险可能性测定…………………………………..

6.影响分析………………………………………..

7.风险确定………………………………………..

8.建议……………………………………………

9.结果报告………………………………………..

1.前言

风险评估成员:

评估成员在公司中岗位及在评估中的职务:

风险评估采用的方法:

2.IT系统描述

IT系统的描述、图解和网络架构,包括全部的系统组件、链接系统组件的通信链接和相关的数据通信和网络:

图1—IT系统边界图

描述了信息的流动往返于IT系统,包括输出和输入到IT系统和其它接口

图2—信息流程图

3.风险识别

脆弱性识别被识别的脆弱性:

威胁识别被识别的威胁:

被识别的威胁列于表C

表C威胁识别

风险识别被识别的风险:

在表D中是脆弱性和威胁性风险识别方法

表D脆弱性、威胁性和风险

4.控制分析

在表E中是IT系统的现行安全控制措施与计划安全控制措施。

表E安全控制

表F风险—控制—因素的相关性

风险序号123456

风险总结控制措施的相关性&其它因素

5.风险可能性测定

在表G中定义了可能性的等级

表G风险可能性定义

表H风险可能性等级

风险序号

123456789101

风险总结

风险可能性评估

风险可能性等级

风险序号

123456

风险总结

风险可能性评估风险可能性等级

6.影响分析

表I:评估风险影响的等级

表I风险影响的等级定义

表J风险影响分析

用于确定影响的等级的过程描述:

7.风险确定

表K:确定全面的风险等级的标准

表K总体风险评估矩阵

风险系数:低(1to10);中(>10to50);高(>50to100)

表L总体风险评级表

用于确定总体风险等级的过程描述:

8.建议

表M:对表D中被识别的风险的建议

表M建议

9.结果报告

图示1风险评估矩阵

评估报告怎么写8

我校是2013年新成立的一所寄宿制学校,学校占地面积40902.3平方米,校舍面积19942.98平方米,现有教职员工127人,教学班35个,学生2171人。学校常规管理是我校办学思路的一项基础工作,我校本着求真务实的态度,狠抓常规教学工作。我校根据《七星教研发【2017】16号》文件精神,对照《毕节市中小学教育教学常规管理评价量化细则》的评估量化标准,及区教研室下发的教学常规管理建档说明,严格自查,找出不足与疏漏之处,力争全面促进我校的教育教学工作的提升,使我校的教学工作能上一个新台阶。我们开展了认真的、逐项的自查,结果各项得分累计为:93分;其中:办学思想得2分;办学特色得3分,课程设置得2分;计划总结得3分;备课得10分;上课得20分;作业布置批改得5分;辅导得3分;检测与评价得4分;课外活动得4分;教学设施设备得2分;课改推进得3分;校本教研活动得8分;听课评课得4分;教师专业发展得4分;教学科研成果得7分;办学成效9分。现将自查情况逐项做如下报告:

一、教学常规自查

(一)A1-B1办学思想(2分,自评2分)

学校认真贯彻执行党的教育方针、政策,办学目标明确,办学任务基本落实,在教育教学的各个方面,都面向全体学生,促进学生的全面发展。我校结合办学性质,提出了“同一蓝天,共享阳光,生命教育,励志感恩”的办学理念,“团结、勤俭、有序、拼搏”为校风,“敬业、爱生、立德、启智”为教风,“刻苦、阳光、博学、笃志”为学风的办学思想。本学期开学初,与全体教师签定了“十个不”目标责任书。

(二)A2-B2办学特色(3分,自评3分)

学校办学形式多样,办学体制鲜明,对学生培养成效显著。

(三)A3-B3课程设置(2分,自评2分)

教育部颁发的课程标准、课程计划,是学校施教的行动纲领。在此纲领下,学1期开学初,我校组织全校教职工认真学习教育方针和教育政策,反复领会其精神实质,帮助教职工明确新形势下教改的目的和意义,把全体教职工教育教学思想、工作观念统一到教育方针上来,与课程标准、教学计划保持一致。正确定位自己教改与教育发展的指导思想,为教职工拟定每期教学工作计划指明了方向。为确保素质教育质量,不断提高办学效益,我校严格按照教育部颁发的“贵州省教育厅文件——黔教基发(2009)62号”——《贵州省基础教育课程改革义务教育课程计划(修订)》课程标准、课时计划和教学内容,开齐课程,开足课时。并确保各学科有专(兼)职教师任课,无任意增减或删改课程课时现象。

(四)A3-B4计划总结(3分,自评3分)

为了进一步贯彻落实新课改精神,开学第一周,学校本着以人为本、求真务实的工作态度,紧紧围绕学校本学期的总体目标与要求,制定出切实可行的学校和教学工作计划,并组织全体教师进行学习。要求:

①各组和各位科任教师根据学校的计划、教材特点和学生的实际认知能力等,制定出组教研计划和各班的教学工作计划;

②第二周交到教务处备检。任课教师能按照学校的要求,并且100%按时完成,按时交计划。检查表明,无论组教研组计划还是各科教学工作计划,都能根据大纲要求、教材特点、学校教研安排,学生的认知能力,做到:目标明确,措施方法得力,进度安排合理,具有较强的可操作性。

总结是教师不断提高自身教学素质,及时改进教学,提高教学质量的重要手段。是帮助我们积累成功经验,吸取失败教训,及时改进教学中存在的问题,对症下药,弥补不足途径。学校对此有着严格的要求:学期结束,教务处、教研组长、科任教师要对一个学期来的教育教学工作进行深刻的思考,撰写教育教学总结并上交到学校。教师们通过不断地反思,不断地总结,扬长避短,自我鞭策中得到提升,为今后的教育教学找到了突破口,从而进一步完善自己的课堂教学。

(五)A4-B5备课(10分,自评9分)

备课是教师以课程、章节、课时、内容为基本单位编写的组织教学工作的具体方案,是组织上课内容与教学进程的重要依据,是保证教学质量、提高教学效果的2必要手段。因此,我们一直要求,教师在备课时必须做到既备教材,又备学生。也就是教师的教案编写应以课程教学大纲为基本依据与前提,深入钻研教材,了解学生基本情况的基础上,根据授课内容和特点,结合教师多年积累的教学经验和形成自己的教学风格,编写出具有自身特色的个性化的教案,严格按照教育局统一编制的教案本中的各项指标要求规范编写。

(六)A4-B6上课(20分,自评20分)

课堂教学是教学常规工作中的主阵地,是将教学设计付诸于课堂教学实践的一个过程,是教师、学生和文本的一次对话。学校要求教师从本学科的特点和角度分析,在课堂教学中渗透德育、法制教育,虽然教学中渗透德育、法制教育不是整个教学过程的全部,但从学生的德育角度出发,它是学生综合素质的基础,在以德治国、依法治国的今天,加强公民法律道德意识建设势在必行,对学生进行道德、法律意识的培养尤为重要,在学科教学过程中根据具体教学内容,渗透一些道德法律的教育,既可以拓展学生的思维,培养学生的创新精神,又能让学生巩固所学的知识和牢固树立道德意识和法律意识。通过列举现实生活中的实例的形式,让学生进行讨论分析,最后明辨是非,掌握法律知识。在学科教学中渗透德育、法律知识十分重要,从小培养学生法律意识,进行法律素质培养教育,不仅可以预防和减少学生违法犯罪,更重要的,教学过程体现了师生互动、生生互动的教学理念,真正把学习的主动权交给学生。同时非常重视运用教具帮助学生理解课文内容和学生各方面能力的培养,教学效果很好。

(七)A4-B7作业布置批改(6分,自评5分)

作业是巩固知识、形成能力的重要手段,是培养学生良好学习习惯,促进学生个性发展的重要途径,是教学的重要环节。因此,学校对各年级段,各学科的作业和作文都提出了明确的要求。检查中我们发现:

①教师都按照学校规定的作业量和次数全批全改;

②作业题型符合学生的认知规律和能力、注意知识点之间的联系;

③作业题难易适度,作业量符合学生的实际;

④作文命题有创新,重视学生写作能力的培养;

⑤作业批改认真,日期清楚。如今,我们的教师基本上都形成一个共识:3作业只有充分调动学生积极性、进取性、创造性,才能够真正发挥其巩固、强化和拓展知识的价值。

(八)A4-B8辅导(3分,自评3分)

目前,针对我校学困生多,学生基础差的特点,学校要求每个科任教师每期最低对学困生不定次数辅导或帮扶,并有相关的记载,学校在检查教师业务的同时,也对学困生帮扶记录和辅导记载进行检查。同时,组织教师开展了“大家访”活动。力求通过与学生父母或监护人的沟通、交流,加强对学生的教育管理。

(九)A4-B9检测与评价(4分,自评4分)

检测既是检查学生对知识掌握情况的有效工具,又是评估教师教学水平的重要手段。因此,学校非常重视每一次文化测试(包括学科知识竞赛、期中考、期末考等)。对每次检测,学校都做了精心安排。检查中学校还对学生的成绩进行统计。同时学校领导还要求教研组利用集体活动时间组织本组老师坐下来,认真就每一个班级,每一个后进生的具体情况仔细地分析,总结成功的经验和失败的教训,分析每位后进生知识的缺陷,交流各自改进的方法与措施,在组内形成共识,为下一步“培优补差”工作提供了理性的依据材料。

(十)A4-B10课外活动(4分,自评4分)

学校利用课余时间,结合上级部门安排,开展了“12.9运动会”,开展了“向国旗敬礼,做有道德的人”网上寄语活动,创设了文学、篮球、交响乐团、校园通讯、足球等社团,学校还开展了“我的贵州中国梦”演讲比赛。老师们的辛勤付出,换来了学生的点滴进步,受到了社会的认可,得到了家长的满意。

(十一)A4-B11教学设施设备(3分,自评2分)

由于我校刚刚成立,虽然政府及教育部门对我校大力支持,但仍存在教学设施设备严重不足的现实情况。现我校有教学楼两栋(共有36间教室),图书馆一栋,学生宿舍2栋,有1间微机室,一间美术室,一间音乐室,一个多功能厅,实验室本学期刚好建设验收完成。

(十二)A5-B12课改推进(4分,自评3分)

我校成立了以孙靖校长为组长,吴拥军、陈果、詹夏副校长为副组长,张春晖副校长为执行副组长的课程改革领导小组。本学期,我校力推课程改革,从改革课堂着手,大力推行高效课堂建设。通过带领老师外出参观学习或请进来的方式(如毕节十中、北京四中网校的相关领导来我校讲学),变革传统的教学模式,以学生自主学习、交流研讨、师生互动、提炼主干、当堂训练、答疑解惑的方式实施教学。部分教师已经从课改中尝到了甜头,实现了资源共享,相信在不断的探索中,接下来教师参与课改的热情将不断高涨。

(十三)A5-B13校本教研活动(8分,自评8分)

教学研究是提高教师业务水平,提高教学效果的有效途径。学期初,教导处就根据学校的实际情况制订出教研活动计划,并要求各组严格按照计划拟组教研计划并按计划开展教研活动。教研活动我们主要从“三开展一观看”四个方面来进行。

1.开展组内“备—授—评”活动。

各组统一时间进行研讨,确定各单元的教学方案,每人选定一节课内容,集体备课时将自己的教学思路与科组教师进行交流和探讨,设计好这一节课的教学流程并在科组内进行展示。课后,由组长组织教师进行评课,并把整个活动记录下来存入组档案。

2.开展课堂教学展示活动。

活动内容包括:“优质课”、“讨论课”、“汇报课”等课堂教学交流。教师能要将自己学到的新课程理论用于指导自己的教学实践,课堂上真正实现学生的主体地位,让学生成为课堂的主人。教导处对活动做出统一的安排,做到授课教师要有教学设计和教学反思,每节课都有点评,活动结束后,学校将对此次活动做专题总结

3.开展教师论文、教学设计等评比活动。

学期期末,学校将组织教师进行教学论文和教学设计的评比活动。

(十四)A5-B14听课评课(5分,自评4分)

听课活动是教学管理的一个重要环节,是强化教学管理的有力措施,是一项能让听课者与上课者双方均受益的活动。通过听课活动,上课的教师能经常地调整教5学过程,提高课堂教学的质量,升华课堂管理的艺术;而对于听课者来说,发现别人的缺点时,可以增长自己的业务知识,更为重要的是可向上课者汲取长处,从各方面得到提高和发展。所以,学校要求领导班子成员深入课堂听“推门课”,还要参加组内的互听互评活动听课评课。同时校长每个学期都给每位领导和教师固定听课节数(校长不少于20节、教师不少于20节、教务人员不少于30节、新教师每周不少于2节)。对不完成听课节数的领导、教师给予批评。教务处对每一节推门课都指定教务处的人员对所听的这节课进行点评,与授课教师进行交流、交换意见,帮助教师从“穿新鞋,走老路”的误区中走出来。从听课过程来看,授课教师课前都作了充分的准备,基本上杜绝了教师课前不准备,课上没程序,课堂无效果等不良现象的发生。通过听“推门课”活动,有效地促进教师备好每节课、上好每一节课,有效地提高课堂教学质量。

(十五)A5-B15教师专业发展(5分,自评4分)

结合学校的实际情况,制定了切合学校实际的教师培养培训计划,学校还根据上级要求,利用假期对老师进行集中培训,并采用“以读代培”的方式,对每一位教师的专业发展做了要求,要求每位教师每期要读一本专业书,有计划,有心得、有笔记、有总结、有交流。

(十六)A5-B16教育科研(8分,自评7分)

为体现全校教师业务能力的成长,学校建立健全教师业务档案,做好对教师教学工作的全面评价,收集资料及时,登记齐全,管理规范。为了能促进新教师的快速成长,学校实施了“传帮带”计划,对每个新教师进行了结对帮扶。并通过公开课等形式来帮助新教师成长。

同时我校教研工作以校本教研为主。认真执行《毕节地区‘六个三工程’的课题指南(2011—2015年)》的通知”和毕市教研字[2011]24号“毕节市教育局关于组织毕节地区‘六个三工程’课题申报工作的通知”安排,成立了课题领导小组及课题实验小组。但在建校初申报的课题没有立项。不过,学校和老师们依旧积极做好此项工作的准备工作。此外,学校教研工作,学校还鼓励教师跨组听课,评教法、6教学环境的创设、知识整合活动。各教研组每学期均按学校要求围绕教学的“备、教、辅、批、考、研”等六个环节探讨。

(十七)A6-B17办学成效(10分,自评9分)

学校由于刚刚成立,教学质量还有待提高。通过两届学生的中考,基本实现学校预期目标,两届学生的中考均分均在450—460之间。在上级部门的支持下,学校已成为贵州应用工程学院实习生实践基地。

二、存在的问题

我校抓实抓好常规工作,确保了教育教学质量的稳步提高,取得了一定的成绩,但也暴露出不少的问题:

1.现代信息技术教育设施不够。

2.部分教师作业批改不够规范。

3.教学管理力度不够,应加强细化管理。

4.学生评价管理适应课改情况未落到实处,今后将加大力度探究整改。

5.对教师的培训机会少,针对性不强。

6.留守学生帮扶登记和辅导记录过于简单,辅导内容单一。

7.教学质量有待提高,教学科研工作有待加强。

8.实验室设施设备滞后。

9.学校课题研究工作落后。

10.由于学校对课改工作的探索滞后,导致部分教师对课改工作怕担风险,致使课改工作没有推进。

三、今后努力的方向

1.加强教师专业培养制度,坚持和鼓励教师参加继续教育,不断的丰富我们教师的教育教学经验和学习先进的科研理论,为教师的专业发展打下基础。

2.加强教师的校本研究,积极鼓励全体教师投身校本研修,根据我校师资队伍的实际情况,努力提高教师的师德和业务水平,适应教育日新月异发展的要求。

综上所述,我校教学常规管理工作,按上级要求抓得较为具体扎实,为我校提7高教育教学质量、提高办学效益夯实了基础,取得了一定成绩。课程改革,任重道远,狠抓常规,大胆创新。虽然我们已迈出可喜的一步,但我们清醒地认识到,我们还有不少的问题,许多工作需要我们在工作中不断开拓进取。但我们一定会紧抓机遇,凝心聚力,扬长补短,同心同德,为学校的明天而共同奋斗!

评估报告怎么写9

我校以教学常规管理为切入点,实事求是,紧密联系学校实际,分析教学管理现状,积极探索提高教学质量的新思路、新途径和新办法,并在实践中不断改进创新,打造亮点,近年来学校的教学常规管理进入了新的局面,教师队伍又上了新台阶,教学质量有了显著提高,教学成果有了新的突破。现将我校的教学评估情况汇报如下:

一、自查自评结果

我们依照《关于开展阿克苏市20xx—20xx学年第二学期中小学教学质量督查工作的通知》对学校的教学进行了全面评估,自评分数为91.5分。

评估的流程为:

(一)、组织领导:(自评分10分)

学校加强对教学过程的全程管理,结合课改要求,认真制定《提高教学管理与质量的五年规划和实施方案》,我们先后制定了《校本教研管理制度》《教学成果奖励制度》《集体备课制度》《教学事故认定和处理办法》《体育教学及活动安全管理规定》等一系列规章制度。

我校首先成立以校长为组长,副校长、教务主任、教研主任为副组长,教研组长及备课组长为组员的教学评估领导小组。领导小组认真学习了《阿克苏市中小学教学质量教学评估体系》,同时对小组人员进行了具体分工,各司其职,各负其责。

学校每学期末召开教学质量的工作会议一次,请成绩突出的教师介绍经验与会教师共同交流得失。

(二)、队伍建设:(自评分9分)

校长具有丰富的教学工作经验和教学管理经验,重视教学工作,学校各项工作都为教学第一线服务,始终坚持校长服务于教师,一切服务于教学的办学思想。校长深入到教研组、班级听课;参加说课、评课活动,指导教学工作,校长、副校长每学期听课不少于20节。

为了加快教师素质的提高,我校组织教师参加各级各类培训,促进教师专业成长。加强骨干教师的培训,充分发挥学科带头人、骨干教师的模范带头作用,不断进行教学上的交流研讨,用更有效、更容易让学生接受的教学方法运用到每堂课的教学中,这样才能全面提高教学质量。

建立校本研训机制,开展“六个一”活动,认真落实“六个一”的工作任务。

(三)、常规管理:(自评分36分)

1、组织管理:(自评分11.5分)

(1)、我校严格执行课程计划,开齐开足各门课程,严格执行课程计划,坚持按课程表上课,提倡课堂作业应尽量当堂完成,确保学生正常休息。学校将加强平时检查力度,作好记录,发现问题,及时纠正处理,形成规范的课程管理制度。

(2)、突出检查指导管理。坚持平时检查与期末考核相结合的过程管理,建立教学工作制度,各项检查的结果与教师业务考核挂钩。检查过程突出备课、上课、辅导,作业、教案重点检查,教研组每周检查一次,教务处每月检查一次,有记录。加强随机检查力度。教务人员要经常深入课堂,进行指导,特别要加强对新教师、年青教师的听课指导。

(3)、加强质量管理,实现“轻负担,高质量”,让学生想学、会学、乐学。要扎实抓好各科学习困难生的转化工作,早一点打算,多一点行动,少一点埋怨,早一点落实转化措施,多一点关心体贴,要花大力气提高合格率与优秀率。

2、教学管理(自评分22.5分)

(1)、制定详实的教学计划工作合理安排,坚决杜绝累同教案、无案上课等现象的发生。查教案、作业——每月查与平时备课组长查相结合。教案重点关注集体备课、反思。作业重点关注改错和复批。查教案检查记录和作业检查记录的填写是否能发现问题和提出改进措施。

(2)全体老师都能精心备好每一堂课,认真制定三级计划,悉心辅导每一个学生,细心批阅每一次作业,真心评价每一位学生,精心研究每一个课题,做到超周备课。各老师都能深人钻研教材,深入研究学生,因材施教,不断改进教学方法,提高课堂教学效益,切实减轻学生过重的课业负担。

(3)课堂教学

学校严格依据课程标准制定教学计划和教学进度,并按时完成教学任务。按教学要求布置作业,各科作业量和作业总量适当;非考试科目不留书面家庭作业;教师能够按时、按要求、认真批改作业。学校将对学生的作业进行展评,并表彰作业突出的学生。

认真做好培优补差工作,培养学生良好的学习习惯和行为习惯。

扎实开展阳光体育运动,确保学生每天体育活动达1小时,努力使每个学生成为身体健康、心理高尚的“阳光孩子”。

(三)、质量监控:(自评分4分)

学校严格按课程标准要求命题,每学期每门课程都组织全校性的期末考试;学校在教师考核中采取教师日常工作表现结合期末考试成绩的考核办法。

(四)、教学器材和远程教育:(自评分17分)

学校设有微机室、实验室、器材室、图书室等。在各功能教室的使用上,学校严格要求教师按课程表上课,提高功能教室的利用率。远程教育设备(多功能厅)每周不少于20节。

图书按时借阅,提高图书使用率,让学生依据自己的兴趣和爱好,有选择地阅读,调动了学生阅读的积极性。增加了学生的阅读量,拓宽了学生的视野,丰富了学生业余文化知识,整体阅读水平有了很大提高。

(五)、教育科研:(自评分10.5分)

学校每学期都制订的比较详细可行的教研计划,积极开展校本研修,教师素质迅速提高。成立了以校长为组长的领导小组,每次教研活动都要进行组织、检查、指导。我们通过开展一系列活动,加快教师知识更新,提高教师业务素质。同时积极鼓励教师多学习,大胆进行创新,通过榜样激励教育,抓典型,带群体,促提高,极大地促进了学校整体师资水平的提高。

进一步建全和完善了教师备课、听评课、上课、检查批阅教师教案、学生作业制度,并要求每位老师一学期听课节数不少于15节,教研组长不少于20节,教务主任不少于40节。

学校能够通过多种方式,开展新课程标准和新教材的校本教研,在教学研究中能够认真研究教材和学生。通过教研大大提高了教师的教学设计及教学预设的能力。教研活动的内容主要是课堂教学,探索在教学过程中全面落实三维目标的方法和途径,通过研究教学设计、课堂观察、课后讨论、行动改进,提高了教师发现问题和自我改进教学的能力,完成“八个一”的教学任务。

我校今年承接了语文、综合两项课题,在完成重点课题的过程中,各教研组先后承担了相关课题任务,阶段性工作扎实研究过程规范,材料准备翔实。

二、存在问题

1、有些教师的作业批改还没有规范化,比如:批改符号、评价方法等。

2、教研科研活动针对性、实效性有待突破。学校的教研活动仍停留在听课、评课等常规活动上,且大多局限于语文、数学的研究方面,其他学科的教育教学研究活动教少;教研活动未能结合学校实际抓住本校教学中存在的主要问题和薄弱环节来进行研究。

3、学生素质参差不齐,学生的行为陋习仍存在,养成教育还有待加强。

4、有些教师的教学反思有点走过场,实质性内容不大。

三、以后整改方向

1、要结合学校实际,完善质量指标、奖惩方案及教师德、能、勤、绩考核实施细则,努力改革教师评价制度。

2、加强学习培训,提升教学意识。一是加强业务理论学习,要抓好业务学习,立足校本培训,积极探索校本培训的途径和方法。二是引导好教师更好地参加教研工作。

3、推进教育科研,深化教学改革。树立“科研兴校”的意识,营造参与教学研究的氛围。

通过本次的常规工作自查自评,我们发现了存在的问题和不足,找到了今后努力的方向。我们将针对这些问题和不足,下大力气进行整改,使学校的教学常规工作再上一个新的台阶。

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