解放思想大讨论活动总结 解放思想大讨论活动总结10篇 (19篇)

“解放思想大讨论活动总结”指的是对解放思想大讨论活动的总结和归纳。解放思想大讨论活动通常是指通过开展讨论、交流、学习等方式,促进人们思想观念的转变和更新,以适应时代发展的需要。而总结则是将这些讨论和学习成果进行归纳和总结,以便更好地指导今后的工作和实践。以下是有关于解放思想大讨论活动总结的有关内容,欢迎大家阅读!

解放思想大讨论活动总结 解放思想大讨论活动总结10篇 (19篇)

解放思想大讨论活动总结1

思想是行动的先导。翻开历史画卷,一部人类发展史就是一部思想解放史。实践充分证明:思想解放的程度决定着经济社会发展的速度。可见,思想大解放,是本事大提升、工作大见效的前提和基础,仅有解决思想这个“总开关”上的问题,才能真正打破旧框框、建立新机制、锤炼好本领、提振精气神、展现新作为、谋求新发展。

开展“解放思想”大讨论活动中,经过传达学习和深入领会升级的讲话精神,统一了思想,提高了认识。要以大讨论为契机,打开脑子想事,仅有想得明白,才能干得明白;甩开膀子干事,要有干事的底气,成事的气魄;迈开步子成事,要高起点谋划,高标准推进,高质量落实。

“勇于担责”是思想大解放的关键。思想上有新认识,行动上有新改观,工作上有新起色,创新上有新突破,灵魂深处有新变化。要努力创新理念,积极谋划新思路、新办法,善于站位全局,审时度势,见微知著。不能遇到困难绕道走,碰到矛盾就退缩,沾上问题就甩手。没有职责心就没有工作活力,没有职责心就没有工作动力,没有职责心就没有工作效率,没有职责心就没有工作质量,没有职责心更没有工作业绩。职责心体此刻工作岗位上不能仅仅是“过得去”,而必须是“过得硬”。在表现上应当是有一种吃苦耐劳的干劲、出力流汗的拼劲、只争朝夕的冲劲、敢督敢查的闯劲。

“强化学习”是本事大提升的基础。树立生活上要“知足”,工作上要“知不足”,学习上要“不知足”的观念。加强学习,及时充电,丰富自我,增强才能,上形势。不能把学习只挂在嘴上,而要真正认识到加强学习的重要性和紧迫性。做到干一行、爱一行、钻一行、精一行。努力做一个学习达人。提升本事包涵了动手的本事、用脑的本事、用心的本事。向师长、书本、实践学习,增强本事储备,才能在干事创业中取得完美成果。“主动作为”胜作大见效的前提。干工作必须高标准、高起点、严要求。要么不干,干则必成,干则必精,干则显效。主动作为就是把自已的身心全部融入到工作中,把事业当作施展自已才能的舞台。坚决克服“六气”,着力在整治“庸、懒、散、浮、拖”上下功夫。有了主动性才谈得上执行力,应对艰难任务不讲困难、不找借口,攻坚克难,勇往直前。

解放思想大讨论活动总结2

一、对照“四查”,我们差距与机遇并存

一是查磐安与先进县市的差距在哪里?磐安与先进县市的差距是客观存在的,我认为既有发展的差距,也有人的差距,但关键还在于人的差距。思想不够解放。安于现状,小进则满,因循守旧,创新不够现象客观存在,超常规发展、跨越式发展思路欠缺。发展道路不够坚定。“生态立县”的发展思路提出这么多年了,但我们现在能拿得出手给人家看的休闲养生点还比较少。

二是查磐安的’比较优势在哪里?磐安的比较优势是有千百年传统的中药材种植与加工,有山清水秀的生态环境,只有把这两者有机地结合起来,才能真正打造出属于磐安的“休闲养生”品牌,磐安也才有可能实现“跨越式发展”。

三是查磐安有效投资的动力在哪里?今后磐安招商引资工作的重点应盯在发展旅游观光农业和发展第三产业上,包括森林旅游、疗养度假、休闲养生、电子商务等。

四是查影响磐安发展的障碍在哪里?体制机制新优势如何再造?制约磐安发展的要素有很多,关键还是人的因素。自恢复建制至今,我县目前的机关和乡镇主职干部基本上是60后、70后,这批干部经历了磐安风风雨雨几十年,工作经验相当丰富,对磐安的情况十分熟悉,很能吃苦,也很实干,对磐安社会经济的发展做出了不可磨灭的贡献。但再过3-5年就该退居二线了,这么大一个群体,集中在两年时间内,必然会对工作带来较大的影响。因此,我们要完善干部队伍建设,以推动磐安的跨越发展。

二、扪心“四问”,我们要做到恪尽职守、勇争第一

一要身在兵位,胸为帅谋。大家虽身在兵位,但要做到胸为帅谋;虽是服务者,但要有领导者的思维;虽是战斗员,但要有指挥员的谋略;虽是参谋者,但要有决策者的视野,真正做到站在县委的高度胸怀大局,把握大局,服务大局。

二要立说立行,马上就办。要切实增强办文、办会、办事各项工作各个环节的时间观念和效率意识,权衡大事小事,分清急事缓事。对紧急事项和重要事项要急事急办、特事特办,对能办的事立即就办,马上就办,不拖延、不推诿、不敷衍。对县委作出的决策部署,要迅速反应,及时跟进,强化执行,抓好落实。

三要顾全大局,敢于担当。要充分认识县委办公室所处的重要位置和担负的重大责任,认真履行围绕中心、服务大局的职责,树立高度自觉的大局意识,自觉把工作放到大局中去思考、去定位,为县委发挥总揽全局、协调各方的领导核心作用提供保障。要有敢于担当、能推功、能揽过、善纠错的精神;要有甘于担当、吃得了亏、吃得了苦、受得了气的情操;要有乐于担当,接受工作不走样,执行任务不打折的态度。

四要尽心尽力,千方百计。责任重于泰山,面对办公室繁重的工作任务,我们要以强烈的事业心和责任感,兢兢业业做好各项工作,做到敬业守责,尽心尽力。要敢于直面问题,矛盾面前不躲闪,挑战面前不畏惧,困难面前不退缩,在关键时刻和危急关头靠得住,顶得上去,豁得出去,经得住考验,要千方百计想办法,百计千方办成事。

解放思想大讨论活动总结3

当前,全市上下掀起了解放思想学习、讨论的热潮,作为一名国土资源管理工作者,本人在为期近一个月的学习中,能紧紧围绕“解放思想能形成,推动落实好快干”这一主题,认真进行学习、思考、讨论、总结.现将学习的心得和个人应怎样解放思想、服务大局、立足本职开展工作小结如下:

一、解放思想是发展中国特色社会主义的法宝

什么是中国特色社会主义?为什么说解放思想是发展中国特色社会主义的法宝?所谓中国特色的社会主义,是在党的领导下根据中国的国情实行的社会主义,它既不同于传统的社会主义,又不同于资本主义,它应具有以民为本、市场经济、共同富裕、中华文化和民主政治这五个基本特征.以民为本是中国特色社会主义的出发点和落脚点;市场经济是中国特色社会主义的经济运行基础;共同富裕是中国特色社会主义的根本目的;中华文化是中国特色社会主义的内在要求;民主政治是中国特色社会主义的重要保障.

我们可以看出中国特色社会主义的经济基础和最终目的都要靠经济的快速发展,而我们还处在社会主义初级阶段,可以说经济建设是我们的首要任务.改革开放以来,我国的经济发展取得了让世界瞩目的成绩,然而我们深知,这距离共同富裕这个根本目的还很远.面临着经济全球化的机遇和挑战,面临着工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化深入发展的新形势新任务,面临着不断出现的新课题新矛盾,这就要求我们必须进行新的实践和探索.只有继续坚持解放思想,才能抓住前所未有的新机遇和应对前所未有的新挑战,推进中国特色社会主义事业不断向前发展.

二、新形势下,国土资源管理工作者更应进一步解放思想,破难题、保发展

土地参与国家宏观调控后,国家收紧“地根”与经济快速发展所产生的土地供需矛盾日益激烈,已经成为国土资源管理部门所面临的最大难题.一方面保护资源是国土部门的职责所在,一方面保障经济国土部门更是义不容辞,作为县国土资源系统的工作人员,如何更进一步解放思想破解难题、保障地方发展,个人认为应做好以下几个方面.

(一)加强学习宣传.在强化对自身学习的同时要加大宣传力度,进一步宣传国土资源方针政策,宣传我县的县情和国土资源利用现状,宣传县内外集约、合理利用土地资源典型.通过宣传转变县、乡级领导干部特别是主要领导干部的思想观念,让严格依法管地、用地成为党委、政府的自觉行为.要完善制度,落实治本之策,加强重大问题的调查研究,研究建立资源节约型社会的.运行机制和体系,着力控制国土资源粗放利用以及低水平重复建设、大量消耗破坏资源等问题.

(二)坚持依法行政.发展决不能以牺牲资源和违法违规作为代价,要健康的、可持续的、不出事的发展.针对县内的部分无视法律法规,未批先用、圈而未用、以租代征、盲目扩张等违法用地的行为要坚决予以查处.并且,查处的力度要不断加大,罚就要罚得让人心痛、处理就要处理到位,使违法用地的成本增大,使之不想违法更不敢违法.要大力开展土地“三清”,加大出让金缴纳的滞纳费用和罚款力度;对停工停产或实际投资额度不符要求的坚决予以清理、分割;对以种种名义超面积建造楼堂馆所的要坚决予以处理.此外要按照国务院《决定》的要求,对治理整顿进行深化,树立一批典型,切实巩固清理整顿成果,防止新的土地违法问题的出现.

解放思想大讨论活动总结4

我市开展的“解放思想,更新观念,转变作风”大讨论活动是市委推进我市超常规、追赶型、跨越式发展的重要举措;是开创加快海林振兴崛起的新局面的思想基础;是提高每名干部自身综合素质的迫切需要;是海林打造北方生态明珠城、落实市委四次党代会和四届二次全会的行动保证。通过学习讨论,我认为我们公安工作应该做到以下几点:

一、着眼于理论创新,用创新的公安理论指导实践。

我市的公安工作要力求在应对新情况上有新思路,在解决新问题上有新对策,在攻克难点上有新突破。目前,我市正面临前所未有的发展机遇,同时也面临着三个方面的挑战和五个方面的差距。今年市委把招商引资作为一号工程,那么我们公安工作去如何应对这种新形势,我认为就是创新,从理论上、理念上创新,那就是围绕优化经济发展环境上做文章。试想,如果投资商在开发区建厂,建筑材料经常被盗,他会不会还在海林投资?投资商的轿车刚下高速路就被交警反复盘查,并要找理由罚款,他们还能不能来海林投资?所以我们在预防和打击犯罪工作上要加大力度,社区警务建设上要有新模式,交通管理上要改变工作作风,外事管理工作上要服务到位,消防管理工作上要为企业上门指导服务,文化娱乐市场管理上要讲求方法,要坚持解放思想、实事求是、与时倶进、自觉摈弃抱残守缺、墨守成规、按部就班的狭隘意识和惰性思维。从以往公安工作中一些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,以有利于海林发展又不违背法律为前提,去创新、去思考、去突破。很多改革举措不怕做不到,就怕想不到,只有解放思想、更新观念、转变作风、打破传统束缚,我们才能不断实现公安工作为经济发展服务。

二、进一步解放思想,创新工作机制。

我们要不断改善现有的公安工作机制,去创新,去充分调动民警的工作积极性,奖优罚劣,不能干的看的一个样,建立健全优胜劣汰的考评和奖惩机制,在提高民警“精、气、神”上做文章。企业和群众的诉求是什么,我们能解决什么,要通过什么方式解决,都有一个最佳结合点,要找准解决问题的关键点。目前,我市还有很多不安定因素存在,土地纠纷、林地纠纷、企业改制、国企并轨、84元问题、三轮车问题等等问题的存在。上访人员不断上访必然影响到市委、市政府的正常办公秩序,一方面花费很大精力去招商发展,一方面还要受到这些问题的困扰。我们公安机关,特别是基层派出所,就要对各种问题有一个提前预判,通过各种耳目信息渠道掌握情况,发现苗头就要及时向上反馈信息,能够做工作化解的就要主动及时化解,把问题处理在萌芽状态。也就是要善于抓住问题的主要矛盾和矛盾的主要方面,牵住“牛鼻子”,找准每起事件的切入点、有的要靠思想工作,有的要靠感情疏通,有的要靠依法处理,必要时与上级沟通进行经济补偿,要解决好思想认识问题,相信老百姓,不能把群众置于工作的对立面。在为企业服务和指导上要主动、超前,绝不能出现刁难、勤卡现象。要向嘉善和昆山等地的警方学习,解放思想,创新机制,服务发展。

三、加强学习,不断提高胜任本职工作的能力。

学习的过程就是解放思想,创新观念,创新思维的过程。学习是个永恒的话题,是个人追求进步,干好事业的根本,是每个人终身的需要,学习则强,学习则胜。尤其是在当今充满创新和竞争的时代,学习显得尤为重要。我报XX年度党校研究生班的目的.就是能够听教授讲课,学习一些新知识,结交一些愿意学习、有事业心的各界朋友。要适应就必须加强学习,提高本领,我们要在不断学习中开拓前进。做学习型干部,建学习型班子,带学习型队伍。

四、提高队伍整体素质,转变工作作风。

我们的队伍中有相当一部分人缺乏抢抓机遇的意识、改革创新的意识和真抓实干的意识。各方面能力素质跟不上发展的需要。市委这次举办这期后备干部培训班,一方面是提高我们的素质,更重要的是用我们去带动其他身边的同事,我们公安局长、政委花了很多精力在莲花湖重新建立了培训基地,今年就开始全员轮流培训,长的十五天,短的也要一周,就是要提高整体素质和作战能力。我在进入前一百名的测试中所写的论文题目就是治庸治懒,从我做起。我们这一百名学员回到各自岗位上也要从我做起,投身到海林的各项事业中。市委领导有决心改变我们家乡的面貌,作为土生土长的海林人,我们更是责无旁贷,不辜负市委对我们的培养和信任。

解放思想大讨论活动总结5

近期,我校组织开展了以“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”的学习讨论活动。通过学习,我深刻认识到,要做好本职工作,就必须坚持工作不忘学习,学习必须与工作密切结合,才能行之有效,才能创造性地开展好自己的工作。

结合自身实际,经过认真反思,我有了以下几点心得体会:

一、教师必须过好学习这一关

解放思想,改革创新首先必须形成自己的思想。这思想怎么来,只能通过学习来。要成为一名与时俱进的合格教师,就得不断地学习,不断更新自己的观念,并用自己先进的思想来指导自己的业务。要勤于学习,利用一切机会和时间参加相关的理论和业务学习,提高自己的思想政治素质和业务知识,将思想与行动统一起来;要善于学习,注重方法,持之以恒,增强时效性,切实做到学以致用,既要学习相关领导讲话精神,还要学习身边的典型,在学习中努力增长自己的能力,提高自己的觉悟。

二、教师必须守住师德这一关

教师职业的特殊性决定了教师不仅要有扎实的专业知识,还应有高尚的道德修养。爱岗敬业、爱生爱国,应该是所有教师基本的素质。教师应该以自己良好的的价值观、人生观和世界观给学生以精神的导引,应该让学生通过濡染教师的言行获得人生积极的影响。因此,我们应该时刻注重自身道德情操的修养,通过言传身教,在传授知识的同时渗透道德教育,帮助每一个学生完善人格。

三、教师必须捍卫学识这一关

“学高为师”,教师只有博学多识,才能让学生“亲其师、信其道”。教师必须具有扎实的专业知识、广博的人文科学知识和敏锐的社会观察力、先进的教育教学理念。教师要自觉坚持接受继续教育,始终站在知识的前沿和学科教学的前沿。在教学中,既要让学生沐浴在教师阳光的普照中,更要用适当的方法和技巧让每一缕阳光照射进每一个学生的心房。既要让学生增长知识,更要让学生启迪心智,形成能力。

四、教师必须掌控情感这一关

师者,父母心也;良师,益友也。关爱学生,师生如子弟,这是一个优秀教师必须的情感要求。教师的教育对象是有情感的有个性的有情绪波动和不可预测性的人,教育的整过过程都需要教师倾注爱和关心,需要教师像父母一样对学生在生活、心理、情感等各方面关怀备至;要像朋友一样懂得他们的需求,并尊重他们的选择,要让他们愿意把自己的老师当做可以信赖的倾诉对象。教师爱自己的学生,就要真正找到学生身上的闪光点,让学生在自我价值的体现中获得人格和人生的完美。教师要掌握与学生交流的技巧,要善于了解学生的心理变化,拉近与学生的情感和心理距离,以满腔的热情关爱学生,建立一种新型的师生关系。

我们要以本次“解放思想大讨论”活动为契机,更新观念,坚持学习,确立创新意识,善于动脑,勤于思考,开拓进取,不断研究新情况,解决新问题,使自己的工作上一个新台阶,为祖国的未来培育出更多优秀的人才,为祖国建设增砖添瓦!

解放思想大讨论活动总结6

在3月18日分公司学习实践科学发展观活动启动以来,活动领导小组坚持把新思路、新举措、新发展为主题的解放思想大讨论活动作为实践活动的主要内容来抓,高度重视,精心组织,周密安排,稳步推进各项工作,达到了转变思想观念、改进工作作风、提升管理水平的目标要求。

(一)扎实开展讨论,丰富学习形式,提高员工思想认识。

3月23日,分公司学习实践活动办公室针对上级规定和分公司实际,要求每个党员联系本部门现状和岗位实际,查找管理缺陷,以新思路、新举措、新发展为主题撰写不低于1500字的心得体会,在党支部组织生活会上开展解放思想大讨论,明确分公司领导应到联系部门积极参加讨论活动。大讨论要紧紧围绕以下十个议题展开。即:1、分析自己不符合科学发展观要求的思想观念、惯性思维和陈旧性做法,提出具体改进措施;2、你认为本部门管理的现状如何还存在哪些管理缺陷?需要完善哪些制度,应该如何加强本部门和本岗位的制度建设;3、查找本岗位管理缺陷,分析自己工作中的短板和不足,提出今后的改进措施和工作打算;4、如何践行走动管理,落实‘三个贴近’,促进陇电分公司安全生产局面持续稳定;5、如何开展陇电分公司的安全生产和经营管理标准化推进年活动?6、如何调动在陇各公司员工的积极主动性,抓好陇电分公司的安全生产工作?7、分公司如何加快发展,怎样才能实现发展项目尽快落地?8、影响分公司成本管理的因素有哪些?如何做好成本控制工作,向经营管理要效益?9、陇电分公司的员工培训工作还存在哪些不足?应该如何培训,加以改进?10、你认为陇电分公司内部的凝聚力建设状况如何?应该采取哪些措施,铸造团队凝聚力。

3月30日起,52名党员围绕自身思想、工作、作风建设和加强管理写材料、说心得、谈体会。除党员外,其他员工参加专题讲座,在公司网站上下载学习内容,认真做好学习笔记,掌握和领会科学发展观的第一要义、核心内容、基本要求和根本方法,积极准备材料参加本部门召开的全员解放思想大讨论活动。从思想深处开诚布公地展开讨论,摆事实、查问题、讲道理,踊跃建言献策,不怕亮疤揭丑,对分公司在管理中存在的问题进行了深刻剖析。4月10日,分公司召开了中层干部学习实践科学发展观解放思想理论研讨会暨中层干部XXXX年民主生活会,集中交流个人理论文章14名党员干部理论联系实际,紧密围绕转变观念、管理消缺、安全生产、推进发展、团队建设和离退休工作,有的放矢地分析问题,查找不足,提出了新思路和新举措,将大讨论活动推向高潮。在此基础上,分公司计划在4月底前再举行一次全体员工学习活动思想交流会和中层干部工作述职报告会,这些措施必将有力地推动和促进分公司全体员工思想、观念和作风上的大转变。

(二)搞好宣传动员,发动职工群众,营造舆论氛围。

为了搞好大讨论活动,分公司利用学习实践科学发展观活动简报、分公司新闻网站、《XXXX明珠》杂志、宣传橱窗、视频新闻等载体,为学习实践活动营造浓郁的氛围,提供学习交流的平台。到目前为止,共编辑上报、下发公司活动简报7期,对外刊登企业学习活动新闻稿件30余篇。3月20日在公司网站上设置了《深入学习实践科学发展观活动》专题栏目,设上级精神、活动部署、活动简报、活动动态、心得交流等五个子栏目,深度挖掘分公司各部门活动的素材和亮点。此外,在每位党员的学习笔记检查中,分公司要求员工不仅仅记好不低于400字的学习笔记,关键是根据所学知识,联系分公司实际,围绕安全生产、经营管理、对外发展、和谐企业建设进行思考,撰写心得体会,提高认识,促使员工思想观念的进一步转变。

(三)坚持摆事实找问题,查原因改作风,注重实际效果。

在4月上旬的大讨论活动中,各部门通过集中座谈、理论交流、设置意见箱等方式,结合实际,查找问题,分析原因,截至目前,9个党支部共提出49条意见和建议。其中盐站安生部党支部提出8条,八站安生部党支部提出8条,规划发展部党支部提出4条,经营管理部党支部提出3条,财务部党支部提出8条,综合管理部党支部提出7条,人事劳动部党支部提出3条,盐站离退休党支部提出6条,八站离退休党支部提出3条意见和建议。

经过整理、合并、汇总,最后形成涉及安全生产管理、思想作风建设、员工队伍建设、基础管理和对外发展工作等方面的意见和建议12条,分公司学习活动领导小组已把存在的问题列入调研报告,对每一个问题进行分析、研究,认真查摆整改,提出解决问题的思路和对策,着力在解决思想问题上下功夫,在转变观念上做文章,在促进管理上找举措。

解放思想大讨论活动总结7

人类的历史就是一部解放思想史,人类面临的现实问题仍然是思想不解放。解放思想成为永远的任务。

“解放”是与统治、压迫、束缚、禁锢相对的概念。思想被什么束缚、禁锢着?回想解放思想提出的背景,当时主要还是为了冲破“左”的思想、“两个凡是”、个人崇拜、一大二公等思想观念和制度的禁锢。三十年来,正是在这些方面解放思想,才促进了经济市场化,政治民主化,文化多元化。但是,相对于更其生动的社会实践和日新月异的世界形势,解放思想的道路还很长,任务还很艰巨,主要禁锢仍然来自计划经济观念、“左”的思想、教条和本本等意识形态性观念,来自制度性、体制性弊端,还有传统落后的思想观念、思维方式、行为方式、生产方式、生活习惯,等等。

第一,思想还是被思想禁锢着。思想不仅为实践开辟了道路,思想也为思想指引了方向。但是,思想也成为思想的桎梏,行为的枷锁。传统的和现实的思想,都内化为人的观念,形成惯行思维,表现为被束缚的行为。

思想禁锢着思想,就是人自己禁锢着自己。被统治阶级要求得到解放,统治阶级不允许被统治阶级解放,这是“解放”与“统治”的规律。但作为统治思想,其自身要求继续解放思想,也要求全民解放思想,但思想却不能自己解放自己,不知道如何解放甚至解放不出来,这正是需要探讨和解决的问题。

第二,思想被胆量束缚着。核心是一个“怕”字:怕触及禁区犯错误;怕犯了错误失去既得利益和地位,包括政治、经济、文化利益和地位;怕触及领导尊严,违反领导意图,导致领导不高兴,自讨苦吃。归根结底,是政治地位不高、经济实力不强、文化水平不高、能力地下、自信心不强的表现,怕冒险,怕失败。是一种小富既安,患得患失观念束缚着人。

第三,思想被制度束缚着。制度总是有正负两方面的效应,其正效应保持着社会秩序,规范着思想,也规范着行为,对经济和社会发展起促进作用,但是,其中的负效应也束缚、禁锢着人的思想,制约着人的行为,迟滞经济和社会发展。比如政治上要求的统一和一致,经济上要求的主导和主体,对多元文化缺少宽容,这都会产生思想的禁锢效应。

第四,思想被权力束缚着。主要表现为唯书唯上不唯实。科学研究的传统是“吾爱吾师,吾尤爱真理”,但官场的传统却相反,权力总是代表着真理,领导总是“唯上是从”,而且唯上是讲政治的表现。

第五,思想被不良作风束缚着。假冲击着真,虚冲击着实。形式主义、弄虚作假等作风问题已经成为解放思想的最大障碍,也成为破坏政治、经济和精神文明的严重问题。

第六,思想被方法束缚着。经济是中心工作,为了加快发展必须坚持“两手抓”。但“两手抓”的过程中往往处理不好“两手”的关系,中心工作被“文山会海”排挤,各种“活动”和考核成为“中心工作”,形式往往大于内容,方法往往重于目标,目标总是被不当的方法冲击到边缘。

第七,思想总是被认识能力束缚着。一方面,人们对自然、社会和人的认识,对国情、地情的认识都取得了空前的突破,但依然进入不到“自由王国”;另一方面,思想解放的最高境界是思维、决策、行为符合科学,符合实际,但人的认识总是表现出绝对性、片面性和主观随意性。

总之,思想不解放,是由内因与外因禁锢着。解放思想,必须内因起作用,外因也要起作用。仅仅要求个人解放思想而统治思想、制度、体制和机制不利于解放思想,即思想环境不佳,思想解放是行不通的;统治思想、制度和体制具有很好的宽容度,即思想环境很好,但人的认识能力低下,又怕这怕那,畏首畏尾,思想也是解放不了的。

这是一对矛盾,矛盾的主要方面是人的思想呢?还是条条框框和体制呢?必需搞清楚。搞清这个问题有利于解放思想,属于制度和体制问题,就要解决制度和体制问题,属于思想问题就要解放思想。从宏观上来看,统治思想和制度体制还是矛盾的主要方面。即人们解放思想的过程中,统治思想与制度和体制的宽容度是一个方面,即是否容许思想可以解放到这个度?另一方面是思想解放了,制度有没有可供思想付诸实践的平台?

解放思想大讨论活动总结8

根据县作风办《关于组织开展典型案例大讨论活动的通知》要求,结合典型案例,进行了大讨论活动。活动的开展使我对作风建设的重要作用和深刻的现实意义有了进一步的认识,结合自身工作岗位,谈一点学习感想。

一、加强学习,掌握理论思想武器。

工欲善其事,必先利其器,加强学习对机关作风建和提高工作效率的具有重要作用。作为一名机关干部,掌握一些经典的基础理论,比如马克思主义哲学和政治经济学,毛泽东思想,中国特色社会主义理论体系等,能对工作起到非常大的指导作用。虽然这些理论的学习过程会稍显枯燥,会有人觉得学习大道理没多大作用,可这些经典理论经过岁月的积淀和历史的考验,是我们用以改造自身世界观、人生观和价值观的强大的思想武器。掌握了这些理论思想,工作当中就能够不偏离方向,少一些困惑。因此,我觉得要不断建立健全学习制度,强化理论政策和法规学习,不断提高自身的理论素养、政策水平、依法办事的能力和整体服务水平。

二、务实肯干,提高工作执行力。

政策一旦制定,关键在于落实,俗话说三分政策七分执行也就是这个道理。作为一名乡镇机关干部,处于政府机构序列的末端,党和国家的大小方针政策,都需要在这个层次一点一滴的去落实。尤其是这些年的大量惠民政策,落实好就需要不断的提高执行力。能否保质保量,不打折扣,不找借口的完成各类工作任务,是衡量一个人工作执行力的标准。我觉得务实肯干是提高执行力的一个很好途径。农村工作不能浮在面上,必须沉得下去,深入基层,深入田间地头,和农民朋友打成一片,切实提高农村工作经验。需要用我们不断的努力,在推进社会主义新农村建设的过程中,让农民朋友得到实实在在的实惠。

三、严守纪律,作风建设作表率。

遵纪守法是作为一个公民应有的素质。而作为一名机关干部,更应该严格的要求自己,模范的遵守国家的法律法规,遵守机关工作纪律,自觉维护良好的工作环境和氛围,我想这也是推进作风建设的最基本要求。而作为一名基层领导干部,要自觉抵制一些社会不良风气,提高自身防腐拒变的能力。

四、立足岗位,主动融入名城建设。

当前,我县正深入实施“经营山水、统筹城乡,全面建设长三角休闲旅游名城”发展战略,我们每一个人都是名城建设的`参与者和实践者,名城建设的推进需要大家齐心协力,团结一致才能形成强大的向心力,推动着不断的朝目标前进。可能自己所处的岗位并不起眼,却都是能够为名城建设出一份力,只有大家都立足自身岗位,把属于自己的工作任务出色的完成,综合到一起就是了不起的工作成绩,为名城建设创造良好的环境。

解放思想大讨论活动总结9

通过学习县委十二届十二次全体扩大会议和解放思想大讨论活动,我深刻体会到,解放思想是抢抓新机遇,谋求新发展的客观需要,是加快林业生态建设重要法宝。在这绿化造林的关键时期,这个大讨论活动,非常及时,十分必要。活动明确要求我们要进步解放思想,更新观念,抢抓新机遇,迎接新挑战,创造新优势,谋求新发展,以全新的工作理念,指导下一步林业工作的开展。我认为作为名领导干部,更要带头解放思想,带头转变观念,带头转变作风,以实际行动为广大职工做出表率。经过讨论学习,就解放思想,更新观念这个问题,我谈谈我的心得体会。

一、要把解放思想,更新观念与推进当前工作紧密结合起来。

思想是行动的先导,没有一个奋发有为,勇于创新,敢为人先,争创一流的思想基础,在工作实践中就会出现因循守旧,安于现状,无所创新,无所突破的现象,这必将会贻误时机,影响发展。前几年林业正处在破坏与保护相持阶段,现在又值国有林场改革和创建森林城市的攻坚阶段,更要开动脑筋,仔细琢磨,合理解决这一系列难题,这是一种挑战,也是一个肯定成绩的机遇。工作中我们所面临的困难是暂时的,我们要看到林业的发展前景,加强学习,改变思想观念,树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力。只有在工作中勤于思考,多发现问题,多想办法,多出路子,出好点子,积极谋划林业规划,积极投身到林业的改革中去。

二、把解放思想,更新观念与创新工作特色紧密结合起来。

在解放与创新的基础上理清发展思路,明确今年林业工作重点。一是搞好“一大四小”造林绿化工程。主要是做好几个主线建设:以国有林场为主线,发展速生丰产林基地;以森美公司为主线,发展珍稀树种培育基地;以万盛、多盛等龙头企业为主线,发展果业基地;以汉鑫公司为主线,发展油茶基地;以园林公司为主线,发展绿化苗圃基地;以绿化通道为主线,进行标准化规划;以建成区绿化为主线,实行立体化谋划,以生态文化为主线,筹建设好森林公园。二是做活林业产业化工程。依靠有实力、有技术、有市场的实业型龙头企业带动与辐射,形成龙头企业+生产基地+农户的贸工农利益共同体,以市场为导向,以加工型企业为核心,推进林业资源建设,延伸产业链,提高附加值,带动农民增收,同时以更优惠的招商条件吸引高科技、好市场的林下、林副、林药等项目进驻莲花。三是强化封山育林工程。继续在全县范围内实行封山育林,从重从严打击破坏森林资源的违法犯罪分子,尤其对风景名胜区、水资源保护区、重点林区、森林公园、通道绿化树管护更应到位,养成以造促林,以管兴林的良好格局。四是建设森林防火工程。要按照省森林防火指挥部要求,落实森林防火运兵车,建立森林消防队和各乡镇半专业扑火队,制定扑救森林火灾预案,签订森林防火责任状,召开专门会议,配备森林防火工具和开辟防火带,安排专人防火值班,森林防火工作扎实有效。

三、把解放思想,更新观念与干部作风建设紧密结合起来。

林业发展目标确定以后,干部是决定因素,有一支什么样干部队伍,是事业成败的关键,如何管好干部,是检验和衡量领导干部思想是否解放的一把标尺。要转变作风一是从制度建设和考核机制入手,首先征求民主意见,制定各项工作目标与规章制度,建立考核办法,为制度的执行奠定坚实基础。二是改进和完善工作机制,赋予创新意识,增加了特色工作,作为加分项目列入年度考核。三是制定严格的督查机制。在工作实践中强化制度执行力,采取五天一督查,十天一通报,一月一兑现,实行“事不过三”原则,有效开展干部群众“一帮一”活动,现在已克服少数职工进取意识淡化,纪律松弛,作风涣散的现象,增强了职工紧迫感、危机感、使命感和责任感,牢固树立林业新形象,营造良好的工作氛围,从而出现了人人争先恐后思工作,奋勇争先抓落实的喜人局面

四、把解放思想,更新观念与行之有效的主题实践活动紧密结合起来。

以促进思想大解放,观念大转变,作风大改进,效率大提升为主线,开展专题会议:“我为林业发展献一策”的学习讨论活动。吸引广大职工参加,会上每人都发了言,勇于剖析自己,争对工作实际,献计献策,集思广益,消除落后的思想,改变束缚发展的做法和规定,开拓创新的点子,林业发展长远规划,共综合合理化建议20余条,对林业以后的发展提供了宝贵的参考意见。

五、把解放思想,更新观念与实际工作成效紧密结合起来。

一是必须坚持以人为本,把更多更好的生态产品奉献给社会,满足社会和人们对林业日益增长的多样化需求,按照兴林富民的要求,把林业发展与农民增收紧密结合起来,把好的林业项目推广下去,实现他们依山脱贫、靠林致富的愿望。二是全面开展森林生态文化建设,强化生态文化基础设施建设,加快我县莲湿地公园和湿地博物馆的建设进程,拓展生态文化发展新领域,构建主题鲜明、内容丰富、富有感染力的生态文化体系。三是科学管理、健全防控体系为依托发展和谐林业,提高林业防灾减灾能力。必须优化林业经营管理行为,全面实行封山育林,实现从粗放经营到集约经营、静态管理到动态管理的转变,认真搞好林政秩序整顿和规范林地管理,做好森林防火防控机制,发挥好公益林的作用,调处山林纠纷,严厉打击破坏森林、湿地、野生动植物资源的违法犯罪行为,建立林业应急管理体系,为现代林业科学发展提供有力保障。

通过开展这次解放思想更新观念大讨论活动,全局职工的忧患意识、责任意识、发展意识和机遇意识有了很大的改变和增强,工作效率明显提高,干事创业的能力、魄力、活力和办法也大为增强,干部精神面貌焕然一新,以思想大解放推进工作大发展的效果已经彰显。

解放思想大讨论活动总结10

通过认真领会普阳农场委员会关于印发《集中开展以“凝神聚力、创先争优,全力打好新型工业化攻坚战”为主题的解放思想大讨论活动》的通知精神,联系农场实际情况和林业局的工作要点,我更加深刻地体会到开展解放思想大讨论活动的必要性、重要性和及时性。通过学习和讨论,我有以下几点体会:

一是打好工业化攻坚战,必须坚持思想大解放解放思想要统一思想。

解放思想的过程,也是统一思想的过程。解放思想每向前推进一步,就会在更高层次上实现思想的统一。我们普阳农场有丰富的水资源和肥沃的黑土地优势,正处于重要的战略机遇期,工业化、城镇化、市场化进程都在加快,这些都为农场经济快速发展创造了良好条件。必须抓住机遇,加快发展,这样才能从根本上解决干部职工日益增长的物质文化需要,在激烈的市场竞争中保持主动。

二是思想大解放要有科学认知。

解放思想是思维方式革命性转型。做到革命性转型必须有科学性的认知,结合本地实际,对比发达地区,深入分析思想意识上存在的问题,找准思想症结所在,才能针对性地、彻底地、真正解放思想,为推动新一轮科学发展提供精神支撑和不竭动力。

三是思想大解放要突出创新。

发展需要创新,创新发展是解放思想的最终目的。我们落后发达地区,处在经济发展的“低洼地”,普遍认同缘于地域劣势。其实,我们落后根源更多是在于自主创新能力的不足。加强自主创新,要围绕自身优势,抓好舆论宣传,营造自主创新氛围;抓好人才培养,提高自主创新能力;抓好活动载体,增强自主创新活力。

四、调优种植业结构、主打稻米加工为主的’工业产业,增加壮大农场经济。

“强工攻坚年,普阳怎么干”?通过学习和讨论,我进一步加深了对总局和管理局党委确定的新型工业化三年攻坚战任务、目标、要求的理解和把握,充分认识了推动新型工业化攻坚战的重大意义。按照农场职代会提出的“强基础、上水平、抓规模、创品牌、增效益”要求,提出以下想法:

〈一〉、始终做到创优农强基之业,创提高水平之新,创规范管理之优,加强农业基础建设,以此改善农业生产条件,提高农场水稻种植水平,继续实施打有机牌,走富硒路战略,提高粮食产品附加值。科学规划,合理布局,主要在蒲鸭河沿岸进行有机稻种植,通过航化重点富硒,后农场将有机富硒水稻收上来进行精深加工,开拓市场树立品牌,加强“普阳牌”富硒有机大米宣传,培育品牌提高知名度,增强生产力。

〈二〉、做大做强在建材场已建成的梧桐牌大米加工项目,扶持小型稻米加工企业。

〈三〉、充分发挥大招商、大引资,利用我场水稻秸秆进行稻草加工项目。

五:对本行业打好新型工业化攻坚战的看法

根据新型工业化的内涵,结合农场林业实际,大力发展林副产业,扩大林下种植,搞好产品精深加工,对农场新型工业化攻坚战具有重要的补充作用。一是种植葡萄,目前,农场林业局试验种植的葡萄已获得成功,20xx年平均每栋大棚(一亩地)产量为xxxx斤,最高一栋产量达到4000斤,按每斤5元计算,每栋产值可达2万元。现葡萄刚进入丰产期,以后产量还将增加。葡萄为多年生植物,一次种植多年收入,因此,是一项较好的致富项目,应大力发展。在今后葡萄种植达到一定的规模后,可办厂加工生产葡萄酒,即解决销售时间短的难题,又可延伸产业链,增加经济效益。

二是大力发展以蕨菜、薇菜、龙牙葱木,老山芹等为主的山野菜种植,通过吸收和引进种植技术,使山野菜种植在农场形成一项致富产业。

解放思想大讨论活动总结11

通过个人学习解放思想大讨论活动,使我深刻地认识到党员干部作风整顿的重要性和必要性,使自己认识到在以后的工作中切实要改进思想、工作、生活等方面存在的问题存在的问题。加强学习使自己的思想始终与党中央保持高度一致。作为一名共产党员,要力求始终走在时代的前列,做时代的标兵,必须始终做到与时俱进。现总结如下:

一、党员必须要树立终身学习的观念。

学习首先是理论知识的学习。要深刻领会中央、省、市、区委的有关决策、政策,深刻把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想的精神实质,深刻理解共产主义理论与生俱来的与时俱进的理论品质。其次,学习必须要结合实际,不断提高活学活用马列主义理论的能力,提高处理复杂工作的能力。

作为党员和基层党务工作着,学习的作用全在于应用于社会实践,不断体现于服务于人民群众的执法活动中。再次,学习必须要全面。在理论学习的基础上,学习必须要全面。不仅要学习法律知识,还要学习历史、经济、科学、社会、心理等方面的知识,力求知识全面。通过学习我对教研工作更加热心,态度更积极。专业知识、业务水平不断提高。重视学生的思想品德教育,注重知识的教学。

二、思想认识。

我在思想上严于律己,热爱党的教育事业。一学期来,我还积极参加各类政治业务学习,努力提高自己的政治水平和业务水平。服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。

三、教学工作。

在教学工作方面,整学期的教学任务都非常重。但不管怎样,为了把自己的教学水平提高,我坚持经常翻阅《优秀论文集》、《青年教师优秀教案选》等书籍。还争取机会多出外听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时还虚心请教有经验的老师。每上的一节课,我都做好充分的准备,我的信念是-决不打无准备的仗。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。

对学生未来负责。对于教育是一个长期发展过程,同时又是环环相扣的过程。一个环节出现缺陷会给其他环节构成困难,从而影响学生的正常成长。我们教师应该立足现今,着眼未来,以苦为乐,甘于寂寞,勤勤恳恳,充当人梯,负起我们这个光荣而艰巨的任务。

为后代着想,为家长负责,为学生负责,为我们祖国千秋大业负责。优扶差是一个学期教学工作的重头戏,因为一个班级里面总存在几个尖子生和后进生。对于后进生,我师达总是给予特殊的照顾,首先是课堂上多提问,多巡视,多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴进步给予大力的.表扬,课后多找他们谈心、交朋友,使他们懂得老师没有把他们”看扁”,树立起他们的信心和激发他们学习数学的兴趣。

最后是发动班上的优生自愿当后进生们的辅导老师,令我欣慰的是优生们表现出非常的踊跃,我问他们为什么那么喜欢当辅导老师,他们说:”老师都那么有信心他们会学好,我们同样有信心。””我相信在我的辅导下,他一定有很大的进步。””我想全班同学的学习成绩都是那么好。”于是,我让他们组成”一帮一”小组,并给他们开会,提出”老师”必须履行的职责,主要就是检查”学生”的作业,辅导”学生”掌握课本的基本知识和技能。

给后进生根据各自的情况定出目标,让他们双方都朝着那个目标前进。”老师”们确实是非常尽责,而”学生”时刻有个”老师”在身旁指点,学起来也非常起劲。两个班所定的9对”一帮一”小组,”学生”们全班都有进步,有的进步非常快教师作为一种职业,在人类社会发展中起着桥梁和纽带作用,承担着人的思想文化传播,新生一代的培养,各种社会所需要的人才的造就等艰巨任务。我们只有不断提高自身的道德素养,才能培养出明礼诚信、自尊、自爱、自信和有创新精神的高素质人才。

解放思想大讨论活动总结12

8月11日,马街供电所开展“安全生产反违章大反思大讨论活动”专题会议。公司党委书记程仕凤、安全监察部、党群工作部相关人员莅临会议作指导。

此次讨论活动的开展,是按照《陆良供电有限公司关于明确“安全生产反违章大反思大讨论活动”有关要求的通知》开展的,旨在让全体员工通过对《安全事故案例》的学习领悟,深刻汲取事故事件教训,进一步增强各自的安全意识、责任意识、履职能力和积极落实防范安全事故事件措施的主动性,从而确保人身安全、设备安全和电网安全。

专题会议首先传达学习了《陆良供电有限公司关于明确“安全生产反违章大反思大讨论活动”有关要求的通知》、《云南电网公司普洱供电局“6.20”配网运维人员触电死亡事故快报》、《关于曲靖供电局配网生产作业现场检查发现问题的通报》及《20xx年上半年典型违章案例》的剖析、讲解。

在反违章大反思大讨论中,该支部副书记王强说:学习的事故案例决不是纸上谈兵,更不是形式主义,而是我们每一个人要将他人的教训铭记在心,时刻鞭策我们各自的日常行为。一是要守规矩。在发生的事故中,均是作业人员不按规矩办事,任性而为,妄自尊大有关,致使越界越轨行为日积月累,最终必然导致安全底线失守。二是拒违章。违章,它会毫不留情的吞噬生命,危害企业,危害家庭。多一份遵章,就多了一份生命安全的筹码。三是要珍爱生命。人的生命是宝贵的,每个人只有一次,生命只有在安全中才能永葆鲜活,安全意味着健康,意味着生命!每一名员工只有具备了强烈的安全责任意识,始终把安全工作放在第一位,严格执行‘两票’制度,按《规程》办事,从“要我安全”,“我要安全”到“我会安全”上的转变,方能确保我们在安全生产上不越雷池半步,不碰安全的.底线红线。

副所长梅勇见说:通过对事故事件案例的学习,一是告诫我们在实际工作中要严格执行《安规》和“两票三制”;二是对作业现场要严格按规定和要求进行认真、详实的勘察与分析,确实做好停电、验电、装设接地线等安全技术措施,杜绝怕麻烦或存有侥幸心理;三是在抄表过程中要保持安全距离和搭梯、上梯的措施防范,确保自身的人身安全。

在供电所挂职锻炼的秦超说:安全生产是公司运营的基本保障,也是我们每个员工最大的期望,如果没有安全,一切都无从谈起。违章每一条都会导致事故的发生,所在日常工作中,风险管控一定要做到全方位,不能有死角。

安全员骆利昆说:“通过对事故事件案例的学习,审视所的安全管理工作,我们所还存在一些问题,要进一步加强责任心,以《事故案例》为警示,认真分析和查找在日常工作中存在的违章行为,并制定防范措施予以整改,确保安全”。

营销服务班班长吴满武说:“通过对事故案例的学习,将进一步加强《安规》、《两票三制》的学习,对照事故案例分析、总结教训,用事故案例时刻警醒自己,确保自身在工作中不出现违章行为的发生”。

配电运行维护班班长周俊说:“几期事故均是造成配网运维人员重伤、死亡事故。作为配电运行维护班班长,将认真贯彻和学习《安规》、《两票三制》”等规章制度,并在外出施工作业中继续严格执行和监督落实,杜绝违章、违纪行为的发生,确保在运维工作中的人身和设备安全。

公司职能部门两位主任分别对本次“安全生产反违章大反思大讨论活动”的开展进行了点评,并提出了要求和建议:一是要深入理解《公司关于明确“安全生产反违章大大反思大讨论”有关要求的通知》精神,要不折不扣地抓好落实,确保活动实效;二是要通过学习和讨论,在思想和态度上就必须要有转变;三是要强化管理,发扬团队精神,齐心聚力抓好各项工作的落实。

最后,公司党委书记程仕凤在讲话中指出:南网接连发生的安全生产事故,与供电所徐徐息息相关,讨论学习的目的就是杜绝不再重复发生类似事故。马街供电所在讨论发言中提出了很多好的意见建议,要收集这些意见建议,针对供电所存在的问题,在下一步的工作中加以改进,确保更好的开展安全生产工作。程书记在会上也交流自己和几起事故的认识和想法,一是安全意识不强,责任心不强;二是安全责任制落实不到位;三是安全技能有待提高;四是对现场安全情况不熟悉;五是盲目工作,没有科学合理的安排。针对下一步工作,程书记提出五点要求:一是要牢固树立安全意识;二是要切实提高安全技能;三是要做好现场管控;四是要严格执行和落实好各项规程规定,五是要忙而不乱,有序开展好各项工作。

通过此次反违章大反思大讨论活动,有效提高了全员的安全意识,一些直言不讳的意见建议,将给该所下一步的安全管理工作指引了方向和拓展了思路

解放思想大讨论活动总结13

解放思想不是一句空口号,而是要落实到自己的具体行动上来,联系目前的实际工作,我觉得解放思想要从以下几方面做起:

一要勤于学习。第一要树立终身学习的观念,利用休息、工作之余,切实做到工作学习两不误;第二要会学习,要有方法,学习要有针对性和时效性,切实做到学以致用;第三要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自己的才干。第四学习中不仅要向领导学习,还要虚心向身边的同志、群众学习。通过不断的学习,深刻思想,更新观念,掌握技巧,从而创新思路,以更好地满足群众需求,适应工作的需要。

二要善于思考。运用所学知识,根据掌握资料多方面进行思考。工作中不会一帆风顺,在遇到困难和挫折时,要正确认清形势,妥善处理矛盾。面对群众时,一定要注意沟通方式和方法,要充分运用所的知识和工作经验,积极思考如何打开工作局面。

三要勇于实践,要牢固树立“重在行动,贵在落实”的理念,将学习和行动结合起来,如今国家各项政策在不断变化,群众需求也样化,作为基层工作的第一线人员。工作中要做好以下几个方面:一是做好“诚信服务”尽心负责地向群众宣传政策,从而让群众有信赖感。二是积极主动为群众排忧解难,想群众所想,急群众所急,积极为困难群众提供帮助。三要敢于转变。工作中会接触到各种各样的人,我们在工作中要转变工作作风,破除旧观念,要经常深入到群众中去,与人民群众拉近距离,热情周到地为他们服务。

解放思想大讨论活动总结14

按照县委关于开展“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论活动的有关文件要求,我带领学校领导班子成员和全体教职工通过召开动员会、学习交流研讨会,认真学习了十八大会议精神和大讨论的有关文件精神及县领导有关重要讲话,广泛开展“我为科学发展献一策,我为市县科学发展出一计”和“三走遍、三征集”等意见建议征集活动。联系进修学校工作实际,感到深受启发。大讨论活动是贯彻落实十八大精神的重要体现,是县全面建成小康县、实现教育振兴计划和我校实现“跨越发展,努力创建国家级示范性教师进修学校”目标的需要思想,具有时代的必要性、重要性和及时性。

一、大讨论活动具有强烈的时代意义。

党的十八大以来,中华民族需要全体中国人民共同努力,实现伟大的中国梦。每个单位、每个人要与时代、祖国同进步。开展大讨论活动,以“市场思维、开放思维、科技思维、法制思维”四种思维促科学发展,对我县推动经济社会跨越发展、我校提升服务全县教育、服务全县教师能力,实现创建国家级示范性教师进修学校的奋斗目标具有重要时代意义。思想问题是一切工作的前提,解放思想是我们适应新形势,解决新问题一大法宝。我们要强化改革创新意识,思想上要与时代脉搏相合拍,工作上要结合自身工作实际进行脚踏实地的改革创新,此所谓“思想决定高度,态度决定结果”的具体体现。要紧紧把握大讨论活动的总体要求,在实际工作中不断解放思想、以四种思维完善工作思路、创新工作举措,促进学校各项工作科学发展。

二、大讨论活动对工作具有重要的指导作用。

大讨论活动用“四种思维”破解工作“十方面问题”,我校围绕“实现跨越发展,创建国家级示范性教师进修学校”总奋斗目标,要在功能发挥、名师团队打造、成教工作、学校发展(或办学)空间、申请“国家级示范性教师进修学校验收”五个方面实现新突破。

一是用市场思维和机制促进学校发展建设。激发跨越赶超、奋进崛起的信心决心,积极筹措资金,加强设施建设,提高办学条件。要用开放的心态和措施,进一步加大争取国家级和省级培训项目和资金力度,努力打造市级骨干教师培训基地,在培训层次和培训项目上为创建“国家级示范性教师进修学校”奠定基础。

二是用开放的思维和方法提升传统培训业务。需要我们结合实际工作,实现“无中生有、有中生新”。要进一步畅通对外沟通渠道,采用“走出去”和“请进来”的方式,加强与外界沟通联系。多与省厅、市局、县委县政府、县教育局等上级部门和领导汇报沟通工作,争取上级领导的.支持;多与兄弟单位开展交流合作,多深入基层一线学校调研工作,掌握最贴近参训学员的第一手资料等等,在培训内容、培训方式方面改革创新,提升培训层次和效果。合作办学方面探索更有效的管理模式。附中建设要抓好机遇,起好步,实现良性循环。成教招生工作要主动拓展业务范围,深入市内各大机关、各大企业及周边县市的进修学校、职教中心拓展招生业务。

三是用科技的思维和手段促工作方式转变。采用现代化办公方式,提升工作效率。逐步实现无纸化办公和信息管理现代化,与勤俭节约理念相结合,做好节能减排工作,按照《进修学校厉行勤俭节约的暂行规定》,具体在办公用品、用水、用电等方面搞好勤俭节约,以此带动思维方式和工作方式的转变。

四是用法制的思维和方式加强学校管理。优化学校发展环境,实现依法治校。进一步完善工作制度,将工作责任明确到人,做到事事有人管,时时有人管,处处有人管。在培、树、推名师工作和干部培养及任用方面,做到公开透明、任人唯贤。学校进行精细化、法制化管理,实现科学发展、跨越发展。

解放思想大讨论活动总结15

正确认识公安教育改革发展的时代意义。公安教育改革是公安工作和公安队伍建设发展的需要,是时代变革的需要,是不以人的意志为转移的客观形势发展的要求,积极适应、主动跟上时代和形势的变化与发展,是推动警官学院发展进步的必然选择。发展观决定了发展道路和发展模式。目前,公安教育改革发展处在一个新的历史进程中,处在一个创新时代的’转折时期,如何适应?适应什么?这就要求我们学习形势、适应形势、研究形势和运用形势,解决好发展思路和发展战略这两个关键问题。对于警官学院来说,有什么样的发展观,就会有什么样的办学理念,就会有什么样的发展道路、发展模式和发展战略,就会对警官学院的改革与发展实践产生根本性、全局性的重大影响。要通过开展解放思想大讨论,促进各级领导干部和教职员工深刻认识和把握公安教育训练工作在全省公安工作、公安队伍建设中的方位,深刻认识和把握公安教育和公安院校改革发展大趋势对警官学院工作的现实要求,把思想观念统一到顺应新的形势上来,把行动和实践统一到应对新的任务上来。

解放思想必须与促进观念更新相结合。省公安厅党委副书记、副厅长朱建义同志在全省公安机关解放思想大讨论活动动员讲话中指出:“开展大讨论活动,是一次思想、思想解放发动的过程,就是要通过学习讨论产生新老思想上的碰撞。对旧思想、旧观念形成强烈的冲击,确立顺应时代发展的新思想、新观念”。对于公安教育和警官学院来讲,当前既是一个发展机遇期,又是一个转折期。面对新形势,解决认识问题、解放思想就是要解决思想上的保守、打破陈旧的观念,振作精神,抛开长期以来形成的惯性思维。解放思想不能乱解放,基点应放在构建公安教育的新体系、新变革中;落脚点应放在构建公安“大教育、大培训”中来思考问题、认识问题、研究问题。解放思想,解决认识问题是核心、是关键,不能“空对空”,不能走形式。要通过解放思想大讨论活动、统一认识、更新观念,明确目标,增强凝聚力,增进团结,坚定信心,促进学院各项事业稳定和谐快速发展。

解放思想大讨论活动总结16

从大范围来说:解放思想是促进教育事业又快又好发展的强大动力,是实现教育事业十一五规划目标任务的重大举措,是抢抓机遇、应对挑战的迫切需要,是加强干部队伍作风建设,进一步优化发展环境的重要保障。

从我们学校的小范围来说:学校全体教师要充分认识到了这次思想解放大讨论活动的重要意义,坚决冲破一切妨碍学校发展的思想观念,坚决改变一切束缚学校教育发展的做法和规定,坚决革除一切影响学校发展的弊端,使我们的思想有一个大的解放,作风有一个大的转变。这样,才能让我们的思想得到解放,才能推动我们的学校工作,也才能使我们学校的领导们看到我们一线老师的实际想法,从而得到一套真正联系上下老师关系的、英明的、更有效的、更人文的管理思想和管理方法,切实的促进学校的发展。

目前,在我们的教育教学中有很多困惑需要我们去解决,比如讨论中我们发现学生们的课业负担很重,面临升学的压力很大,随着社会的发展,学生们的`思想较过去相比也有很大改变……因此,如何培养出社会需要的人才,打造我们学校的“品牌”是我们迫切需要解决的问题。作为学校的一名普通的员工,我想我们应该本着一切为了学生,一切为了学校的想法,从自身做起,努力提高自身业务,争取在教学过程中做到精讲精练,提升学生的成绩和能力,同时,也应该为学校对外的一些业绩作努力,因为这是学校的另一面旗帜,只有这样,大家团结一心,老师勇于创新,努力工作,领导积极支持,提供全方位的帮助和关心,学校的这面大旗帜怎么能不迎风飘扬呢?

我们从以下几个方面努力着手去做:

首先讲团结

1、教师团结

“团结就是力量,众人拾柴火焰高”我们不仅要团结我们学校的全体老师,我们还要想办法团结一切我们可以团结和利用的力量,大家为了一个目标共同努力,才会取得骄人成绩。教学方面:比如校内公开课的开展问题,怎样才能使得这项工作真正的发挥作用来呢?我想没有必要每个星期都有各门课程的开课,因为在实际的教学工作中大家都是没有那么多的精力和时间,而且对于教学评价也是小范围的,还不如一个学期只开4、5节课,一开学就由学校规定上课的老师和时间,尽量让全体老师参与,甚至是可以请外校的教研员或是教研室的来共同讨论教学方法,解决教学难题,为下轮教育教学做好了充分的准备,达到了资源共享。这样不仅学校可以在宏观上调控学校的教师培养对象,对他们进行有效的、有目的训练和培养,同时,也可以在一定的程度上给教研室的老师创造来我们学校发现人才和培养人才的机会,不仅有目的,有效果,还更能促进学校的外向发展。我觉得也不是一件不好办的事情。

任课教师方面:我觉得没有必要拘泥眼里的看法,很多时候我们也会有看走眼的时候,我们应该放开自己的思想包袱和压力,“小马过河”一样先应该放开胆子让那些新教师试着用自己的教育方法和新时代的教学方式来做一做,也许他们会带给你们一个大大的惊喜哦!

还有,平时老师和老师之间的关系我想作为领导没有必要一定要“插上一脚”,第一,大家都是大人了,有很多时候也无非是一些小事,大家产生误会是很正常的,应该让他们自己去解决,时间久了,有很多误会也自然会明了了。领导没有必要在没有了解具体的事实的情况下就作出明确的表态,我想那么那些不良的行为自会少了。作为领导这是很重要的一条原则,那就是要本着事实做决定。第二,现实生活中有些人的存在是一种小人行为,这也是很正常的,因为不管是上下五千年的历史,还是现在新时代的人们,大家怎么鞭刺也都无法阻止这样的人的存在,它是社会的负面效应,是不良的产物。但是,我们有理由漠视他们的行为和不尊的说法,特别是领导更应该用凡事“一分为二”的哲学思想来解读学校里的各位老师的行为,用大度的、宽容的心态来面对所有的老师,不要一下子就对哪一个老师有怎样的目光或是想法,那么学校的老师们也不会斤斤计较了。正所谓的“粗放经营”政策,相信我们的学校的各个关系都能融洽。

2、师生团结

我们更加充分认识到和谐的师生关系是搞好教育教学工作的必要条件之一。而爱心是做好教育工作的前提,用真诚的爱心对待每一位学生。做到与学生以心换心,用心去教,使学生感到老师不仅是“良师”,而且是“益友”,让他们充分产生自信,改掉缺点,热爱学习,勤于学习,按照教师的教导逐步走向理智和成熟。

我是班主任,每天跟学生接触,我就是在平时课下时间,放学路上有时候跟他们一起走,这样便走边聊,有时候聊学习,有时候他们就说自己身边的事儿,时间久了,他们觉得老师与他们距离并不遥远,他们能从聊天中感到老师并不讨厌他们,反而是很关心他们的学习和生活,于是他可以每天在快乐中学习,对老师布置的任务也不反感。

其次讲实干

不仅要干实事儿,而且要巧做事儿。过去乃至现在都有这种现象,就是老师学生通过题海战术,通过拼时间来追求教学成绩。最后弄得学生非常累,能力非常低。为了改变这种状况,我校应多组织教师积极参加各种培训,学习新理念,用新课改的精神指导教学研究,不断改进教学方法,以人为本,着力培养学生的创新精神和实践能力,拓宽学生在教学活动中的空间。我想这方面学校是做的比较好的。还有教科研,不同学科的教师应努力尝试改变过去老的教学模式,不断创新,不断挑战自己,在教育教学方式方法上进行了大胆尝试和研究,现在各学科都在努力改变自己,在改变过程中有些学科还没有找到更适合自己的方法,但是只要肯钻研,我想会有一个好的结果。这方面我觉得学校的支持力度还是有待于进一步的提高的。

最后讲勤奋

我们老师经常拿爱迪生的话,“成功等于百分之九十九的汗水家百分之一的灵感,”来告诫学生要勤奋,同样在教学岗位上,再优秀的老师如果没有勤奋的工作作保障,肯定不会取得好的成绩。用自己的辛勤,拼搏的态度来感染周围的每一位教师,感染学生。付出了就会有收获,经过辛勤努力,我们的教育教学工作也会有成果。还有一个勤就是“勤充电”。每学期,学校就组织全体教师进行了读书活动,互相交流读书心得。通过勤读书,读好书,不断转变思想,转变教育教学观念、转变教育教学中的弊端。

相信,通过我们的努力,我校教育教学工作一定会上一个新的台阶,再铸黄宅二小的辉煌。

这就是我的作为一个很普通的老师也不是很成型的理论说法,相信它肯定存在很多的缺陷,只是我自己还不是很成熟的一些说法而已,倘若学校领导看了有不满意的地方还请多多谅解,当然,我也相信领导终究是领导,一定会有自己的解释和看法的。

解放思想大讨论活动总结17

解放思想的落脚点就是抓落实、抓工作,如果玩空的、玩虚的、走形式,解放思想大讨论活动也就失去了实际意义,只能影响、甚至阻碍学院的改革与发展。警官学院是全省公安队伍教育训练的主阵地,构建符合公安工作实际,具有云南公安特色的“大教育、大培训”工作体系、教育训练体系、服务保障体系,是当前和今后一个时期警官学院改革与发展工作的重中之重。具体而言,就是要紧紧围绕学院2009年工作要点,进一步解放思想,更新观念,加大工作力度,着力抓紧做好以下四项重点工作:一是抓紧办理云南公安反恐暨民警综合训练基地供地、林地征占手续,做好滇池流域项目建设开发定点审查报批、植被恢复费用减免等工作,务必实现年内开工建设的工作目标,为推进警官学院改革发展提供坚实保障。二是大力加强教育教学训练工作。按照“巩固、深化、提高、发展”的方针,坚持规模、质量、结构、效益的内在统一,加强教学基本建设,深化教育教学改革,不断推进教育创新。强化校风、教风、学风建设。突出学生警察意识和警务技能培养,不断提高教育教学训练质量。三是扎实推进“迎评促建”工作。要切实按照“以评促改,以评促建,以评促管,评建结合,重在建设”的要求,对照《普通高等学校本科教学工作水平评估方案》和学院制定的“迎评促建”工作方案和责任分解,下大气力改善办学条件,建设合格本科院校。四是紧紧围绕全省公安机关试行警察教育职业化培养招警实行公安专业第二学位学历教育新模式,研究探索新形势下公安教育训练工作改革、变革发展的新路子。紧紧围绕组织完成中央政法委和公安部下达的公安专业(专科、专升本)培养任务,重点抓好制定完善人才培养方案、教学科研资源整合、优化学科专业结构、加强重点学科与精品课程建设、强化师资队伍培养等工作,为实现公安教育新变革打下基础。五是统筹谋划,合理安排,大力推进在职民警培训。要在省公安厅党委和省公安厅中级警官训练中心的领导下,不断创新培训观念,创新培训内容,创新培训方式,创新培训渠道,大力推进在职民警教育训练的正规化、规范化、实效化,为服务全省公安工作和公安队伍建设做出应有贡献。

范文四:解放思想大讨论活动工作总结

按照XXXX水电公司深入学习实践科学发展观活动的部署,陇电分公司从3月23日开始,用18天的时间在分公司内开展了以新思路、新举措、新发展为主题的解放思想大讨论活动,现将活动总结如下。

解放思想大讨论活动总结18

实践无止境,发展无止境,解放思想也永无止境。解放思想,实事求是,是马克思主义活的灵魂,是我们认识新事物,适应新形势,完成新任务的根本思想武器。邓小平同志指出:“解放思想,是指在马克思主义指导下打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况,解决新问题。”“解放思想,就是使思想和实际相符合,使主观和客观相符合,就是实事求是、创造性地。”从解放思想本身看,是一个长久的、循序渐进的过程,不可能一劳永逸。客观事物不断变化,我们的思想、认识也必须随之发展变化。这就要求我们必须与时俱进,不断适应实践的发展变化,及时转变和更新观念,否则,曾经正确的思想、方法也会变成僵化的东西,造成主观认识和客观实际相脱节。

当前,全县正处于加快突破发展的关键时期,我们一定要抢占先机、争取主动,必须敢想敢干,敢破敢立,敢拼敢搏,以思想大解放推动经济大发展。结合当前正在开展的解放思想大讨论活动,我谈一点个人体会。

一、解放思想要树立三种理念

一要树立敢于率先突破发展的理念。镇坪县人口少,经济总量上,虽然无法和大县、发达地区比较,但我们不能因此甘于落后,要有大魄力、大手笔、大作为,敢以经济发达地区为目标,主动加压,积极创新工作思路,创新工作手段,创新工作措施,提高发展水平,加快发展步伐,在人均水平上大做文章,努力赶超大县,赶超全市,靠近全省,率先实现突破发展。

二要树立捕捉机遇、抢抓机遇、创造机遇的理念。在发展过程中,我们要善于调查研究,捕捉各方信息,透过信息,透过现象,捕捉机遇,加快发展;要抢抓机遇,用好用活政策,到市赴省进京寻求的支持,争取的发展推动力;要创造机遇,善于争先创优,善于发现优势,打造优势,利用优势,开发优势,把优势当作发展资源来经营,不求所有,只求所在;不求形式,只求实效;不求完美,只求特色;不求多点开花,只求独树一帜。

三要树立长远眼光、共赢共荣、包容发展的理念。只要有利于推动突破发展,有利于加快突破发展,有利于率先突破发展,都可以为我所用,给予引导、鼓励、扶持。特别是对待来镇投资发展的客商,既要营造公平、公正、公正的投资环境,又要提供优质、高效、务实的投资服务,必要的时候,还要给予适当的政策、项目、资金扶持。

二、解放思想要培养四大品质。

解放思想,推动镇坪突破发展,要始终保持强烈创新的良好愿望,形成改革的风气、开放的风气、竞争的风气、创新的风气;始终保持容纳创新的宽广胸襟,形成善于创新、锐意创新的风气;始终保持创新的良好本领,形成善于学习,勤于钻研,提高工作本领;始终保持创新的巨大勇气,形成敢于创新,大胆创新、争先创新的风气,克服怕出乱子、怕犯错误、怕担风险的思想。

三、解放思想要突破五大重点。

我党革命和建设的无数实践证明,解放思想就能打破思想禁锢,激发工作活力,就能改进生产关系,解决先前落后的生产力。结合镇坪发展实际,要重点突破五个方面:一是在项目工作上创新。要创新招商引资方式,优化项目工作机制,加大项目争取力度;二是农业发展上创新。要跳出农业抓农业,以工业化、产业化的理念抓农业,突破“一村一品”建设;三是工业发展上创新。要立足优势资源,敢于借船出海,打造工业集团,快速壮大食品、医药、水电、矿产四大支柱工业。四是以打造特色为重点,加快城乡建设步伐;五是以改革创新的精神,推动党的基层组织建设上台阶。

四、解放思想要坚持从我做起。

解放思想的程度决定着发展的速度和力度。领导干部,特别是县级领导干部,在推进镇坪突破发展的进程中,思想解放的程度决定着工作推进的速度和力度。结合个人工作实际,我认为,解放思想就是要立足本职,站在全县发展的大局,从自我做起,从自身入手,努力查找不足,深入剖析思想深层的问题,不断解放思想,进一步转变发展观念,严格履行职责,扎实做好分管工作,带头搞工作调研,指导分管部门全面解放思想,不断创新工作机制,优化发展方法,为镇坪经济社会突破发展做出积极的贡献。

解放思想大讨论活动总结19

随着时代的发展,如何做一名合格的教师,这是值得我用一生去思考的问题。合格的教师不是终身的。过去是“不进则退”,现在是“慢进则退”,不进将会很快被淘汰,昨天的合格教师,今天不一定合格。只有与时俱进,努力提高自己的业务水平,不断的学习、探索,才能成为一名合格的教师。

雨果先生曾经说过:“花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的。”“师者,传道受业解或也”,这是老祖宗几千年来给老师的经典的角色定位。几千年来,几乎所有的教师都在认认真真,兢兢业业地履行着这个角色。然而,随着时代的进步,科学技术的发展,这样的角色定位是否还恰当呢?是否还适应社会发展的需要呢?答案是否定的。“现在的学生真不好管。”“现在的学生真不好教。”这样的话语成为越来越多的教师的口头禅。教师是人类文明的传播者和建设者,是“人类灵魂的工程师,”教师按照一是社会的需要和标准,塑造学生的思想品德,向学生传播文化科学知识,培养学生分析问题和解决问题的能力。教师的思想政治素质,职业道德修养和工作能力,决定教育的水平和质量。在新时期里树立新的教师职业道德,树立新时期的教师职业道德修养,是转变教师角色模式的重要手段。

首先要加强教师的责任感,建立良好的心理品质。教师是一个需要具有高度责任感的职业。人们常说教书是“良心活”,确实如此。你对学生多尽一点力,也许学生就多学一点知识。多找学生谈一次心,也许学生就少一次违纪。可是当前,在市场经济大潮的影响下,教师作为社会中的一员,其心理或多或少会受到一些影响,使教师传统的人生观、价值观不断面临新的冲击。在这样的状况下,还有多少人能够坚持最初的理想呢?还有多少人能够做到只问付出,不问收获呢?以前,教师以追求金钱、物质享受为耻,以追求“园丁”“蜡烛”“春蚕”的奉献精神为荣。所以教师是清贫的,清苦的。然而现在,有一些教师却为了提高个人的经济收入而收受学生的礼品,在课堂教学中不认真,却在课外办补习班为了得到期末的教学成果奖而歧视差生,甚至出现体罚或变相体罚的现象。因此,加强教师的责任感就是塑造教师新的角色的关键。

其次用平等和爱来教育学生。说爱学生是最美好的师德,是因为一名教师事业上的成就,源于一个“爱”字,爱专业、爱岗位、爱学生,而其中爱学生又是支撑一名教师精神大厦的原动力。因为有了这份爱,荒芜的土地上才会生长出一片片美丽的园林;有了这份爱,校园里才会传播着一个个动人的故事;有了这份爱,教师们才会无怨无悔地把青春播种在讲台上,让丰实的桃李在祖国的大地上散发着芳香;有了这份爱,学生们才会在心头竖起一座座永恒的丰碑。教师不在是知识的唯一拥有者,不在是道德的唯一榜样,那么,教师以什么来和学生相处呢?凭借什么来塑造教师的角色呢?那就用爱吧。教师对学生的爱,即“师爱”,是师德的核心,这种爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”,也正是在这个过程中,教育实现了其根本。

教师必须做到博学多才。教师是学生心目中的偶像,教师博学多才,学生才会“亲其师、信其道”。所以教师必须有扎实的专业知识。它表现在精通与知新的方面。精通,就是对所教学科,要掌握其基本理论,了解学科的历史、现状、发展趋势和社会作用,掌握重点、难点。不仅要知其然,而且要知其所以然,抓住要领,举一反三,触类旁通,运用自如,激发学生学习兴趣。知新,就是要学习新知识,讲课要有新意。当代科学知识分化急剧,新陈代谢迅速,应用期越来越短,知识的创新性越来越鲜明,这就要求教师要吸取新信息、新知识、新理论,不断充实自己,完善知识结构。专业知识的精通与知新,要求教师自觉坚持接受继续教育,始终站在知识的前沿。

教师必须拉近与学生心灵的距离。爱生是教师的天性。教师爱自己的学生,就是要真正找到学生身上的可爱之处,这样的爱才会是发自内心,持久的。基于这一点,教师更应该不断缩短与学生的情感距离,以满腔的热情关爱学生。教师的`教育对象是人,人是有情感的,需要教师的爱和关心,需要教师像父母一样在生活上关怀备至。当然,爱生不仅仅是一种情感,而是一种活动。党员教师要善于了解学生的心理变化,要设身处地为学生着想,体谅他们的难处与痛苦。党员教师首先应与学生交朋友,建立一种新型的师生关系,拉近与学生的心灵距离。其次党员教师要以心换心,与他们沟通情感,成为他们的好朋友。

教师必须做到与时俱进。“太阳每天都是新的。”时代的日新月异就是我们面临的第一挑战,教育观念、教学方法、专业知识、业务能力都必须紧随时代车轮,不断地更新、拓展、充实、提高。要勇敢地摈弃旧事物,勇敢地接受新事物。要敏锐地了解新思想,认真地研究新理论,迫切地学习新技术,不断地提升自身素质。大浪淘沙,真金百炼,去除外在约束之后,更需要的是心灵的准绳,这种准绳,对于不同的时代、不同的职责而言,不能一概而论,但我认为,无论时代如何发展,有一点是不变的,那就是我们只有将个人的发展与国家、社会、党的发展紧密联系在一起,树立民族意识、社会意识、责任意识,这样个人才不会迷失方向。而今天,我们要认真学习“三个代表”重要思想,理解和把握其深刻内涵,并贯彻到教学工作中去。为党和人民的教育事业信而有做出自己的贡献,是其先进性的具体体现和要求。

我们要时刻按照优秀教师的标准严格要求自己,解放思想,更新观念,确立创新意识,善于动脑,勤于思考,开拓进取,始终站在时代的潮头,不断研究新情况,解决新问题,使自己的工作上一个新台阶!

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